就活のことで。 今私は、グラフィックデザイン関係の企業を受けようと考えています。 そこの選考方法は、面接とSPI…

Question

就活のことで。

今私は、グラフィックデザイン関係の企業を受けようと考えています。
そこの選考方法は、面接とSPI試験と書類選考です。SPIを受けるのは学校でもやったことがないので自分で買った本などで勉強してますが初めてなので想像つきません。
デザイン系だとSPIはどんな問題が出るのでしょうか？ マークシート式とは聞きました。
それと、面接の中で30分ほど実技試験を行うみたいなんですが何をやるんでしょうか？
◯◯をプレゼンしてください。とかでしょうか？

Answer 1

SPIは一般的な内容だと思います。性格と国語力と損益計算、確率を対策本で予習すれば充分でしょう。実技はデザイナーであればペラ物でしょう。チラシorポスターのレイアウトが課題として適当だと思います。