回答（1件）
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udontoramenさん どのようなご経歴かわかりませんが、先方の想定レベルに達していなかった、若しくは他の応募者との差が著しかっただけでしょう。選考フローが変わることは良くあることです。逆に、非常に優秀で二次面接まである筈が一次面接だけで内定になった、というケースもあります。 書類の段階で「採用の可能性無し」と判断されているなら、面接の時間を割くのは双方にとって無駄ではありませんか。
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