解決済み
インターンのエントリーシートに貼る写真について。 こんにちは。来年に就職活動を控えた大学三年生です。 就職活動に向けて今年の夏にインターンを考えています。行きたい企業のプレエントリーまではすでに完了しており、あとはエントリーシート(以下ES)を仕上げて選考会に持っていくのみなのですが…、ここで問題が発生してしまいました。 ESには「一年以内に撮影したもので、あなたらしさの伝わる写真を貼ってください。」とあります。証明写真などではなく普段の自分らしい写真に限定されているのですが、私にとっての最大の問題は「一年以内」に撮った写真だということです。自分らしさの最もでているであろうサークルでの写真は一年生の頃(つまり2年前)のものしかありません。わたしのサークルはめずらしく中心学年が一年生であるため、二年生になるとほとんどの人がサークルから遠のきます。私もその一人なのですが、それに加えてもともと写真に写ることが苦手なこともあり去年一年間、全くと言っていいほど写真を撮っていません。撮ったとしても顔をあえて隠した写真や食べ物の写真だったりと、全く自分らしさのでていない写真ばかりでとてもESに貼れるような写真はありません。 ここで質問なのですが、ESに「一年以内に撮った写真」とありますが、ここであえて二年前に撮った写真を貼ってしまうというのは企業側からすれば「アウト」なのでしょうか?それとも意外とその辺は緩かったりするのでしょうか?皆さんの意見を聞かせてほしいです。 一応もし二年前の写真を貼るのであれば、その場で前もって面接官の方にその旨を伝えるつもりですし、写真の右下にはハッキリと日付が示されているためごまかしがきかないことは自覚しています。 ESを提出しなくてはならない選考会は一週間後です…。最悪諦めも覚悟しているので、そのうえでアドバイスをお願いいたします。
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本当にどうしようもないのであればその写真を貼ってもかまわないと思います。半年以内、1年以内と言うのは挨拶のような物で、それより1日でも長ければOUTと言う物ではありません。 子供の頃なら論外ですが、大学時代であればかろうじてと言う所です。 ただ、2年前の物を張る地点で過去1年間は微妙な1年であった事を告白する事になりますし、担当者によっては1年以上前のものを全く評価しないかもしれません。 それでも2年前の物を張るべきだとしているのは今から中途半端な写真を慌てて撮っても、選んでも、其れなりの物にしかならないであろうからです。 要は、面接でアピールして数倍の倍率の所を勝ち抜くには平凡な写真では駄目だと言う事です。平凡な写真は誰が見ても50点しかくれません。でもその写真なら厳しい人は0点をつけるかも知れませんが、場合によっては70点、80点つけてくれる可能性もあります。 就職・インターンの面接は生き残るための面接です。中途半端なもので誤魔化すぐらいならリスクを取ってでもきちんとアピールできる写真を選んでください。
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