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店頭求人を見て応募したことありますか? ※店頭求人とは、お店の入り口などにポスターや貼り紙などでアルバイト募集中と…

店頭求人を見て応募したことありますか? ※店頭求人とは、お店の入り口などにポスターや貼り紙などでアルバイト募集中とかかれた求人広告です。求人サイトなどだと金がかかるけど、募集してる店に貼ればタダなのでやってる店もあります。コンビニとか

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回答(3件)

  • ベストアンサー

    あります。何度か電話したことありますが全部受かりました。私はサイトや情報誌よりこっちの方が採用率高かったです、あくまで私の場合ですが…。

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  • こんばんは。 現職(食品スーパー)そして前職(ホームセンター)いずれも、 店頭求人(貼り紙)を見て応募しました。 (もっとも前職の方は、店頭求人に加えて地元のハローワーク にも求人を出していましたが) 特に前職の時には、結婚で移り住んだ当時は全く見知らぬ土地 であり、当然主人以外の知り合いなど一人もいませんでした。 自宅近くのホームセンターに「パートさん募集」というデカい(?) 看板が出されていて、パートとアルバイトの区別さえ殆ど分からず 軽い気持ちで応募・面接してみたら…幸い御縁があり、紆余曲折は あったものの結局5年半近く勤め続けました。 (主に義実家側の事情で、双方の生まれ故郷に戻る事に伴って退職) 現職は、当時スーパーの品出しアルバイトの仕事をしていた義母の 薦めもあり、同じスーパーの別店舗の店頭求人で品出しアルバイトを 募集しているのを知って応募、面接を受けて無事採用されました。 その後品出しからチェッカー(レジ)に異動になり、今に至っています。 あくまでも私自身の場合ですが、僅かでも参考になれば幸いです。

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  • 店頭求人を出す側ですが、常に張り紙を出していると応募は少ないです。 貼り出すのを一時的に辞めると効果があります。 求人誌などよりは安く済みますが、期待する程の効果は得られません。 ※店頭の張り紙も、人件費などの経費がかかっていますよ。

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