解決済み
ブライダル関係の仕事について質問です。 現在、着付けの仕事をしています。 育児中でもあるので、単発で仕事が出来るのが利点です。 来春から、子供が幼稚園に通うようになる為、 パートで働こうと考え中です。出来れば、近所にブライダルの貸衣装の会社があるため、 そこに就けたら最高なのですが・・・ ブライダルだけではなく、成人式や卒業式などの振袖、袴などもレンタル、撮影している会社です。 着付けの経験を活かせるのではないかと、安易に考えてしまうのですが、 やはり、なにかブラダルや着物に関した資格や検定を取るべきと思い、 いろいろ調べています。 主婦をしていますから、通学は無理ですし、経済的にも高額なテキストや、認定料は支払えません。 それでも、価値のある資格ならば、考え直してみようとも思いますし・・・ そこで、相談です。 どんな資格や、検定が再就職するに際に有利だと思われますか?
早速のご回答ありがとうございます。 説明不足ですみません。 おっしゃるとおり、着付けの資格を取っていても、要は技術だと思うんです。 今やっている着付けの仕事では、コンサルタントなんて全く興味無いって感じです。 気になるサロンでは、本番の着付けはプロがしてくれるので、試着のときにお願いしたいとの事でした。 付け加えて、取得すべき資格や検定があれば・・・という意味だったのですが。 よろしくお願いします。
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前の質問も拝見させていただきました。 こういう時に履歴書に書くための「着物コンサルタント」の資格です。 だから、他のみなさんは自分を売り込むため(就職活動)や、 名刺に書くために、延々と協会費を払い続けるわけです。 これを取ったからといって着付けができるわけではありません。 着付けは経験なので・・・・ でも人様に認めてもらうためには、なにかしら権威あるもののよりどころ(水戸黄門の紋所のようなもの)が必要なわけです。 せっかくお金と時間をかけて取った資格です。 もったいないです。 たしかさかのぼって協会費を払えば、認定は続くのではなかったでしょうか。 就職活動に書くためには資格があったほうがいいのでは? そうでなくて、自分をアピールするのがうまいなら、 「着付けがうまく、私はお役に立ちますよ!」と熱意を見せれば、あるいは大丈夫かも知れません。 でもそれは、自分に相当自信がないと言えませんよね。 補足をお読みしました。 再就職に有利なのは、あなたの条件だけです。 若くて技術を覚えやすい。 ご主人の転勤がない。 子供がいない、またはいつでも預かってもらえる祖父母がいる。 家庭の事情で休む事が少ない。 土日祝日に働ける。 家のローンなどがあり、どうしても働かなければいけない事情があるので、ぜひ働きたい・・・ 資格うんぬんではなく、あなたの働ける条件と働きたい情熱だけです。 どんな仕事先も行動できる人を求めています。
着物の着付け講師の資格をもつものです。 私は、着付けができてもそれを仕事にはしていませんが・・・。 着付けは【技術】を売る商売である、と私は思っています。 要は、資格なんてなくても着付けの腕がよければいい、と。 お勤めを希望されるブライダルサロンの募集要項(採用に関する注意事項)で 資格が必要、というのであれば、取得の必要があると思いますが 特に定めていなければ、腕で雇ってもらうしかないと思います。 説得力の問題として、私がもっているような「着付け講師資格」とか 「着付け師」などの資格も必要かもしれませんが・・・どうでしょうね。 (お免状を頂くのに、約100万くらい使っていたので・・・あまりオススメできません) ですが、着物の知識として「きもの文化検定」などでも 持っているといいのかな、とも思います。 ※きもの文化検定は去年から発足した文部科学省推奨の検定です。 毎年11月に試験があります。
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