異業種から経理職への転職は可能でしょうか？資格もなく、未経験でも可能性のあるルートがありましたら教えていただきたいです。

Question

異業種から経理職への転職は可能でしょうか？資格もなく、未経験でも可能性のあるルートがありましたら教えていただきたいです。当方22歳の女です。現在介護職に従事させてもらっているのですが、仕事上体力的にきつく、腰と喉を壊してしまったので、3月末で辞めさせていただくことになりました。
転職活動では介護職ではなく他業種で探そうと思っています。そこで経理の仕事を考えたのですが、持っている資格はMOSのWord、Excelしかなく、簿記の資格も持っていなく、事務の実務経験もないといった状態です...。
紹介予定派遣というものを友人から聞いたのですが、まず派遣で経理の経験を積み、そこから正社員での転職を目指すということはできるのでしょうか？派遣でも無資格、未経験者はとってもらえないのでしょうか？
宜しくお願い致します。

Answer 1

私は7年ほど前から、未経験で経理職を目指していました。
現在は経理職に就くことができています。
経理の経験はありませんでしたが、
・日商簿記1級保持
・小口現金を扱った経験有
・請求・売掛金の入金管理の経験有
・会計事務所で仕訳入力のアルバイトの経験有
という合わせ技でどうにか採用されました。
数年間をかけて少しずつ近付いていったという感じです。
いきなり経理に採用されるのが難しいなら、「営業事務」というカテゴリーで探して経理っぽい経験ができる仕事から始めるという手もあります。
ちなみに私は30歳過ぎてから経理を目指し始めたので、あなたはまだ若いから目標を持てば叶わないことはないと思います。
ただし、簿記の勉強をするのは自分の努力でいくらでもできることなのに、その努力を怠っていてはチャンスも巡ってはきませんよ。

Answer 2

22歳と若いので、大丈夫だと思います。
会社の規模にこだわりがなければ、若さと人柄で十分余地があると思います。
経験がない分難しいところはあると思いますが、あきらめなければ大丈夫なはず。
仕事内容は、「資格保有者、経験者のみ募集」となると難しいと思いますが、人員増強で未経験でも大丈夫なところや、一般事務と経理補助といった内容でしたら大丈夫かと。

簿記の資格は持っていた方がいいと思います。
6月に日商簿記の試験がありますので、3級、できれば2級を目指してみてはいかがでしょう。
時間的には２級も十分目指せると思います。

いきなり正社員で目指した方がいいと思います。
質問者さんの条件だと派遣も正社員もどっちも同じくらいの難易度だと思います。
派遣こそスキルを問われる印象です。

Answer 3

未経験、無資格、無知識ならまず経理は無理でしょう。
資格を持っていたって経験重視の職種になります。
ダメもとでも簿記の資格は取るべきです。経理部の雑用係ならあるかも知れませんが。それでも知識が無い所から仕事レベルにまで丁寧に教えてくれる企業なんて少ないと思います。
仕訳の意味くらいは分かってないとね。

Answer 4

職業訓練を受けて、簿記資格を取っては？
ハローワークで相談してみて下さい。
申し込む時期も学校によって違うので、すぐ相談しにいって、４月から、通えるくらいにしては？