落ちた企業へ再応募 2年くらい前に面接で不採用となった会社なんですが最近また募集をかけているのを目にしました。…

Question

落ちた企業へ再応募

2年くらい前に面接で不採用となった会社なんですが最近また募集をかけているのを目にしました。

契約期間が3月で切れる為(現在は契約社員として働いています)、再応募をしようか考えているのですがその場合、履歴書または添え状に｢二回目の応募である｣という旨は書いたほうがいいのでしょうか?それとも書かなくても大丈夫なのでしょうか?

一度落ちた企業に再応募された方がいましたら教えてください。

Answer 1

二年位前ですと資料が保存されてます、当時の担当が異動で居なくても、一度不採用に成った記録が有ります、今回の応募は見送った方が賢明です、例え言っても言わなくても書類審査でハネられます、時間と労力の無駄遣いに成りますよ。
気持ちはよく解りますが、実際に私がそうでした、ネクスコ西日本でした、データの保管は５年でした、参考迄に。