しい人が私が働いているど田舎の山奥のホテルに派遣を通してきました。 高卒でその有名ホテルにアルバイトで入社して叩き上げで全体をまとめる支配人にまでなったそうです。 実家は静岡県だそうです。 なんでわざわざこんなところまで来たのか、静岡や石川あたりで働き口を探せば良いじゃないかと思いませんか? 派遣なので働いていたらしい企業に在籍確認はできないのですが、支配人だったにしては周りが全く見えていないと感じました。 あれこれダメ出しするだけで自分はなにもしない、誰かがやってくれるの待ち、人を貶してばかりいる、他人サゲ自分アゲ、判子を持ち歩かない、社長や総支配人、相談役を馬鹿にする等、自分さえ良ければ良いという考えが透けて見えます。 1000万円のオファーがあったのに支配人がしたいからという理由でそこを蹴って小さな企業にこだわる。 年上こそ偉いみたいな風潮がある会社です。 ウチで支配人になんかなれません。 有名女優さんと名前で呼び合う仲で連絡先も知っているなんて誰が聞いても嘘だとわかるような発言をします。 仮に本当にそうだったとしても他の人にベラベラ喋るなんておかしいと思いませんか? 静岡ナンバーの車を見るとやけに怯えているのですが何かから逃げてきたのでしょうか。 ほとんどの社員は怪しすぎる、おかしいと気づいていますが、ウチの社長は有名ホテルで働いていたということを信じきっています。 もし、その人を正社員として採用するならしっかりと調べたほうが良いと思いませんか? 部長や課長として採用するなら尚更です。 皆様はどう思いますか?ご意見いただけると幸いです。
回答終了
れば見つけられますか? やはり、どこかのサイトに登録するのがよいのでしょうか? オススメのサイト等が有りましたら教えて下さい。
解決済み
の派遣会社で事務として2年勤めている21歳です。 6月にリーダーが退職されるため、現在の副リーダーがリーダーになり、私が副リーダーになることになり、3月から研修をしています。 覚えることが多くて大変なのは仕事だからしょうがないし、我慢もできます。 ですが、リーダーや副リーダーと上手くいきません。 職場では専用端末を2種類使用しているのですが、私は1種類しかほぼ使ったことが無いのに、使えるのが当たり前のように(リーダー達は仕事上で使うので2年以上その端末も使用しています)、専門用語が分からないと「本当に日本で生きてきたの!?」「貴方には噛み砕いて教えなきゃいけないから大変」と言われる日々です。 「このメールへの返信は3週間後だから守らないと怒るからねー」と言われたので、返信前に「長期休暇で営業しない間の3週間後ですと●日になるんですが、大丈夫ですか?」と聞いたら「あーもー。臨機応変にアバウトにやってよ!」と怒られ・・・。言われた通りに作業したのに後日「なんでこんなふうに作業したの!?」と怒られます。 また、GWで仕事の溜まっているので自分のやらなきゃいけない作業をしていると「あれやって、これやって」と頼まれ、頼まれごとを優先すれば自分の作業が出来ず「貴方の書類全然減ってないじゃん」と言われます。 「この事項を上司に伝えてきて」と言われ、言われたままを伝えたのに「この件については話した?あれの件に付いても話した?」と言われ「すみません、そこまでは話していませんでした」と数時間前に二人だけでの会話上の内容だと思っていた物も伝えてくるのが常識かのように言われます。 慣れない仕事なので朝はやめに出勤して休み時間も取らずにずっと作業してるので、くたくたです。 副リーダーの仕事内容を覚えるのにも、あたふたしてるのに更にリーダーに頼まれた仕事でワタワタしてる中、「この書類溜まったら捨てて良いって何回も言ってるじゃん」と注意されます。 休憩も取れないで自分の引き出しを掃除する余裕もないのに・・・・・・。 自分が何故泣きながらこんなに頑張っているのか分かりません。辛い毎日のために生きる理由がわかりません。辞めたいけど、社会が辛いのは当たり前なんですよね?辛い会社がいっぱいあると思うと、自分が弱いのが悪いんですよね? 愚痴ですみません。前向きに続けて行けるようにアドバイス頂けるとうれしいですor
子持ちバツイチです。 男性社員10人中9人が彼女を気にいる状態。 かなり綺麗です。 バツイチだけあってかなり気性が荒く、毎日自分36歳と、自分の後輩19歳が話を聞いてあげている状態。 本人いわく、何でも親が総合病院の経営者でBMW新車5台を色違いで所有し、門から家まで距離があり、風呂がワインレッドで、室内プールがあると言っています。 で、自分の恵まれた育ちが嫌で不良少年と駆け落ちして2年で離婚。離婚して石川に子供と2人で来たそうですが。 現在は4万円のアパート暮らし。 給料15万円位ですね笑 どこまでが本当なのかもわからないので、 自分はあまり深入りしないように話し半分に聞いているのですが、後輩19歳がかなり惚れ込み、止めてはみたのですが、かなり純粋な男なので信じる事から始めると言っています。 毎日3人でラインをしていて、2人で、会社の他の人の愚痴を聞いてあげている状態です。 つまり、その女性は他の女性とはあまり仲良くなれない性格で、会社の女性の中で孤立している状態です。 で、それを支える自分達男が存在する状態なのですが。 その女性もてるのをいい事に次々若い男を口説くので、男はみんな必死σ^_^;でも付き合わない。 好きとも嫌いとも言わず、オレから見るとキャバクラのねぇちゃんみたいだなぁと内心いつも思っています。 彼女はなんなんでしょうかいったい? 何をしたいのか理解できません。 わかるかたいませんか?
で就職はあるでしょうか?不安です。どなたかわかりませんか?30歳男性・日本では会社員経験約10年です。よろしくお願い致し
月務めて辞めてしまいました。 社内には24時間回ってる機械と土日は休止してる機械があります。合計で15基です。 故障したら呼び出され修理しますが、帰宅中や休日に電話が昼夜関わらず32km先の会社に呼ばれ修理をするのです。30分で修理が終わるものもあれば丸一日かかるような大掛かりな修理もあります。 修理グループには上司含め4人いますが夜勤者は1人です。 体調が悪くなり辞めたのですが上司は「こんなに年収580万円以上ももらえる会社辞めるとか勿体ないね。」と言われるし、守衛の人には「たかが15基くらいの修理で辞めるとかバカじゃないのか?」とも辞める前に言われました。 私自体はもったいなくもなく、他にも同じような会社もあるので気にもしなかったのですがやはりもったいないのでしょうか? もし回答者様だとそのまま続けて行けそうでしょうか? また募集があればぜひ入社したいですか?(中途・新卒不問・年齢不問) ちなみに、 ⓵1週間ごとに昼勤夜勤が交代であり、夜勤は1人で故障対応しないといけない。 ②定時で帰っても機械が残業時に壊れれば呼び出される。(年間110回以上) ③会社は家まで32km離れている。 ④事業所には従業員120人いますが、全体集会で私は「人手が現在足りないのでもし機械を直してみたい、資格を色々取得して挑戦してみたいという方がいらっしゃたら未経験でも全然関係なしで教えますので1週間以内にご連絡ください」と話したら誰もきませんでした。 ⑤土日の休日の昼夜関係なしに会社に機械修理で呼び出される事が多々ある。 ⑥月~金の勤務だが、基本土曜日は昼夜仕事があり、休日出勤か振替(火曜日などに休みを取る)になる。 ⑦修理以外の改造とかメンテナンスとか現場から頼まれたりすることが非常に多い。 ⑧前の会社の同僚3人に「年収もこれだけあるんだけどどう?」と話したら来ませんでした。 ⑨現場の人は基本、資格とか持ってないので修理もできなければ知識もないひとばかりです。正社員ですがほとんど派遣社員同等の技量しか持っていません。 など、いろいろあります。 #あまり関係ないですが、上司は1か月に18日若しくは16日しか出勤しません。突発の休みも多いです。また守衛の方は夜勤専属で22時から朝の7時半までいますが基本何もしません。見回りのみです。 呼び出しの対応ですが、会社に到着しそれから修理完了までの時間は一応残業扱いでお金はもらえます。
期間社員を募集して、繁忙期が終わるとドンドン人を切って行くという噂を聞きました。 すこし怖いです。 自分はもう50歳なので切られたら次がないです。 転職をやめて現在の正社員営業職のままにしようか悩んでいます。 詳しい方教えていただけますか?
、私は東京で働きたいです。特に東京じゃなきゃならん!って強い意志があるわけじゃないけど、旅行で何回か東京に行ってて、やっ ぱり毎回思うのは東京にずっといたいって思うんです。純粋に東京という都市に憧れてるんです。で、働きたいんですが、就活はどのように行えば良いのでしょうか?就活の間はずっと東京にいるべき?それとも石川と東京を行き来することになるんでしょうか?だとすると、相当お金がかかりますかね?ちなみに事務の仕事を探しております。
っています。駐車場管理の仕事は地方なんであまり出てきません。 このまま不採用が続く場合他の仕事か最後派遣にきりかえるか迷っています。 石川県金沢市
が多い気がします。夫の会社にかなり意地悪な派遣がいます。私も富山に住んでみて、関東に比べて、愛想がな かったり自分が偉いと勘違いしている人が多い気がします。富山の人は他県を受け入れない習性があると聞いたことがありますが本当にそうだと思いました。それに新しいことを嫌う習性があるなとも思います。 あきらめるしかないのか、、
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