会社員のあなたはあるコンテストの審査員です後輩が出てますそれに選ばれれば後輩の売上も伸び会社事態の売上も伸びます。そう考えたら後輩選びますよね?
解決済み
? 俺、M-1見たことないけど、上沼がM-1の審査員を辞めるって記事を見て「じゃ後任は山田」って意見はないのかなぁ、と思って。 山田、90年前後は凄かったよね。 本当に芸能界の天下を取ったって感じだった。
面接の希望出そうと思っているのですが、しまむらで働く上でのメリット デメリットありますか? また、働いてみて分かった闇の部分などありましたらお聞きしたいです。 私の職歴は ドラッグストアやコンビニといった接客業の経験がありますが そういう経験は役に立つんでしょうか…? 言える範囲で構いませんので 言える情報全てください。 よろしくお願いします。
友人がどこかのオーディション受けたいそうなんです。 例として挙げればジャーニーズ事務所とかです。 でもほとんどのオーディションが実技の試験みたいなのがあるそうです。 実技っていうのは得意なうたを歌ったり踊ったりするそうです。 友人はそういうのはできればない方がいいなって言ってたんですけど そういうオーディションをやっている事務所とか知りませんか? 友人は、写真送ったり審査員の前で自己紹介するだけがいいって言ってました。 ようするに歌ったり踊ったりする試験がない事務所のオーディションを探しています。ご協力お願いします。 適当な回答はやめてください。事務所の名前やHPのアドレスを載せてくれるとうれしいです。
部審査の際審査員と被監査部門との間で ISO規格の言葉の通訳をすることでしょうか。 それとも審査員はISO規格の要求事項を現場の言葉に直し、リスクを洗い出せるので 担当者の仕事は実質ゼロなのでしょうか。 現場に行って審査員に要求事項にあてはまるものを探させたとして、 審査員がISO要求事項をそのまま用いて話し、 双方言葉が分かり合えないまま、 本当はプロセスにリスクはないのに不適合をいわれ、受け入れる というようなこともありうると思いますが、現状はどうなのでしょうか。 現場の言葉でコミュニケーションができない、 そんな審査員は即クビなのでしょうか。 それとも、まずは双方の話がわかる担当者が間にたつべきなのでしょうか。 外部審査において担当者がすべき仕事とはなにか 外部審査前の準備(会議室の予約や各部門へのタイムスケジュールの通知など) だけで本来は十分なのか ありのままで審査を受けるためのアドバイスをお願いします。
方にどのような書類を見せているのでしょうか?すみませんが、教えてください。宜しくお願い致します。
係の研究員になりたく大学院を目指そうとしています。 大学院での生活についてですが、院生は研究や論文を読むのに一日漬かったり土日も研究漬けになるなどと目にします。 そうすれば生活するのにバイトも出来ないのではないかとも思いました。 院での研究、バイト、就活のバランスがとても気になります。 通われている方はどの様な生活スタイルをしているのか教えて下さい。
っているのですが、どうすればいいでしょうか? 今は中学生なのですが、高校生になったら有償依頼も始める予定です。 現在の画力は画像の程度で、自分でもまだまだだと思っています。 1.企業のイラストレーターさんかフリーランスのイラストレーターさんかどちらがいいと思うか 2.今のイラストをもっと良くするにはどうすれば良いか 2に関しては辛口でお願いしますm(*_ _)m
打ちテストががありました。 私は出勤していましたが、元々抜き打ちテストには無関係でした。(やる人は予め決められていた) お局に 勉強になるから見なよ〜 と呼ばれ 野次馬のように観戦。 テスト終了後、何故か審査員に話を振られ「じゃあ今度○○さんもテストしましょう!」と飛び火を受けることに。 あの大人数のギャラリーの前は流石に耐えられない と思い断りたかったのですが、雰囲気的に厳しかったので「そうですね…出勤日見てまた考えm.....」と言った途端 上司が「はい、やりましょうか!スケジュール見ます!」の一言。 事務所に戻るなり 相談する機会も無いまま、早々とシフト作成者に「○○さん何日出勤にしてください」と強制参加が決定。 強制的にやらされるのは1度や2度の話ではなく、有料の試験でさえ勝手に申し込まれた経験もあります。 もう我慢の限界で腹が立って仕方ありません。 交渉する気にもなりません。 もうそのテスト日は体調不良で休んでやろうかとも思います。 皆さんの周りにも 強引に推し進める上司 いますか?
回答終了
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