うな記載があります。 [必須] ・Web開発において、Java/C#、Spring/Spring Boot、 Oracle/PostgreSQL/MySQL/NoSQLの開発経験 3年以上 上記では経験年数のボーダーのみの記載となりますが、実際にはどの程度のレベルが求められているのでしょうか。 (水準を示す資格などあればご教示いただきたいです。) 参考 【歓迎】 ・スクラムなどアジャイル開発手法を利用した開発経験 ・Git及びGitflowを利用した開発経験 ・マイクロサービスアーキテクチャーを採用したプロダクトの設計、開発経験 ・RESTful APIなどインタフェースの設計、開発経験 ・JunitやDBUnitなどフレームワークを利用したテスト経験 ・MyBatisやHibernateなどO/Rマッピングを利用した開発経験 ・OpenAPI、Swagger UIの開発経験
解決済み
や部署と一つですか？
ちらに就職するのがいいですか？ 現在上記2社とも技術職で内定をいただいています。 みなさんが今新卒で入社するならどちらを選ぶかとその理由を教えていただきたいです。
定をいただきました。 日立astemoは開発品質保証分野(研究開発、設計開発、開発品質保証のいずれか、勤務地未定) パナソニックオートモーティブシステムズはソフトウェア設計分野(車載ユニットのソフトウェア設計、勤務地横浜) パナソニックオートモーティブシステムズの方が年間休日日数が多いことや初任給が高いのですが、日立astemoの方がITに力を入れているので、どちらに選択しようか迷っています。 業界に詳しいかた、今後の将来性があるのはどちらでしょうか。 また、新卒で入るならどちらがいいですか。
回答終了
システムズ株式会社 これらの会社は全て一流企業ですか？ 入るの難しいですか？
間的に見ればどのくらいの評価ですか？また、高卒での30.40代の年収を知りたいです。将来の安定性もご教授ください。
このような企業ではグループ内での出向や異動が行われることはありますか？ ・ソニー グループ ソニー・インタラクティブエンタテインメント ソニー・ミュージックグループ ソニー・ミュージックエンタテインメント ソニー・ピクチャーズエンタテイメント ソニー ソニーセミコンダクタソリューションズ ソニーファイナンシャルグループ https://www.sony.com/ja/SonyInfo/CorporateInfo/Data/organization.html ・パナソニック グループ パナソニック パナソニック オートモーティブシステムズ パナソニック エンターテインメント&コミュニケーション パナソニック ハウジングソリューションズ パナソニック コネクト パナソニック インダストリー パナソニック エナジー パナソニック オペレーショナルエクセレンス パナソニック ホールディングス https://recruit.jpn.panasonic.com/organization/
ています。候補はパナソニックオートモーティブのSE、東洋紡のSE、地元の小さな企業のSEの３っつです。 パナソニックオートモーティブと東洋紡のSEは工場内の情報機器の保守管理、管理システムの開発維持などです。地元の企業はシステム開発専門で、この企業の規模感は売り上げが年３億程度らしいです。開発したソフトの一つが継続して大きな売り上げがあるそうで年１億ぐらい安定して入ってくるとのことです。地方自治体のホームページ作成もしておりあまり大きな町ではないですがこの辺りでは有名な企業です。どの候補も委託業務とかではないので残業もそこまで多くなく、土日休暇もあります。どこにしようか迷い中です。パナソニックは１年ぐらいで開発に回れるし、上司に言えば横浜の本社に行けるということで今のところ第一希望にしています。 この候補のどれも採用は１人で今年まで採用がなかったので社内の情報があまりわからないので結構迷っています。各社の特徴や将来性、どこがいいと思うなど意見があればお願いします。それとそもそも行けそうかどうかですが校内外で行きたいという人は聞いたことがないのでたぶん大丈夫だと思っています。一応下にプロフィール書いておいたのでその辺もアドバイスあればお願いします。 プロフィール 工業高校３年 情報科 評定平均４．３ ５教科の勉強は嫌い 情報系は楽しく勉強できる 保有資格 基本情報技術者 パソコン利用技術検定１級 危険物乙種１２４５６類 など
ど行ったのですが、 面接ではなく面談というのが気になりました。 面談を通過した人がインターンに参加できるみたいなのですが、面接ではなく面談なので合否に関わっていたのか気になります。 一般的に面談は合否に関係ないという意見を聞くので最初の書類選考でほぼ結果は決まっていたのではないかと思うのですがどうなのでしょうか…。 面談で、私は家電分野の営業に関われると思って応募したのですが私の勉強不足でオートモーティブ部門の営業であったみたいで、志望動機にあっているかわからないと言われてしまいました。 面談の最後には、インターンの全日程に参加できるか質問はされたのですがほぼ落ちたと思っています。 皆さんはどう思われますか？
か？ それとも 偏差値の低い優秀でない学生には お買い得ですか？ またリストラです。 ↓ パナソニック、３年間で５０００人削減 2013.5.30 21:21 産経新聞 パナソニックは３０日、自動車・産業用機器事業について、３年間で約５千～６千人削減する方針を示した。 アナリスト向け説明会で、山田喜彦専務が明らかにした。同社は平成２５年３月期まで、２期連続で７千億円超の最終赤字を計上しており、リストラで収益改善を狙う。 自動車・産業用機器事業を担う社内分社「オートモーティブ＆インダストリアルシステムズ（ＡＩＳ）」の人員は、世界で約１１万１千人（３月末現在）いるが、２８年３月末までに約１０万５千～１０万６千人に減らす。 回路基板事業は国内外に６カ所ある生産拠点を３カ所に集約するなど、生産拠点の再編にも着手する。 パナソニックの津賀一宏社長は３月に公表した２８年３月期までの中期計画で、テレビや半導体、携帯電話などの赤字事業をゼロにする方針を示している。 この中で、ＡＩＳは、２７年３月期中に全事業の黒字化を実現する計画だ。 リストラに加え、小型２次電池事業に関し、電気自動車（ＥＶ）や産業向けを増やすなどして収益性を高め、１年前倒しですべての事業を黒字化させる。 http://sankei.jp.msn.com/economy/news/130530/biz13053021230048-n1.htm
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