責任者をしている者です。 この度、私が担当している現場に新人パート（女性、６６歳）が来ました。 現在、彼女が現場に入って２週間目なのですが、扱いに困っています。 責任者である私以外のパートさんは、朝８～１１時の３時間勤務です。新人さんの勤務時間も３時間なのですが、まず時間が守れない。 商業施設の清掃なので、８時～９時の間にお客が入れる状況しなければいけないのですが、間に合いません。 それでも仕事が丁寧だとか、きれいに清掃ができているとかなら、まだ教えようがあるのですが、清掃のクオリティが低すぎるのです。 清掃の仕事は未経験でも、家で掃除はした事あるよね？？と思うくらい。 例を挙げるなら、拭き掃除は拭き残しだらけ、洗面台や便器はびちゃびちゃになり、挙句便座の上に道具をならべて放置。 「水気を乾拭きでなくしてくださいね」と指示を出すと、濡れたガラスダスター（ガラス専用の薄いタオル）で拭き、せっかく拭いた場所でそれを絞る。など。 彼女と話す中で「とりあえず完璧じゃなく完了。時間を気にして清掃してみましょう」と話しましたが、「自分のやり方や考えがある」と聞く耳もたず、結局汚くて時間が守れてないのです。 やり方や手順は人それぞれですが、それは「基本ができて指示された事ができる事」が前提だと思っています。 性格の問題もあるのかもしれないので、通常は４日ほどで独り立ちさせる所を今日まで教えているのですが、それが気に入らないのか「小姑みたい」と文句を言われました。 障害があるわけでもない。元営業で定年まで働いたという彼女ですが、正直つかえません。というより、どう扱えばいいのか分かりません。 今までは「仕事ができないなら、できるポジションや仕事を見つけ、その人を活かす」という考え方でやってきました。が、この人についてはお手上げです。 根気よく教えるのか？見放すのか？会社に現状を報告するのか？ こんなときどうすればいいのでしょうか？ お知恵を貸していただければ幸いです。
解決済み
める意向を伝えました。求人を出して引き継ぎを行うので、１ヶ月後までは働くつもりではいます。社長は「真面目に働いてるし同じ ような仕事であるか探しておく」と言ってくれたのは理解できます。しかし、そのことを上司に言ったのか「今の職場に関係あるところで、車の免許持っていれば大丈夫だから考えておいて」と言われました。「別の職業に行っても途中でやめたら何もなくなるから今後も清掃の仕事だけやれば」問題ない的なことを言ってきました。私の許可も得ずに職場に関係ある場所に電話していたそうです。これは自分勝手か転職してもやめてしまうからの心配があるかどっちでも勝手に電話しているのはおかしいですよね？ 別の職業に転職するのは自分で決めることですし途中でやめたらと決めつけるのは良くないと思います。私は２０代のため別の職業で得られることもあると考え挑戦する気持ちがあります。上司は私のことを引き留めたいのかとにかく職場に関係ある場所で働かせて目が届くところに置いておきたいそうです。断ればいいですが、やめるまで期間があるためとにかく聞くことにはしていますが、転職させないように止める行為は良くないと思いませんか？
回答終了
アになり歩行困難になりました。 仕事自体は約三週間休みまして復帰しましたが悪化した様です。これから手術しなくてはならなくなるかもしれないし、仕事復帰は難しそうです。 母子家庭で貯金もなく、生活もマイナスの生活のため、どうにか保障が欲しいです。 この場合パートでも傷病手当や労災はいただけるのでしょうか？ なにか保障はありませんでしょうか？
経験で清掃パートで働いていますが、基本的なことは教えたもらいましたが、その後の細かい仕事は教えてもらえず聞かないと教えて もらえません。こんなやり方をしているため、入社しても試用期間で退職したり解雇されたりしています。教えてもらっているおばさんでかなりの変わり者クセ者おばさんで扱いにくいです。
阪に引っ越しをして来ました。旦那さんが大阪なので、元々地元でずっと正社員として働いて来ましたが、退職して大阪に1ヶ月前にきました。 実際は今月末まで有給消化中なのでまだ今の会社に席はあります。 私たち夫婦は子なし希望で、旦那さんは、今の環境に慣れてから仕事は探せばいいし、なんなら専業主婦でもいいよと言ってくれています。 ですが、今1ヶ月経ち、毎日暇な時間があるので働きたくて、パート仕事を探しています。 今後扶養が廃止になるなど言われているので働くのなら扶養外でパートの仕事をさがしています。 先日、老人ホームの売店の求人の面接に行って来ましたが、働く時間がフルタイムokと書かれていましたが、実際は3時間勤務の方が欲しいと言われた為、受かっても断る予定です。 もう一つ清掃のパートを見つけたので応募してみようと思っています。 やりたい仕事があっても家事もしたいので、正社員で働くのは今の私にはキャパオーバーしてしまいます。 もし、皆さんが私の立場なら、専業主婦、正社員、パート、扶養内パート、どの選択を選びますか?
なるものがあり、お客様に扮した調査員が各項目をチェックして採点していくというのが一年に2回くらいあります。 点数が3回連続低いとどうも店をたたまされるらしいです。その期間はオーナーも店長もピリピリしてるので、ストレスです。 そこで質問なのですがローソン以外のコンビニもそういうものがあるのでしょうか？
事を探していますが、ホテルのパートのお仕事が内定しました。採用が決まってすぐ、清掃工場の会社から 書類選考が通った旨の電話を頂きました。こちらは正社員の求人で、私は正社員になりたいのと、休みやお給料が自分の希望に合います。 一方でホテルのパートは面接官の方の感じがとてもよい(従業員同士、雰囲気よくしている)ので、捨てがたいです。 私は独身で奨学金を返済中です。 アパートで犬一頭を育てています。 生活があります。 しかし、過去の職場では『お金を基準に会社を選ぶのか！』と人間じゃないといわんばかりの批判を受けました。お金を基準に仕事を選ぶのは人間として最低ですか？ 自分が決めることですが、頭がこんがらがってきたので何かアドバイスをお願いします。月曜日に正社員の会社の面接です。その日までに腹を決めたいです。
れ、先日手術をうけました。 術後も回復が良い為、現在お休みをいただいている職場へ復帰しようかとおもっているのですが、いざ出勤の事を考えると体力仕事を考慮しなかった私のせいで、、、と考えてしまいます。 このままずっとお休みをいただくわけには行かないので、このまま退職して一旦自分の気持ちが落ち着き次第、新しく仕事をみつけるのは甘いのでしょうか？
間くらいで考えています。 しかし募集会社も多くてなかなか見極められません。 会社に集合して車で現場へという会社は避けてます。 勤務地も知られたくないのかエリアくらいしか書いてませんね。 どんなして選べばいいでしょうか？ また評判の悪い会社はありますか？ ダイケングループ、ビケンテクノ、ＭＩＤファシリティーマネジメント、レイビ、関西施設管理、大林ファシリティーズ、ビューテック、興産管理サービス、阪急阪神サービス、白青舎、東京美装興業、リンレイサービス、真和ネクスト、アスカ、三井物産ファシリティーズ、イオンディライト…
せん。 ホテルの客室清掃のパートですが 仕事仲間のおばちゃんにも もちろん仕事の話はある程度はしますが はい！とかしか言えてません。 仕事だけひたすらやってあまり話さない人って可笑しい人ですが❓ いつもの私の特徴としては仕事したての頃は周りとも良く話しますが 慣れてきたら仕事だけひたすらやる人間になってしまいます。
781~790件 / 4,864件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
清掃の仕事内容を種類別に解説！向いている人やメリット・デメリット
仕事を知る
清掃の仕事は、未経験者でも転職しやすいのが魅力です。オフィスビル・ホテルなど、清掃する場所によって仕事内...続きを見る
2023-07-07
清掃業にはどのような業種がある？仕事の魅力や適性がある人も解説
清掃業への転職を目指しているのなら、代表的な業種を把握しておくのがおすすめです。向いている人の特徴や有利...続きを見る
2023-10-04
清掃業の志望動機はどのように書く？盛り込む要素を例文とともに紹介
清掃業の求人に応募する場合、志望動機はどのように書けばよいのでしょうか？志望動機は、合否に大きく影響する...続きを見る
パートを辞めたい！辞める手順や角が立ちにくい辞め方を紹介
働き方を考える
パートを辞めたいのに辞められず、悩んでいませんか。パートを辞めたい人に向けて、退職するまでの手順を解説し...続きを見る
2023-04-19
パートが続かないときにすべきことは？事前に対策を練っておこう
貯金や生活費の足しにする目的でパートを始めても、思うように続かないことがあります。なぜ、短期間で辞めてし...続きを見る
2024-04-19
パート代が残らない理由は？家計の見直しでためる工夫を紹介
法律とお金
パート代が残らないのはなぜなのでしょうか？貯金するために働いているのになぜか月末には残金が0円になってい...続きを見る
2024-04-20
パート面接の服装は私服でOK？スーツと私服の見極め方をチェック
選考対策
パートの面接を受ける際は、新卒の就活生と同じような服装でよいのでしょうか？服装の選び方ひとつで、仕事に対...続きを見る
2022-06-08
パートとアルバイトの違いは何？特徴や待遇、仕事の選び方などを解説
パートとアルバイトはどちらもよく聞く働き方であり、多くの人が従事していますが、違いは何なのでしょうか？そ...続きを見る
2023-04-06
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
