イトを するんですが土日入ってほしいとちょこちょこ いわれます。でも土日はもうひとつのバイト にしようときめているんで シフトにも土日いれてなかったんです。 この前は断りました。友達と遊びにいくと、、 でも何回もその理由は使えません;; 正直にもうひとつのバイトといっても 大丈夫なんでしょうか・・・? どなたかアドバイスください。 あと夏休みおわったらやめようと思ってるんですが 8月終わったらぴたッとそこでやめたいんです。 下手したら9月もやることになるんじゃないかな と心配です。一度やめるということは 言ってるんですが、、8月でやめることはできますか? その場合8月分の給料はもらえますか??
解決済み
ってきました。 Wワークやられてる方どんぐらい続いてます? 無理だと思ったらサブのほうはすっぱり辞めようとは思ってますけど…
雇用保険に入ってくださいと言われました。 その場合2つ雇用保険に入る事ができるのでしょうか? 以前勤めていた雇用保険を持ってきてくださいと言われましたが 持っていません。どうしたらいいでしょうか??
片方は長期で週に15~25時間前後です。 もう片方は3週間の短期で週32~35時間程度です。 どちらのバイト もシフト制なので毎週労働時間は違いますが、上記はおよそ平均の時間です。 3週間のバイトが終了したあと、新しい短期バイト(2ヵ月程)で働こうと考えています。 しかし応募したところ「Wワーク合わせて週40時間以内におさめてください」と言われました。 3週間のバイトでは応募した時にそのようなことは言われませんでした。 例え(2ヶ月の)短期のバイトでも、週40時間以上働いたら、 長期、短期、双方のバイト先に 合計で週40時間以上働いているとバレるのでしょうか? ちなみに長期のバイトの方では週40時間以内におさめてくださいとは言われませんでした。
け持ちしないとやりくりが出来ない状態なので…会社に内緒でWワークする事は可能でし ょうか? 具体的な案があれば幸いです
みにしたいと言われました。本業には知られていませんが 年末調整で色々と大変かなーと思っています。実際どうなのでしょうか? 全くわからずで 教えて頂きたいです。よろしくお願い致します。
回答終了
そこで、新しく入りたいバイトの面接を今月中に行きたいんですけど面接だけだったら問題ないですかね?あと、かけもちしたら今働いてるバイト先にバレる可能性ってあるんですかね。バイト先の人がお店に来る以外の状況で。
なのでよくて半休。一日休みがありません。身体的疲れが一向に取れません。またメンタル的にも」「一日自由に出来る日が無い」というのは結構ストレスだったみたいです。 折角受かった現場でやっと5万円くらい貯金出来る目途が立ったのですが、取り合えずもう少し頑張ってみるべきでしょうか?木金の午前中は空いてるので、そこを上手くつかってまた転職をするとかの方が良いですか? ※午前の仕事は人手が無いとの事で私が都合よく人のいない日に当てが割れてます。なので休みがコロコロ変わるので、それはそれで結構嫌なんです。
すが、 他に 仕事を探す過程で 大変だったことなど 気をつけた方がいいことはありますか?私はアルバイトで働いているのですが 五年まえに比べるて給料が少なくなってきており、 もうひとつ仕事を探してWワークをしようかと考えています。 よろしくお願いします。
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