「退職届」を含む質問（58ページ目）

退職届を提出した社員が、退職日間近になって突然、 「退職届を撤回したい。もう少し勤めたい」 と申し出て来ました。 私は現在総務課に在籍しており、この件...

勤めたい」 と申し出て来ました。 私は現在総務課に在籍しており、この件を上司と担当しています。 会社としては、既に「退職辞令」を発行しております。 また、この社員もこれまでなにかとトラブルメーカーになっていた人で（実際、会社に金銭的な損失をもたらしたこともあります）、社内では嫌われておりました。 社の上層部も「自発的に退職してくれることになって良かった」というのが本音で、退職届の撤回は絶対にする気はないとのことです。 「退職辞令」を発行していますので、「撤回はできません」と会社としてこの社員に明言しても問題はないのでしょうか？ それとも、「退職辞令」だけでは、法的な効力はないのでしょうか？

今日退職届書いてきて提出したのに 古い退職届だから新しいの書きに後日書きに来て欲しいと言われました おかしくないですか？

しいと言われました おかしくないですか？

退職届について。 退職届は、会社へ提出後は、労基へそれを提出するのでしょうか？

退職届を出すのですが、封筒には『退職届』と書くのでしょうか？それとも『退職願』なのでしょうか？ 初めてこういう事をするのですが、色々ネットで調べたらわから...

のでしょうか？ 初めてこういう事をするのですが、色々ネットで調べたらわからなくなってしまいました。。。 すみませんが教えて頂けますでしょうか？ 宜しくお願い致します。

退職届はバイト最終日に提出すべきですか？それとも退職届書いて出してくださいと言われた日の次のバイトの日に出すべきですか？昨日退職届出してくださいと言われま...

れた日の次のバイトの日に出すべきですか？昨日退職届出してくださいと言われましたがバイト最終日まで1週間ほどあります。

退職届の日付について (状況) 退職を申し出ていますが、後任が見つからないと退職出来ないとの事で、退職日が決まりません。このままでは、退職出来ないので就業規則

出来ないとの事で、退職日が決まりません。このままでは、退職出来ないので就業規則で1ヵ月前にとなっていた ので9月30日付で退職届を出そうと思っています。 (質問事項) 退職日が会社と決まっていませんが、退職届を出せば1ヵ月後に退職出来ますか？

退職届の退職理由の欄の記入について質問です。 アルバイト先で、退職を希望する旨を上司に伝えた所、会社の用意した退職届の紙を渡されました。 退職年月日、所属...

上司に伝えた所、会社の用意した退職届の紙を渡されました。 退職年月日、所属、氏名を記入する欄があり、 最後に「退職理由」の欄が5行分設けてあります。理由は上司には既に口頭で話してあり、了解を得ています。色々と検索した所、「一身上の都合」という記入が良いかと思ったのですが、欄が設けてある為、「一身の都合により◯月×日を持ちまして」といった決まり文句の文章が使えず、かといって「一身上の都合。」で文を区切って良いものか悩んでいます。 また、退職届は封筒に入れる物だと聞きますが、会社から渡された紙を折ってしまって良いものか、、 直属の上司がチェックした後、その上の部署に回すようです。この上司2名が捺印する欄もあるので迷っています。 渡してくれた上司に聞けば分かることではありますが、マナーとしてはなるべく避けたいです。 どちらかでも、分かる方が居ましたら、回答をお願いします。

退職届に保護者の記入欄ってありますか？（ ; ; ）

退職届の書き方について。 歯科医院で働いています。 ９月で寿退社します。 院長やスタッフには年内に寿退職すると前もって伝えてますが院長が、一応ちゃんとした...

スタッフには年内に寿退職すると前もって伝えてますが院長が、一応ちゃんとした退職届出してね〜とのことな のでそろそろ書こうと思うのですが、まず封筒に書くのは、 退職届？退職願？どちらでしょうか。 そして紙には、一身上の都合でうんぬん〜 と書いたらいいですか？ どんな文章がいいか、ご教授下さいませ。

退職届を書いたのですが、退職届を書いた次の日を提出日に記入してその日に出そうと思ったのですが、上司と会えず2日後に会えるのですが、その退職届を出しても問題ないでしょうか？

ったのですが、上司と会えず2日後に会えるのですが、その退職届を出しても問題ないでしょうか？