、3千円ほど引き上げられたとき、何ヶ月分かまとめて年末に3万〜4万は行ってきました。今回もそのようなことになるような記事を見つけたのですが、今回は一万円ですので10万近く入ってくるということですか？？楽しみなんですが、、 ^_^
解決済み
。 ---------- 私の母(55歳)は歯科クリニック経営者です。性格は、負けず嫌いで気分屋で思い込みが激しく神経質でお節介でナルシスト、ときに子供っぽい。とにかくまぁめんどくささの塊とでも言いましょうか。私はそんな母親のクリニックで雇われ、法人運営を行う長男(28歳既婚子持ち)です。家族経営ですね。 ※家で働くことについても際も何度ももめ、悩み、考えましたが、ここではその経緯は割愛します。 母親は歯科医としては一流ですが、上記のとおり性格に難があるため、私はよく振り回され、時に院長として従順になったり、時に家族として口論になったり、時にそんな荒波から妻を守るため仲介したりと、、、、ただでさえ公私混同する人ですので使い分けに悩みながら接しています。 先日の話です。 昼休憩の際に母親から「来週は向こうのお義母さんの誕生日じゃない？私は休日いつも会ってるけどお義母さんは生まれてからほとんど会ってないじゃない？行ってあげたら？」と提案が。ちなみに母とお義母さんは不仲で、特に母がお義母さんを見下しているのが原因なのですが、普段から自分は孫と会っていることをシャクに感じ（まぁイヤミを言わせないためにあえて頻繁に連れてきてるのですが）会ってきてやれという提案なのでした。私も快く受け取り、妻に話し、感染対策などして行く計画を立てたのでした。（ちなみに妻の実家は大阪で、うちは滋賀） しかし、ここからが厄介。 その提案から２日後の昼休憩時に突然、「ま、あぁは言ったけど、コロナだし、実家はやめといた方がいいね、会うのは中間地点とかにしたら？もしくはこっちに来てもらうとか」と。私としては、気遣いに感謝の反面、「出た出た・・・」という思いが沸き上がりました。うちの母は、超気まぐれなのです。そのときの感情次第で、態度や言う事を一変させ相手を振り回し、自分を正当化する悪態の持ち主。こっちとしては「ありがとう。でもちゃんと計画立ててるから大丈夫」と、対親でも、対院長としても角が立たぬよう対応しているのですが、本音は「だったら最初からぬか喜びさせるなよ、あと言う事コロコロ変えんな、てか干渉すんな！」です。 さらにし出発一日前。 「というか、本当に自覚ある？医療従事者だよね？いくら私が提案したからって、まさか本気で行くとか言わないよね？やめたら？本当に行くって決めてるなら、あんたも、妻も、お義母さんも自覚なさすぎで呆れるわ。ま、判断はあんたに任せる」と。最低ですよね？もう孫との時間を数日奪われるお義母さんへの嫉妬をパワハラで解決しようとしてるようにしか思えず。そして妻の気持ちを踏みにじるような幼稚な考え方。さらにそれをコロナで正当化しようとする意地汚さ。 この「いいよいいよ詐欺」、前にも数回あって、そのたびに正当化され、私は今まで口論の末、固唾を飲んでこらえてきましたが、でももう限界です。今回は妻とお義母さんの気持ちが絡んでいます。 カチンと来て、３０分ほど口論になりました。実は母、２週間前に隣の岐阜県へ買い物に出ているのです。それを主張したら「大阪と岐阜では感染者数も違うし、そもそも私は買い物に行っただけで濃厚接触してない。あんたたちは、大阪に行かないにしても大阪から来た人間と接触するわけでしょ？比較にならん」と主張。「感染者数の目安はそもそも母数が違うだろ？それに感染を徹底して一人に会うこっちと、不特定多数が徘徊していたショッピングモールでは後者の方が危険だろ？」と私も反論。正論ですよね？しかし、自身を棚に上げる母は引かず、「最終的には判断はあんたに任せると言ったでしょ？ま、知らんけど」の一言。これ、もしお義母さんに会った事実が知れたら一生言われるやつです。 私はブチ切れそうになるのをこらえて「・・・うん、わかった。心配してくれてありがとう」と感謝を述べた上で、もう黙って大阪に行ったろうと思いますが、これって軽率な行動でしょうか？当然、感染防止や情報等のチェックは徹底し、無駄な外出はしません。 ただ１つ面倒なんどが、妻への弁解と口止め。おそらくこれらの経緯をそのまま話すと、妻からの母への信頼は一機に無くなり、離婚も考えられます。だってそうですよね、普段寂しい思いをしている妻の今年一番の楽しみを与えたのも母で、どんでん返しで裏切ったのも母となると、、、、以前から母の子供っぽさや感情的な部分に気付き、調和のために合わせてくれている部分もあったので、今回のことは自身の母親も絡んでいるのでさすがにキレると思うのです。 そして今週末が出発の日。 ----------
回答終了
頃から徐々に身体に痒み、指先が痒くなりボコボコで汁が出ている状態が続いてます。手袋をしながら作業をしてますが、細かな作業で結局は手袋を外さなければ作業できず、油汚れが酷いので強い洗剤で手を洗って改善されません。 皮膚科に行って、ステロイドの内服薬の塗り薬で一時的に治まりますがボロボロになっており、心がいたいです。 ステロイドを常用するのは怖いですし、もともと皮膚が弱いのでこの先心配です。 まさか、こんなに酷くなるとは思ってなかったようです。 どのようにしたら改善されますか？ 年齢的に転職もキツい状態です。 しかし、妻として見てるのは辛いです。アドバイスお願いいたします
処すればいいのでしょうか？ 以前から、家の片付けができず、時間を守れず、人の話を聞き返したり忘れてしまったり、 予定をダブルブッキングさせたりと、生活する上で困ったことが多くありました。 妻は自分の性格だとずっと思っていたようですが、最近、自分で精神科の病院に行って、 ＡＤＤという障害だと診断されてきました。 私は、簡潔な会話で物事を伝え合うのを好むのですが、妻にはそれができません。 用件だけを言えばいいのに、前置きや自分の状況説明から始められ、 それらは私にとっては今の会話において必要な情報ではないので、 イライラして、口調がきつくなってしまいます。 また、家族旅行の予定なども、日程について何回も話をして、言葉の上では確認済みなのに、 旅行会社に申込書をファックスやメールを送る段になると、 同じことを確認してきます。 何回も話したことなのに、こちらの言うことを聞いていなかったのか、同じことを何回も言わされる方は苦痛です。 妻にそれを告げると、 不安だから、間違って叱られるのが嫌だから確認するのだと言われ、 自分がどうしてそれを確認したいのか、以前の失敗したことがあるからなどと、説明し始めます。 それらの言葉は、私には、自分のミスや馬鹿さ加減を正当化したり、言いわけしているとしか思われないのですが、 妻に言わせると、正当化ではなく、ただ、気持ちを分かってほしいだけなのだと言います。 こちらも頭に来て、声が大きくなり、そうすると妻はますます被害者的な態度になって、 いろんなことを言ってきて、ささいなことが大ゲンカに発展することがしばしばです。 そんな話をする前に、話をちゃんと記憶していなかったことを謝って、やることだけやってくれれば、 あるいは、不用意に思ったことをすぐ口にせず、言葉を発する前にもう少し考えて、 以前打ち合わせたことと違うことや矛盾することを口にしないようにしてくれれば、 ケンカをしなくてもすむのに、とうんざりします。 妻に言わせると、私が苦痛のあまり、皮肉を交えた言いかたになったり冷たいもの言いになるので、 自分の気持ちを伝えてわかったもらいたくなり、いろいろ言うのだと言います。 確かに私の言いかたはきついかもしれませんが、 では、何度も同じことを言わされたり、前の話をちゃんと聞いてくれていなかったのかと失望してしまう、 このやりきれない気持ちはどこへ持って行けばいいのでしょうか。 その時点で、すでに普通の会話とは言えないのに、普通に話をしろという求めに応じるのは無理です。 こちらに優しさばかりを求めないで、自分ももっと努力してほしい。 ことに、ＡＤＤと診断されてからは、障害があるから優しくされて当然と思っているような気がしてなりません。 ＡＤＤについてのサイトを見たり、精神科の主治医に話を聞きに行って、 そういう人への対処法を学んで欲しいとも言われますが、 解決策や治療法が載っているようなものはいくらでも見るし、話を聞こうと思いますが、 妻と同じ症状の人たちの言い分や状況を見聞きするだけなら、妻の行動を目の前で見ることでじゅうぶんです。 だから、解決策や治療法が載っているサイトや本は探して、妻に紹介しました。 でも、そうしたものを妻に読ませても、なかなか状況はよくなりません。 私の努力が空しくなります。 妻がやり残した掃除や夕飯の片付け、きちんとできない洗濯などをやって、家事にも協力しています。 でも、こちらも外で働いているのです。 日常会話がすぐに言い争いに発展するので、小学生の子供の前でケンカになることもよくあり、 子供も少なからず影響を受けているようです。 子供の前だから、こちらも早く話をやめたいのに、妻は気持ちがおさまらないと、 私には言いわけとしかとれないような話を繰り返したり、私の言葉のきつさを指摘してやめません。 言えば言うほど、自分に都合よく話を作っていくこともあります。 どうにもイライラして、こちらもどんどんどなり声になってしまいます。 こちらとしても、ケンカをしたいわけではないのに……、本当に疲れます。
学に入った人」には、自分と対極の立場であるその会社の会長・社長の御曹司・令嬢たちに対して劣等感を感じて、 「我が子をお金に苦労させたくない」「我が子にお金がないから諦めてくれと言わせたくない」と強く感じて、それによって自分の子供は一人と言う一人っ子主義者になった人いるでしょうか？ ①貝印の会長令嬢の遠藤加奈子さん テレビやネットでも話題になっている『貝印』の社長令嬢の遠藤加奈子さんは慶應義塾大学卒の色気ムンムン(笑)の綺麗なお姉さんです。私はこのお姉さんを見ると「貝印の女性社員には劣等感感じて一人っ子選んでいる人いそう」と感じます。 貝印の遠藤加奈子さん ◆飼われたい◆大企業の美人社長令嬢さん →画像 http://2ch-matomenews.com/489240/ 私もKAIです。 #06 https://www.kai-group.com/factmagazine/ja/issue/6/detail/55/ ②一族経営の大企業の御曹司のいとこ3人 私のいとこ3人兄弟は一族経営の大企業の子供であり、長男は社長であり子供4人、次男は子供2人、三男が子供3人います。彼らの妻は専業主婦です。 その会社のK専務は一族でないですが、年収4000万円以上あるそうで、これからも仕事を続けるようです。K専務は子供2人います。 私と親父の知人で年収800万円の成田市在住の会社員K氏がいますが、子供が二人いて2500万円の住宅を購入してまだローン支払い終えていなしそうです。子供が一人っ子ならば、成田市に1000万円～1500万円の中古マンションを買えたかもしれないけど、K氏は「固定観念にとらわれやすくて騙されやすい性格」であるため、「一人っ子はかわいそうだから子供二人以上持つのは国民の義務であるという」という固定観念にとらわれていそうな気がします。私はK氏は一人っ子のメリットに気が付いていないことに哀れと感じます。彼は一族経営の大企業(私のいとこ3人の経営)で勤務しています。『ドラゴンボールZ』で、地球戦士が圧倒的に強いベジータとナッパと戦うシーンがあります。K氏が子供二人持っている様子見ると、ナッパを倒すために自爆する餃子みたいに見えます。 そのいとこは一般社員と出張したり食事したりしています。しかし、その会社の役員や一般社員で「実家が裕福でない人」「奨学金で大学に入った人」には、自分と対極の立場のいとこたちに対して内心では劣等感を感じており、一人っ子で子育てしている人いるかもしれません。 いとこ3人兄弟の大企業で働いている役員や一般社員で「わが子を一人っ子で子育てしている人」や「一人っ子で子育てしたいと悩んでいる人」がいたら、私は「『一人っ子はかわいそう』という言葉は貧〇人の負け惜しみだから気にしないでいいです」「別に兄弟姉妹仲が良いとは限らない」と応援してあげたいです(笑)。 ③私の親戚事情 私の親戚に一人っ子の千葉大学医学部卒の医師のI氏がいます。彼は裏では下位の私立医学部のT京大学医学部を見下して馬鹿にしています。多分、I氏は「一人っ子はかわいそう」という一人っ子ハラスメントも「医者である俺から見ればそんなのただの負け惜しみしか聞こえねーよ」と内心では嘲笑しているでしょう。私の父方の祖父は五人きょうだいの末っ子で、兄とは仲が良くなく、48歳から40年近くお互い会わないまま生涯を閉じたそうです。その影響で、親父も一人っ子に肯定的です。私も弟と仲良しでないですし。 『ドラゴンボールZ』の主人公・孫悟空の兄・ラディッツが悪役なのは、「兄弟姉妹仲良しだと思っている人に衝撃的な設定」ですよね？私は子供の頃、再放送された『ドラゴンボールZ』の話して「ラディッツってかわいそう、悟空の兄という設定なのに悪役として死んで」と言ったら、アルバイト塾講師が「別に、源頼朝と源義経だって兄弟なのにお互い敵だったじゃん」と反論されました。 ④余談 有名な東大卒国際政治学者の三浦瑠麗さんは五人きょうだいの3番目ですが、三浦さんは五人きょうだいで節約生活を余儀なくされていたそうで、小さいころから外食をしたことがほとんどなかったそうです。『ダウンタウンなう』によると湘南高校在学中で初めてモスバーガー食べたそうです。ただ才能に恵まれたので東大理科一類に合格できました。大学に東大を選んだのも、兄と姉が浪人して私大に入ったため、金銭的な問題から国立に行ってほしいと親にいわれ、入りやすそうと思った東大の理系に進んだそうです。内心では彼女は五人きょうだいがすごく嫌だったらしく、娘は一人っ子です。私は一人っ子主義者なので、娘が一人っ子の瑠麗さんに親近感を感じます。
海大学、亜細亜大学、帝京大学、国士舘大学)と同じくらい良いですか？拓大は留学生の方が就職が良いとも聞きます。
ンが取れないのでしょうか？ 話していて不快で気持ち悪い。 人の家庭の事情まで配慮なく聞いてきたり、愚痴や相談をされ、自分の納得いく回答でなければ 「いや、そうじゃなくて。」など話していて不快で疲れます。 とても50前の男とは思えず幼稚で自己中心的。 歳下の妻の愚痴をよく言ってくるのですが、 「次元が低い。幼稚。なんでそんな事も分からないのかね！」などなど。 いや、お前もおなじレベルだし、似た者同士だと思うけどな。 立場が下だけに言い返せず、ストレス溜まっています。 自分は正しいと思っていて愚痴るくせに人のアドバイスは聞かない。 「話を聞いてくれるだけでいい。」とか言い出し、「は？私が何でお前達のクズ話を聞かないといけないの？」と怒り爆発です。 つきまとわれて気持ち悪いです。 助けて下さい(Ｔ＿Ｔ)
し、今年で8年目になります。 旦那は県外の人で6年付き合い、今年の5月に入籍しました。年度いっぱいは担任を持っているから、結婚してもそっちには行けないということを伝え、納得してもらった上で結婚しました。そのため、現在は別居婚という形で週末のみ神奈川⇄千葉を往復しています。 今年度は年中の学年主任、担任をしており、職場にも結婚時の報告で3月に辞めて千葉に行くと伝えていました。 ですが現在、旦那の鬱が悪化し、主治医にかなりギリギリの状態だと伝えられました。重度の鬱病だと診断され、何があってもおかしくないとはっきり言われました。 旦那の心の支えは、こんな自分でも良くしてくれる会社にいられていることだと考えているようです。本人が環境の変化に弱いこと、唯一の支えの仕事を無くしたらもう何も残らないと考えていること等を考えると、旦那がこちらに一時的に引っ越してくることは、今の状態には良くないと言われました。 旦那は鬱と学生時代から向き合っており、今までも波はあったものの、なんとかコントロールしながらここまできたそうです。主治医はずっと見てくださってる方で、旦那のことをよく分かってくださってます。 今回ひどくなったのは、お義父さまが亡くなったこと、その際助けを求めた実の母親に、援助を断られたことがきっかけなんじゃないかと主治医に言われました。 旦那は私には言わないのですが、私にそばにいて欲しい、引っ越してきて一緒にいて欲しい、と診察で話したそうです。 旦那の職場の方は心の病に理解があり、本人に合わせて仕事をさせてくれています。休職も本人が希望していないことと、支えになっていることからしていません。 子どもにも保護者にも申し訳なく、ギリギリまで悩みましたが、命には変えられないと思っています。 途中で担任を放り出すことは大変無責任だと重々承知しておりますが、今の状態で1人にしておくことはかなり危険だと言われてしまうと、もうそうするしかないと思っています。子どもたちは柔軟なので、すぐに慣れていくと思いますが、保護者はきっとそうはいかないし、自分自身クラスの子がとても可愛く思い入れがあり、悔しくてたまりません。 やむを得ない事情で担任を年度途中で辞められた方、子どもや保護者、職場の先生方の反応やその時の心情を教えていただきたいです。 拙い文章で申し訳ございません。最後までお読みくださりありがとうございました。
たってしまったり、嫌いな入居者様とかの対応で適切な接遇ができなかったり、、、、 皆さんはどうゆうふ うに接しておられますか？
。愛知県に住んでいる為、トヨタ関連企業がたくさんありますが、工場などの給料はどうなんでしょう？ 給料手取り 約２１万（夜勤７回 残業手当３時間 住宅手当２万 扶養手当１万５千 交通費５千含む） ボーナス手取り年間 約８０万 現状残業手当は３時間はついているがそれ以上にサービス残業もあり、自宅での仕事も多くあります。自宅で書類の作成や発表するためのPP作成など休日を使っての仕事が多々あります。今後子供ができた時に今の金額では不安に感じます。長男の為、親の面倒もみる必要が出てくると思いますし、いつかは住宅もほしいと思っています。その為、早朝アルバイトで月に５万ほど稼いでいます。ケアマネの資格を取って事務職になっても当施設は帰りが遅くなるばかりで残業代は一切出ません。こんな状況ですが、皆さんならこのまま続けるか、転職を考えますか？
551~560件 / 963件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
料理長に必要とされるスキル・資質は？やりがいや大変なところも解説
仕事を知る
料理長は、レストランやホテルなどの調理場の責任者として、料理の品質を維持し、スタッフを指導する重要なポジ...続きを見る
2024-11-13
花農家とは？主な仕事内容や年収、目指す方法も紹介
農家の中でも「花」に特化した「花農家」は、どのような職業なのでしょうか？基本的な仕事内容や、年収について...続きを見る
美術館スタッフの仕事内容とは？資格なしで働ける職種や面接のコツも
美術館スタッフの魅力は、美術作品に囲まれながら仕事ができることです。学芸員や司書がメジャーですが、特別な...続きを見る
企業保健師になるには？必要なスキルや条件、仕事内容をチェック
企業保健師とは一般企業で勤務する保健師のことで、正式には産業保健師といいます。従業員の健康管理に携わる仕...続きを見る
福祉ネイリストとは？働き方や将来性、相性の良い資格を紹介
高齢化が進む日本において、高齢者を対象とする美容サービスの需要が高まっています。「福祉ネイリスト」もその...続きを見る
産婦人科看護師の役割とは？仕事内容・年収・活躍の場を紹介
産婦人科看護師の役割や仕事内容は、他の診療科目とどのような違いがあるのでしょうか？産婦人科看護師が担う一...続きを見る
介護助手はどのような仕事？仕事内容や資格の有無など基本知識を紹介
介護業界において、介護助手は現場を支える大切な職種です。介護助手として働く上で、知っておきたい情報を紹介...続きを見る
クリニックの受付は大変？業務内容から必要とされるスキルまで解説
クリニックの受付は、診療を円滑に進めるのに大事な役割を担っています。コミュニケーション能力をはじめ、さま...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
