でアルバイト募集の面接を受ける場合です。
解決済み
厳しいです。
回答終了
ないとき、どんな格好で行くべきですか?(働く時は私服と書いてありました) 面接に行った際は、働いてる人はスウェットとかほんとにラフな感じだったんですけど、さすがにオフィスカジュアルめのキレイめの格好の方がいいですかね? レザージャケットにニットとかで行こうと思ってました。
ュアル系??
なスーツでくるんですかね
ジーパン、ミニスカ、ショーパンや露出の多い服装、ヒールの高い靴、 ダメージやダボダボな服、以外で注意されたことありますか? つまり、 色や柄で注意されたことのある人いますか? いらっしゃいましたら、どんな服装だったか教えてください。
かれるのでしょうか?髪や服装自由なバイトは少ないのでしょうか? あと詐欺バイトに引っ掛からないコツも教えて欲しいです。至急よろしくお願いします。
おり、入社当初に確認したときも、動きやすい服装デニムでもいいと言われました。 なので私と友人は普段着を着て会社に出社していました。 ですが、3週間ほど経ってから派手な格好をしていると軽い考えに見られるから、大人しい格好の方がいいと言われました。(最初に動きやすいでいいと言った人と同一人物) 私と友人は対して派手な格好はしておらず、普段着の上から会社の規定のカーディガンを着ているので見えているのはいいと言われたデニムだけです。 また、個人的に注意されるならまだしも、同期13人の前で服装について議論しようと言われ30分ほど授業のように話をされました。他の同期も私と友人に対して話をしているとわかっていて、吊し上げられている気分でした。 その後も何かと服装や髪などについて、私たちにだけ必要以上に厳しく、他の同期は何も言われないという差別が続いています。全く平等ではありません。 母に話をしたら、あんたが折れなさい。あんたは雇われている身なんだから、反抗するな。上のいうことに従わないと仕事を振ってもらえなくなるし、退職するように仕向けられる。服装だけで印象が変わるならいいだろ、意地はるな大人になれ。と言われました。(多少誇張) 私は、社会人としてオフィスカジュアルが良かったのかなとも思いますが、それは絶対なことではないしそうして欲しいなら最初にきちんと言葉にして指示をするべきだと思います。それに、面接で服装は自由だと言っていたのに後からやっぱり、、はずるいなと思います。あと、普通に入社3週間のぺーぺーに察してよ、は求めることじゃないと思います。 私が間違っているところはどこなのでしょうか。 なぜこんな理不尽な扱いを受けているのか理解できません。
の白Yシャツで第一ボタンを開け、その上にジャケットを着るで良いでしょうか? オンライン面接なので家で受けます。
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