人材紹介会社から、ある会社の紹介を受け、面接の結果採用されて、引っ越ししてこの会社に入社したのですが、入ってみるとかなりのブラック企業！（業界でも有名なブラック企業で、離職率がもの凄く高いらしい） 入社してから、そのことをその人材紹介会社の担当者に言ったのですが、「入ってからは、そこの会社の人事の人にでも相談してみてください、もううちの責任範囲外ですから」と言われてしまいました。 この会社の人事に言っても、「私にはどうすることも出来ないし、上司にお話しされてはどうですか？」とのことで 上司に話すと、「自分にはどうすることも出来ないから、人事に話すようにとのこと」 私はこの会社に入社するために、自費で飛行機で何往復もしてアパートを探し、自費で引っ越しをしてこの会社に入社してしまったため、辞めることはもう決めているのですが、また元のところに戻って、自費でアパートを探し、自費で引っ越しをする必要があるのです。 アパート探しから、引っ越しから、次の仕事探しまで、本当に最初からやり直さなければならず、さらに履歴書にまで傷がついてしまいました。（このブラック企業の2か月のことが履歴書に載ることで・・・） このブラック企業と人材紹介会社の無責任さに本当に腹が立ち、人生を滅茶苦茶にされてしまったのですが、このような時、どこに訴えればいいのでしょうか？
解決済み
最近転職活動をはじめたのですが、職安ではあまりいいあつかいを受けませんでした。 公務員なので仕方がないと思いますが、事務的な感じがして嫌な思いをしました。 そこで人材紹介会社に登録しようと考えたのですが、やはり親切に対応してくれる 人材紹介会社に登録を考えています。 どこか評判のいい人材紹介会社があれば教えてください。 よろしくお願いします。
しょうか？ 例えば何年後かに 再び転職することになったとき昔のデータが残っているのでしょうか？
きないと言われました。一応大手ですが、ハードみたいです。高望みできない身分なので仕方ないですが、何だか希望が全く持てませ ん。自分で転職サイトなどで探しても通過しないので、もう仕方ないのでしょうか？これでは長く就労できる就労先には一生就けません。
ら何もアドバイスや意見や添削もありませんでした。 人材紹介会社の担当の人にそういう職務経歴書のアドバイス的なものは期待してはだめなのですか？
ントから連絡がこなくなりました。何度か連絡が来ない旨をメールにて伝えたところ、体調を崩して休暇をとっていたと１ヶ月ぶりに 電話がきました。 メールで休暇期間など教えてくださいと伝えたのですが電話で連絡がありメールではいただけていません。 このような対応は民事の観点から見るとどうなんでしょうか？？ 迷惑かけましたと謝罪はありましたが納得できません。選考が進んでいた企業の連絡もその会社を通していたので結果がわかりません… 皆さんはこのような体験をされたことはありますか？
ているのでしょうか？ 採用決定の土壇場で、お金の問題で破談になることはどれくらいあるのでしょうか？
ヶ月も経っていないし辛いです 前職は接客業でした。 今回は全く違う業界を紹介してもらい その流れで面接をしたらたまたま受かってしまい今働いています。 したことも無く頑張ろうと思い挑みましたが 研修でざっと仕事の流れは聞いたものの 実際の進め方は教えて貰えず 何をどうしていいかも分からないまま 業界経験者の同期と比べられ 劣っている(遅れてすぎている)等を言われ 心が折れそうです。 新卒じゃないしそんなに時間をかけられないのは分かりますが それでも前職はどの人に対しても同じやり方で仕事の流れを1から教えていたため こんなやり方はあるのか？と思ってしまいます 私が甘いのか前の会社が緩かったのか これが普通なのかは分かりませんが しんどくて仕事中も涙が出そうです。
回答終了
か？ 何社応募すべきかは個人によって違うと思いますが参考に聞かせてください。 私は応募しても返事がない(3,4社に１社位返事あり)場合も多いので 一日でまとめて20社位にエントリーしようと思いますが多すぎでしょうか? 宜しくお願い致します。
に通ったので２次面接と試験をうけるはずでした。 試験の日に面接もあるといっていたのに、 行ってみたら、試験のみ。しかも 他の候補者と一緒でした。 これは人材紹介会社コンサルの伝達ミスなのか、 企業が急に変えたのか？ どちらなのでしょうか。 一度決まったことを連絡なしで 変更することはありえますか？ ちなみにその会社は中小ではなく大手企業です。 宜しくお願いします。
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