「退職理由 嘘」を含む質問（42ページ目）

退職理由について。「寿退社」は通用する？ 3年勤めた会社を結婚を期に退職して派遣で働いています。 しかし今後のことを考え、旦那と話し合った結果、 やはり正...

で働いています。 しかし今後のことを考え、旦那と話し合った結果、 やはり正社員で働きたく、転職活動をしています。 履歴書を見直しているのですが、 正社員時の退職理由をどう書くか悩んでいます。 確かに結婚退職ですが、 社内人事評価制度や頼まれる仕事内容の不満もかなりあって 失望しながらも仕事を続けてきた後、健康に危険を感じていた矢先に 結婚というきっかけを得て退職できた感も否めないです。 （具体的に言うと、社長の取り巻き社員（この人がかなり気難しい）のご機嫌をとり続けないと、 その人は社長に嘘の悪評価を吹き込んでしまい、 それで社長から全くいわれのないことで人格否定と退職勧告ギリギリの注意をキツクされたこともあります。） この場合、退職理由として 「結婚を期に退職」で通用できますか？ 引越しはしましたが、通えない距離じゃないので 「結婚し、転居したため」とは書けません。 お知恵をお貸しください、よろしくお願いします。

退職理由について 今度面接があるのですが退職理由の伝え方について悩んでいます。 前職は4年接客業を勤めました。 しかし、最初の店舗で一緒だった上司からス...

前職は4年接客業を勤めました。 しかし、最初の店舗で一緒だった上司からストーカーまがいのことをされ精神的に疲弊し辞めました。 (会社は対処を必死にしてくれたがLINEやメール、電話での連絡まで止められず辞めたあとも暫く連絡が来てました) その後は短期の仕事をしつつ正社員の仕事を探し半年経ちました。 短期の仕事については契約満了として伝えられますが、最初の職場についてどう退職理由を伝えようか悩みます。 転職先は同業界なので仕事内容などに不満があるとは言えません。 人間関係についてのネガティブな内容だと良くないと聞き、どうしようか頭を悩ませています…。 本当のことを伝えるべきですか？ それとも別に嘘の理由を考えた方がいいですか？

「納得できて、前職の良い退職理由」が見当たらないのでご指導頂きたいです。 私は前職を昨年１０月末で退職し、４社面接まで進んでいて、何れも恐らく退職理由が厳しい

職を昨年１０月末で退職し、４社面接まで進んでいて、何れも恐らく退職理由が厳しい評価で不採用です。 前職は全国転勤のある企業でした。今回、一度退職して転職活動していますが、地元企業では 自分の行きたいと思う会社は現時点で見つかっておりません。そのため地元には固執せず、再び全国企業で 大きく仕事をしたいという気持ちになっているため、再び、全国転勤のある会社ばかりにエントリーしています。 冷静に自分なりに不採用の理由を面接などを振り返り分析していますが、退職理由が不明瞭である点が、 面接先の人事の方としては一番、ひっかかる要素ではないか？思っています。 私が退職をして転職活動している点からも、計画性のない退職をしている事で、 クビになったのではないかとか、円満退職していないとかウチでも同様なつまらない理由ですぐに辞めてしまうのではないか等と 捉えられていると考えています。 実際には、円満退職できたと捉えています。前職には、「前職は転勤が多く、将来的にもキャリアを勘案しても地元で末永く 仕事はできないと思います。退職自体は本望ではありませんが、Ｕターン転職して親と一緒に暮らす事を優先して退職する」 と伝え、何とか退職が受理されたような状況です。※しかし本当の退職の理由は、「社内外の人間関係がツライ為の退職…」 転職先には、長男である点＋実家には片親である点で心配になり地元企業を中心に転職活動をする＋ 前職は休みが満足に取れず在職中の転職活動が困難だった。 と３点を強調していますが、恐らくマイナスイメージを持たれている以外にないと考えています。 それは退職理由が矛盾している（Ｕターン転職しようとしている者が再び何故、転勤のある会社を選んでいるのか等）の 点であることは承知ですが、現実問題であるため本音を語っています。その代り、 志望動機に関連付けて何とか人事の方には納得をしてもらっているという苦しい状況です。 転職先の人事の方から必ず質問のある「退職理由」について、上記に述べた私の経験から如何にポジティブで企業が辞めた ことをカバーできて「欲しい」と思わせるポイントや文言はございますでしょうか？近い段階で本命の転職先での面接が控えております。この私のようなパターンの退職理由をカバーできる説明できれば転職できる可能性が飛躍的にあがると思っています。 皆様の意見やアドバイスを頂ければ幸いです。

退職について質問です。 介護（嘘）を理由に辞めても大丈夫ですか？ 介護することについて言及されるのでしょうか？ された場合どんな事を言えば大丈夫でしょうか？

ついて言及されるのでしょうか？ された場合どんな事を言えば大丈夫でしょうか？

嘘の退職理由で退職した事はありますか？

退職理由に悩んでいます。 半年間派遣社員として勤め、3/1より正社員へ登用になりました。 しかし、そのタイミングでずっと就きたかった会社の求人が出てしまい...

ました。 しかし、そのタイミングでずっと就きたかった会社の求人が出てしまい、今の会社に秘密で面接を受け、4/1から採用とのお返事をいただきました。 今の会社は異動がある会社で、本日異動辞令が出ます。 私が辞めることで、人事は配属の考え直しとなりますし、ただでさえ人が不足しているのに辞めると言い出す勇気がありません。 正社員となってすぐ、しかも退職まで1ヶ月を切っています。 就業規則には14日前までに申し出となっています。 次の勤め先も、同じ市内なので、引っ越し等の下手な嘘は、駅で会う可能性が高く使えません。 先週の面談では、ここで末永く頑張りたい。仕事が楽しいと話しました。 それは本当だったので、尚更言い出しにくいです。 何かいい退職理由はありますか？

退職の理由で 体力がもたないっていけないんですか？ 料理人として働いています。 体力は人それぞれですよね…

体力は人それぞれですよね…

退職理由についてです。 現在の職場は地方の営業所で私含め４人の職場です。職場長がくせ者で、何人も人が辞めたいっている人なのですが、私も３年経ち退職する事...

くせ者で、何人も人が辞めたいっている人なのですが、私も３年経ち退職する事を決めました。 退職理由についてなのですが、正直に精神的に苦痛と申し出るか、嘘をついて親の介護などの理由にすべきか迷っています。 本社はパワハラがある事を知っていますが、どうすることも出来ない感じです。 申し出てから早急に辞めたくて、私の退職希望日の場合、有給を使う事を考えると申し出てから最終出勤日は２週間程しかありません。 すぐ辞められる為には精神科に苦痛という事を申し出た方がスムーズでしょうか？ちなみに精神科に‥と申し出る場合は、職場長には理由は濁して、本社に伝え対応してもらうつもりです。 介護の場合は本社にも本当の理由は言わないつもりですが、早急に辞められるのかなと思いまして。 また、退職理由は言う義務は無いとの事は承知なのですが、そんな雰囲気でもないので、何かしろ伝えなきゃと思ってます。

バイトに入って1ヶ月でマイコプラズマに感染してしまい。それを理由に退職してしまったのですが、嘘だと思われている可能性が高く、分かりました。の返事しか来ません。

たのですが、嘘だと思われている可能性が高く、分かりました。の返事しか来ません。 サークルでよく飲みに行く居酒屋なので、次に行く時がすごく気まづいです。どうしたらいいですか？

バイトの退職理由について。 ２日後にアルバイト(雑貨屋)の面接があります。 以前働いていたバイト先(別の雑貨屋)で辞めたわけは、卵巣のう腫と言う病気が発...

働いていたバイト先(別の雑貨屋)で辞めたわけは、卵巣のう腫と言う病気が発覚し手術が必要だった為の自主退職でした。 もう完治してるので働くのに全く問題ないのですが、退職理由が婦人病なだけに、面接でとても言いだしにくいです。 ちなみに今24歳です。 必ず面接で退職理由を聞かれると思うんですが、何と答えれば良いでしょうか？ 一身上の都合で。と言うのは印象が悪いでしょうか？