就活生はけっこういます。 でも私自身はワーホリときくと(またワーホリか… 職歴でも学歴でもないのになんでワーホリのことなんて出すんだよ…)と思ってきてしまってます。 ワーホリに行ったことある人や行きたい人は、なぜ就職面接でワーホリのことを言うんですか? またワーホリに行った経験がなぜ就職面接で話題に出して有効だと思ってますか?
回答終了
ーホリに出て言語の資格を取り日本での就職への幅を広げる。 2つめは田舎なためしたい職がなく都会での就職選びではしたい職がいくつかあるため上京し就職する どちらも資金が必要なため人生を左右することとして悩んでいます。6月までにはお金が貯まるので6月に決めようと思っているのですが、悩みに悩みまくり友達に話をしたのですがワーホリに行ったらいいと思うよと言われワーホリはそんな簡単な覚悟で行けるものではないと調べてわかっているためとても引っかかります。 ワーホリを成功させたい為ワーホリに実際に行った方デメリットメリット教えてください。
きな目的はなくて、ただ経験として行ってみたいだけです。海外で語学を学びながらがむしゃらに働くことをやってみたいです。 院進後2年目で休学してワーホリに行き、帰国後修論を書いて就職するか博士後期課程に進学しようと思っているのですが、どう思いますか? 現在の英語力はTOEIC810点で、ワーホリ後は英語力向上の証明のために900点以上を目指しています。 民間企業就職の場合、就きたいのはバックオフィス系です。民間企業でやりたいことがないので、やるなら事務系がいいなと思っています。 就活にせよ博士後期課程進学にせよ、休学してワーホリはマイナスになってしまうでしょうか? 何かご意見ください。よろしくお願い致します。
回答受付中
の面接とトライアル受けたのですが、トライアルに落ちてしまい、その後メールでオーナーに 「お店や従業員の雰囲気がとても良く、わたしも働きたいと思いました。しかし、今のわたしの英語力はあまりにもないことを痛感しました。よければまたトライアルを受けたいです。今日はありがとうございました」と送ったら、 「いいですよ。また来月連絡してね」と言われ、もうすぐでその来月になってしまうので早く連絡しないといけないのですが、そのパブはトライアル受けたのが金曜だったからかウェイター、ウェイトレスが5、6人くらいいました。 従業員に「テーブル回ってお客さんの様子伺ったりしてね、話しかけたりしてね」みたいなことを言われて、先輩たちみたいにテーブルまわりぐるぐるして空いたグラスないかなーなどみて、話しかけ方がわからなかったので話しかけることができませんでした。 そしたら2、3時間予定のトライアルが30分で終わってしまいました… 先輩たちもグルグルまわって、空いたテーブルのものを下げたりしてましたが、たくさんウェイター、ウェイトレスがいる中一番乗りで片すのは難しくない?と思います… どうしたらよかったのかわかりません オーナーに連絡してまたトライアル受けられることになったら、何すればよかったのか、なにをすべきなのか正確に聞いてもいいのでしょうか?
外資系とか英語使うとことか入れたりするんですかね?
で過ごしたいと思ったり、出産などがあれば、会社は辞める事になるのですか?会社にいながら数ヶ月、または数年業務から抜けるということは出来たりするのですか?
ィブな印象を持たれたりしますか? もしネガティブな印象があるとしたら、ワーホリをするのに最適な時期っていつでしょうか?就職してから少し経ってから一年間休職して行ったりでしょうか?
があります。3年間勤めた会社を辞め1年間海外(イギリス)へワーキングホリデーに行きました。 そしてこれから就職活動をしようと思っています。 私は24歳女です。また正社員で働くことは可能でしょうか?それともフリーターになる確率のほうが高いでしょうか? 何かいいアドバイスなどございましたらご回答いただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。
解決済み
学もせず、就職もせず英語を勉強しながらフリーターとして1年半から2年お金を貯めて、ワーキングホリデーでカ ナダに行こうと思っています。 まずビジタービザで半年語学学校に通って、ワーキングホリデーに切り替わる時にわ現地で〔日本人オーナーで日本人スタッフが多いとこ以外〕働けるぐらいの語学力にして、そっから現地で働きながら、TOEICで最低でも700代、800代、取れるような語学力をつけるようにするのが目標です。 しかし、自分はワーキングホリデーを終えて十分に語学力をつけて日本に帰国後やりたいことが決まっておりません。 それを決めるのも目標の一つです。 そこで質問です。 日本に帰ってきてTOEICで700〜800代取れるような語学力を身につけても高卒ではある程度の収入が得られる職に就けるものなのでしょうか?
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