やってなくても問題有りませんでしたが、最近強制されるようになりました。 朝礼は始業時間からですが、ラジオ体操は5分前からなので強制するのは違法ですよね? 部署の朝礼で監督者が工場長が言っていたと言っていて、強制されました。 この事は社外の相談窓口に通報しましたが、調査すると言う返信は来ましたがまだ正式な回答が来ません。 社外の窓口は弁護士ですが、どう考えても違法なのになぜ回答が遅いですか? 以前にも月一回昼休憩に美化活動を強要されたため、相談したら3週間くらいして本来はあくまでもボランティアだからそれを周知しますという回答が来て、それ以来強要されませんが仕事が遅すぎます。 そもそもコンプライアンスと言っている割にはなぜ始業時間に関してはいい加減なんですかね?
解決済み
回答終了
よう) 今どきラジオ体操って、、と思いますし、なんだかブラック企業感があるような気がしてしまうのですか、どう思いますか?? 管理職の人は、みんなにやらせたがっている言動があって困ってます。
ください。。 遅刻社員の扱い方法を教えてください。
、急ぎでもない仕事をしたり、していても手足などをだらしなく動かしている姿が目に付いて、どうして真面目に取り組まないのかなと思ってしまいます。朝から体を伸ばして思いっきり動かすことは、体にも心にもいいことだと思います。その重要さを認識していないのでしょうか?みなさんのところの職場ではいかがでしょうか?
、この10分は勤務時間に含まれておらず、月初めの朝礼などは更に通常より10~15分ぐらい早く行います。 これらは本当は違法ですか?
かリズム感がないのかどういうことなんでしょうか
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