を感じたか？などの 指南ページがありますが、 あれは基本、 アルバイト応募にはあまり 関係のない書き方ですよね？
解決済み
たんですか？ スカウトが来たのは木曜日です。 他の企業は数分後にすぐ面接の日程の返信が来ました。
回答終了
ますが、 採用したのに転職サイトには不採用と連絡するタイプの企業はあると思いますか？ それって転職サイト側にばれないのでしょうか？
最初はすぐに面接が決まり、対応もよかったのですが、1社目が不採用になってしまってから対応が悪くなった気がします。 (画像にLINE載せてます) こんな感じで電話での連絡の時間が守れなかったです。 この後ももう1社応募しましたが、連絡に1週間かかりました。 何度かこちらから声をかけましたが、明日明後日に連絡します→来なかったので明後日の日に連絡→月曜日に必ず返事が来るので連絡します→月曜日の夕方まで待ったが連絡来ず→連絡したら15分後に返事貰うので連絡します→1時間待っても連絡来ず (応募の返事が1週間来なかったみたいです) この応募先にはさすがにおかしいなと思い、辞退しようと考えてましたがこの1時間後に、経験者じゃないとエントリーできないと連絡が来ました。(求人には書いてなかった) 応募先も問題ありですが、エージェントの対応も時間が守れず悪くなったなと思いました。 やはり1社落ちたらこのような対応になるのが普通なのでしょうか。 転職先が見つかるまでお世話になるつもりでしたが、やめたがいいですよね？
係な会社ばかり出てくるのですが何とかならないんですかね？ あとエージェントからも電話が毎日のようにきます。 他の転職サイトにも登録していますが、dodaが一番ひどいです。 dodaってパーソルですよね。何が「はたらいて、笑おう。」だよｗｗw
その数日後まったく同じ求人が新着としてサイトに載っていました。 これは落ちた可能性が高いでしょうか？
レバテックのようなエージェントに登録しようと思ったのですが、現職での業務内容をどれぐらいスキルシートに書いていいものか悩んでおります。 今までやってきたことが全て機密情報(とある省庁絡み)の内容なので、どこまでぼかしていいものかよくわかりません。 あまりぼかし過ぎるとスキルシートとして意味がないような、かといってちょっとでも出すと大問題のような・・・ どれぐらい、と聞くことではないですが、 微妙なラインの場合、どのように書くのが好ましいのでしょうか？
職サイトに登録しておいた方が良いと聞きますが、とりあえずで登録しても良いものなのでしょうか？ 私としましては、現在の仕事には給与面で不安があり、より良い職種、職場があれば色々と選択肢に入れたいとは常に思っています。 ですが、今のところはすぐに転職！という考えではありません。 このような状態で転職サイトに登録するのは良いのでしょうか？ 正直色々と情報は欲しいので、登録してみたい気持ちもあります。 ただ転職サイトというものを理解していないので、どのように使うのが良いのか、アドバイス頂ければ幸いです。 注意点などもありましたら是非アドバイスよろしくお願い致します。
日清食品、タマホームなどのスカウトが届きましたが、 このような誰もが名を知るような有名企業がなぜスカウトで応募を促すのでしょうか? そのような名の知れている企業であれば、むしろ応募者が多くて捌き切れないと思いますが、なぜスカウトを使うのでしょうか? 放っといても優秀な人材が捌ききれないほど群がってくるのではないでしょうか? また、具体的な経験職務内容をマイページに記載していないにも関わらずスカウトが来る理屈は何でしょうか?
に本サイトの運営会社がまず先に社内選考をするそうです ただ色々見ていると応募した求人が別サイトでも募集しており、そこからだと前述のような回りくどいやり方ではなく普通に企業側に直接応募できるようです 最初に応募したサイトで結果が出るまでは重複応募の可能性も出てくるので待っておいた方がいいでしょうか？
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