司が仕事に支障が出るという考えで、見つかると異動させられるそうです。
解決済み
彼の心変わりで別れた人で、新しい彼女が あなたと同じ職場にいる人、いませんか? 私はまさに、その真っ只。 お先真っ暗!
署に異動してきた女性スタッフを好きになってしまいました。私が上司で彼女が部下という関係です。仕事が終わった後、2人で何度か食事に行きました。話をしていていい雰囲気だったので、休日に食事に誘い、そこで告白しました。結果、職場恋愛は無理ということで、その場で振られてしまいました。出会って1ヶ月半ほどだったので、告白が早かったと後悔しています。彼女は過去に職場恋愛をしていたそうなのですが、詳しくは聞いていませんが嫌な思い出があったのか、それともただ単にタイプでなかったのでか真相は分かりません。上司としては尊敬していますと言われ、次の日からは何事もなかったかのように接して、お互いやりずらくなることもなく、その後も何度か食事に行ったりしています。もっと自分のことを理解してもらってから、もう一度告白してみるべきか、職場恋愛がどうしても嫌ということであれば、諦めるべきか迷っています。自分としては諦めたないので、思い切って来月デートに誘ってみたのですがOKでした。今後彼女の気持ちは変わりますでしょうか?再告白してチャンスはあるでしょうか? ご意見宜しくお願い致します。
く、プライベートでも常に監視されているようで落ち着きません。 休みがかぶっていれば双方に何の予定があるのか 聞いてきます。 なぜここまで踏み入ってくるのでしょうか? また対処法あれば教えてください。
回答終了
くらいです。同棲の話もしていて、私→彼よりも彼→私への方が、愛が重いと感じていました。愛されている自覚がありました。 しかし、気になることがあります。 先月職場の女性Aさんが退職されました。 過去に彼氏と同じ部署で業務経験がある方です。 女性Aさんの異動先の業務で不明点があった場合、 他にもスタッフがいるのに彼氏は必ず女性Aさんにだけ質問やお願いごとをするような関係です。(彼氏が人見知りだからかもしれません) 女性Aさんが退職日に挨拶に回っていた時も、普段外出が多く社内にいない彼氏が、その日は1日社内で内勤していました。女性Aさんと話せて嬉しそうでした。 ちなみに、女性Aさんは付き合っている方がいるようで、私の彼氏に恋愛感情があるように見えませんし、彼氏にだけ特別親しくしているようにも見えません。 ただ気になるのが、女性Aさんの退職が通知されてから、彼氏も転職したいと頻繁に言うようになったことです…。 前々から会社に不満があり、転職したそうなことは言ってたのですが、単なる愚痴のような印象でした。 しかし、最近かなり本格的に転職活動し始めてるんです。 女性Aさんがいなくなって寂しいのかなぁとか、 女性Aさんに恋愛感情はなくても憧れ(アイドルとか目の保養)みたいなものがあったのかなーとか色々考えてしまいます。 直接聞くのは勇気がありません。 この質問文の情報のみで考えたとして、彼氏は女性Aさんに特別な感情があったと思いますか? 考えすぎでしょうか…?
今お付き合いしている人は、同じ会社で1つ年上の私の上司に当たる人です。 ご意見、アドバイス等お願いします。
行動を取る6つ歳上の上司の方がまんまと気になります。 箇条書きですが、好意があるのでしょうか… もしあるのであれば頑張ってアタックしてみます! ・私の未熟な部分を理解してサポートする ・仕事でミスした時にしっかりご指導する ・お相手の休憩時間にも関わらず話しかける ・2人きりで会話する時、肩が付くほど距離が近い (他の方と会話されてる距離感と違う) ・お相手喫煙者、私は非喫煙者だが喫煙所に誘う (退社後、外の開放的な喫煙所) ・相談でなくとも話は最後まで聞く ・お互い好きな共通の趣味の話をする ・呑みに誘う(他の方も含め) 他にもあるのですがキリがないので… 些細なことでも嬉しくなってしまうので、一旦落ち着いて考えたい気もしております。
と別れることになってしまうものでしょうか 仕事と恋愛は別だと分かってはいるのですが、少し考えてしまいます。 今は毎日会っているので、少し寂しいなと思ったり… 似たような経験の方、いらっしゃいましたらアドバイス等お願い致します。
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