たは期限納付書を提出するように言われているのですが、一年目だったので住民税を払ったことがなくどちらも持っていません。 こういった場合はどうすればいいでしょうか。
解決済み
しまいます。これって普通なのでしょうか。自信が持てないし気分が落ちます...
回答終了
しかし就職して２か月くらい経ったあと、たまたま同じ部署の先輩社員とご飯をする機会がありました。その際に、私が配属される予定の部署（第一志望の部署）は案件がほとんどないとの内情を知りました。 現在の会社は同業他社と比較して給与は少し低めですが、ワークライフバランスと仕事内容に興味を持ち入社しました。しかし、OBOG訪問をしましたが大きな案件がないことは知りませんでした。 給与も大型案件もないならば、貴重な20代は別の会社で過ごして成長したいと考えました。そのため、第二新卒の枠を利用して転職をしたいと思います。 以下の理由とToDoで、同業他社に第二新卒で転職するのは可能でしょうか？ また、同業他社への転職の成功をより確実にするにはどのような行動をすればよいですか？ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【理由】 ・配属部署に大きな案件がない（OBOG、面接時にはわからなかった） ・給与、昇給幅が同業他社よりも低め 【ToDo】 ・案件がなくても頑張る意欲はあることを示すために、AWS CPL, 応用情報などの資格を新卒半年で取得（基本情報、AZ900は取得済み） ・新卒1年目の冬頃に転職活動を始める ・再び認識のずれがないように現職者とオンラインで会話する
分には嫌な感じはしないのですが、役職事の対立が酷くて板挟み状態です。 それに加え、自分がミスというか何か手違いがあると理由も聞いて貰えず「ちゃんとこうして」とか「状況見て」とか頭ごなしというか自分もちゃんと状況見て自分なりに考えて動いているのにそれを全否定するような言い方をされるのがとても辛いです。職場の給料などの待遇はとても良く、そこに不満はないのですが休日も返上して勉強会。ほかの役職がやるような仕事もやらなきゃいけないみたいで新しい仕事をバンバン叩き込まれてもう脳みそが働かないような状況が1ヶ月近く続いています。家に帰ってもご飯作るのがやっと、ぼーっとする時間が明らかに増えているのが分かります。夜は寝たら明日が来ると思うと怖くてついつい夜更かししてしまいます。今日もモヤッとするような注意の仕方をされお昼休み泣いてしまいました。 患者さんと関わることは好きです。出来れば辞めたくないしこの仕事していたいという気持ちもありますが、辛すぎて辞めたいと言うのが本音です。ただ、こんなことでやめたらどこに行ってもやっていけない、新卒で半年ちょっとで辞めると次就職するの大変だなと思うと辞められません。 もう自分でもどうしたらいいのか分からないんです。 助けてください。
対策の学校に通おうとおもっているのですが、受けることができますでしょうか？ちなみに、宮城の公務員をめざしています。 詳細などをおしえていただければうれしいです。おねがいします。
職で、大きなミスをしたり、怒られたり、嫌な上司がいたりはなかったです。 しかし、働き始めて、4,5ヶ月くらいした頃から通勤中ずっと涙が止まらない、焦燥感、不安感、休日も仕事のことが頭から離れず、寝ても1時間おきに起きてしまうなどの症状が現れ始めました。 ちなみに通勤は片道で2時間ほどかかっていました。 元から完璧主義で、不安障害のような症状、強迫症状みたいなものが小さい時からあります。 休職して4ヶ月ほど経ちますが、復職するか、一度医療職を離れてみるかすごく悩んでいます。 少しでもアドバイスなどいただけたらと思い投稿いたしました。 半年しか働いていないのに、こんな状態になっている自分が情けなくてしょうがないですし、職場の方々にご迷惑をおかけしていて申し訳ない気持ちでいっぱいです。 休職して自宅療養中ですが、症状はあまり改善せずむしろ食欲減退など少し悪化している気がします。 この先の人生不安ばかりです。 今はきつい言葉など傷つきやすいのでなるべか控えていただけると幸いです。 最後まで読んでくださりありがとうございました。
なし➕オマケに朝7時〰️21時くらいまで働いてもう辞めたいです。 とりあえず1年は働こうと思ってます。 その後辞めよかなと思ってますがやりたい事が全くもってないのでどうしようって感じです。 皆さんならやはりやりたい事決めてから辞めますよね？ 機能訓練指導員良いなと思ってるのですが働いてる方居たら教えてください！
くらいかかりましたか？ ②何社受けましたか？ 教えて頂けないでしょうか？
期間で辞める人が10年くらいに一度出るらしいのですが、超短期離職された方って、その後、就職できるんでしょうか？
り、いつとは言われておりずついて行くのにやっとです。 やっぱりわからないので他部署の先輩に聞いてしまいます。 その際に上からマウントを取って話してくる人もいます。 その人に対してだんだんと聞きたくなくなるのですが、 どうすればいいのでしょうか。
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