の1クラスの1人担任をしています。 もう1クラスの担任の先生が入院し、1ヶ月休職することになり、その1ヶ月の間は2クラス合同で私が見ることになったのですが、私だけ早出、居残なしの勤務だと言われました。人がいないからと言って、それって妥当なのでしょうか？普通の保育園は、1人担任の先生が早出でも違うクラスの先生が入ってくれると思うのですが...。病院に通っており、早出の日に予約を入れていたので1ヶ月早出がないのは正直きついです。
回答終了
を聞くことってあるんでしょうか
ます。 勤務先の保育園では子どもがお昼寝の時間に毎日打ち合わせをします。 そのときに3歳児クラスで熱の子が出たため正午に帰りました、夕方に熱が出た場合は16時に帰りましたと翌日の打ち合わせで全体の報告のときに知ります。 これが他の保育園でも普通なのでしょうか？ 子どもと健康管理が仕事だと思っていたのでここの保育園で働き始めてからわからないことがたくさんですが自分以外に看護師がおらず聞ける人がいないためわかりません。
解決済み
が書類上だけ保育に入ってたり、こどもの人数を誤魔化したりするのは普通なんでしょうか。 そういうのは嫌なので、出来るだけちゃんと規定の保育士配置になるように日々考えているのですが、園長は、保育士が足りないならしょうがないという考えで、どうしたら良いか辛いです。
園や保育園で現地の子どもたちと触れ合うらしいです。 海外研修は希望者のみという形にはなりますが、海外研修で得た経験を就活や面接で話すことはできるでしょうか？
金が出るスピードが早いと言われました。そりゃ、物価上がってるんだからしょうがないのでは？と思うのですがどう思いますか？ 会社は予算上げる予定は無いそうです。買い出しの時も安いものを探して買っているのですが、魚の献立の日は高くなってしまいます。なんかモヤモヤしてて、じゃあ買い出しは園長が行くなりすればいいのにと思っちゃうんですが、
して働き出しました。ですが、固定シフトではない、その時間帯に入る別のベテランの方が多くシフトを組まれている為、入った当初から64時間を超えていません。なので、他のパートを探し掛け持ちをしようと考えたのですが、3箇所受けて全て落ちてしまいました。そのまま3ヶ月働き今に至るのですが、最近では30時間ほどしか働けてません。3ヶ月分の給料を就労証明書に書いて頂いたのですが、このままだと保育園は通えないでしょうか？仕事ではない時は、仕事を探していたり面接をしています。 名古屋市に住んでいます。
以外、全員ベテランです。 辞めたい理由は⤵︎ ︎ ・人間関係。ペアの人が、自分の価値観を押し付けてくる。少しでも自分の思い通りにならないと、頭ごなしに怒ってくる（どうしてこの色でこれを書いたの？！学校で習わなかったの？！ダメだよ！という風に言われた。でも園長は、その色を使ってはいけないというルールは無い、と言っていた）また、初歩的な質問をすると、「学校で習わなかった？！」「だーかーらー！」と、威圧的に答えてくる。 ・ペアの人が私に詰め寄っている時、他のパートの先生たちが便乗してくる。（私が答えたことに、いや笑それはおかしいでしょ笑みたいな。あと、パート同士で目配せしあってたり） ・ペアの人が、子どもに不適切な発言をする（可愛くない、頭おかしい、病気でしょ等） ・苦手なことを私に押し付けてくる。（皆の前で発表をしたりするのが苦手なようで、会議などでは私に答えさせる。で、私が答えていると、隣で、違うよ！と口を出してくる） ・言われた通りにしたのに、違うよと言われたり、また先生失敗してるーと、笑いものにされる。 涙が止まらないのと、毎日お腹が痛いです。それでも何とか出勤しているのですが、そろそろ限界です。 園長にも相談しているのですが、一向によくならないです。 この時期に辞めると、まだ行事が沢山あるのに、迷惑がかかると思うのですが、でも、本当に限界です。
保育園と、現実は正反対でした。 実際に働いてみたら働いてすぐの優しかった上司から色々と言われて、4日目でメンタルがやられました。 自分はメンタルが弱くない方だと思っていたので正直自分でも驚いています。 5日目はなんとか頑張りました。でもやっぱり上司の目が気になる。 自分も見切れていないのに私の時だけ言ってくる、保育のやり方が気に入らないのが『そのやり方何？』みたいな言い方をされる、幼稚園での経験が無駄だったかのようなダメ出し、本当にしんどかったです。 私は上司の機嫌を損ねないように保育をしにいくのか？と考えた時に、そうじゃないと思いました。ので、まだ働いて5日目ですが退職することにしました。 もう園にも行きたくないし、上司の顔も見たくないし声も聞きたくないし、だから退職代行を利用します。 30手前にもなってこんな形で退職するのも、無職になるのも恥ずかしいですが、自分を守るための最善の方法だったと思っています。 ですが、これは甘えですか？ 自分は弱いですか？
5歳の私が全職員の中で1番の若手です。 保育士さんで1番若いのは40手前くらいの方が2人。40代が2人。あとは50、60、70代で職場に平成生まれが私以外いません。 このような保育園は珍しくないのですか？ 保育園で働くのは初めてなので、保育園の事情がよくわかりません。新卒や若手の方が多く働いているイメージなのですが… 質問したいこととしては、 1.皆さんの働いている保育園は年齢層はどのような感じですか？お子さんを保育園に預けている保護者の方の意見でもいいです。 2.保育士が高齢者ばかりの保育園に子どもを預けるのはぶっちゃけどうですか？不安？安心？特に気にしない？ 若手がいない園に対しての、親目線の意見が気になります。 ちなみにですが、皆さんと歳が離れすぎているためか人間関係のいざこざに巻き込まれることはなく、その面では快適です。みんな娘や孫のように接してくれるので、何もなければしばらくはここで働いてみようと思います。
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