く感銘を受けました。 お客様だけでなく、従業員の幸福も重視するという考え方に共感し、このような協調性を大切にする環境で働くことに強い意欲を感じています。美容に関する専門知識を活かし、チームの一員として貢献できることを楽しみにしております。 これに肉付けしてより深い文章を作ってください
回答終了
専門など26万 高卒21万 です。私は高卒、友人が四大卒なのですが全く同じ業務を行い、仮にどれだけ頑張っても毎月7万の差があるのはあまりにも大きいように感じます。 このくらいの給与の差はどうなのでしょうか。。 また乳児が居ますが日祝の休みはほぼ取れません。(保育園が休みのため以前の職場ではもう少し考慮していただいていました) 転職を考えた方が良いのでしょうか。
です。 同じ職種のグループラインがあるのですが、挨拶は必要だと思いますか？
解決済み
クに勤めています。 今は、扶養内で、半日勤務をしています。 (私だけ。他の人はフル) 元々、底意地の悪い院長で従業員からも嫌われている人間ですが、 私が、退職したい旨を伝えてたところ、15分刻みのタイムカードを、13分、14分で すぐ、あがって！！と言うようになりました。 今までは、 3時までとか、11時半までなどの指示で帰ったのに。2時58分まで働かせて、すぐタイムカードを押せ！という感じです。 もともと、性格の悪い人とは知っていましたが。。。あと、2ヶ月頑張らないといけないでしょうか？ 我慢して、表面上円満に退社すべきなのか、労基に言い付けるか迷ってます。
振替休日が設けられるのでしょうか？それとも、単なる土日休みとなるのですか？
で休んでも良いでしょうか。人間関係が上手くいっていません。
く年収400万円くらいいきますよね。 男性看護師さんとか高給取りに見えます。
れていますか？ 一応私は誰からどういった要件かを聞いて診察中ですが、こそっと先生に電話の件を伝えるようにしています。 ですが、そのときの気分によって対応が変わるのです。 「今診察中だからあとにして」と言われたり診察中だから患者さんが終わり電話の件を伝えると「なんでその時に言ってくれなかったの？」と言われます。 もうどうしたらいいのかわからず対応に困っております。 掛かってくる相手、内容にもよると思うのですが、難しくて… みなさんはどうされていますか？
金あり、賞与５ヶ月、 土曜日15時まで←土曜日これが一番引っ掛かり) 製造業 (従業員120人 社保完備、退職金あり、ボーナス1.6か月三回、 日給月給200,000円 残業あり) どちらかなやんでます。 皆さんならどちらがよいですか?
卒なので有給休暇かありせん。減給されるのでしょうか、、。また、病院等で働かれる方で減給されてない方いらっしゃいますか？
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