飲食掛け持ちしてて、飲食は103万の壁見越してほぼシフト入っていませんが、固定の方は塾なのでやめられなくてそっちだけで毎月8万は確実に超えます。 水商売以外がいいです。 毎月出費を削るのは難しいです。 それか103万思いきって超えて自分で親に税金払うのでもいいかなと思っていますが、デメリットなどあれば教えてください。
回答終了
いだ額を合わして103万超えても大丈夫ですよね? ってことは、1〜3月めっちゃバイトして稼いでも103万の壁を気にしなくていいということですか?
か?給与明細には非課税通勤費と書いてあり、1月の給与明細を見たところ振込支給額98,000に対して課税支給累計が90,000になっています。この場合、課税支給累計の90,000を103万の額としてカウントすれば良いのでしょうか?
3万円超えて扶養を抜けて働いて、自分で社会保険を会社につけてもらった方が後々の自分のためのような気がするのですが、なんで超えないようにこだわるんですか? 手取りが減るからですか? 会社のパートさんも調整に入って休みがちになり、11月頃から人手が足りなくて困るっていうのもあるんですが、ずっと気になってます。
解決済み
の壁を調べてみると、130以下だと扶養は外れないので、所得税と住民税がかかるだけだと書いてありました。所得税と住民税で約5万くらいだったので、130万超えなければ損するのは約5万だけで、親の税金には関係ないですよね。 教えてください。
支給額ではなく総支給金額で計算しますよね。12月に年末調整を行い1月の給与と一緒に還付された所得税は、控除合計額として還付されていました。この時103万を超えないように計算する時は、還付された分を除いた総支給金額で計算して良いということですか?それとも、引かれたわけではなく上乗せされた月は、実際に受け取った差引支給額で計算するのでしょうか?
た場合は来年の4月までですか?
すか? 今、パートの仕事を探しているのですが、20時間以下しか働けないところが多くて、社会保険を払うフルでは、社会保険完備ではないところもあって、扶養内にするかフルにするか悩んでいます。 皆さんのご意見を参考にさせてください。 よろしくお願いいたします。
庭教師の業務委託で20万円+その他のバイト(飲食)≦103万なら扶養内という認識であっていますか、 家庭教師は48万という数字も見たのですが、これは家庭教師のみのバイトをしていた場合ということでしょうか
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