りません。 児童養護施設の学習ボランティアに参加したいのですが、三流大学しか出ていないので、「くもんの先生です」と箔を付けるためになりたいだけです。 それでもなれますか？ また、なるにはどのくらいの勉強量と費用が必要でしょうか？
解決済み
)に8月に採用されました。 くもんの採点アルバイトは細かい上に週2回のみという勤務なのでなかなか覚えられませんでした。 やっと少しなれてきたと思った矢先、指導者の先生が求人票を持ってきて使用期間の欄を指でつついて示したのです。 私は給与面のことなのかと思ったのですが向こうは試用期間で契約終了と言っていたのです。 はっきりと「10月から来なくていいので」と言われました。 私も帰りが夜遅くなる等の理由で今月で辞めようと思っていたので「次の出勤日を最後で辞めたい」といいました。 そしたら指導者が「急に言われては困る。」といいだしたのです。 なぜ今月で契約終了のくせにヤメてはいけないのでしょうか？はっきりと来なくてもいいっと言われたこっちにしてみれば面白くないです。 その指導者は指示するときも採点のプリントを指でつついて指図するような人でした。 このような経験をされた方いらっしゃいますか？
るつもりています。 しかし、自分の学歴は、偏差値50の高卒です。卒業して20年、勉強もそれからしていません。 くもんの先生は高卒レベルまでの指導までなので、 今から3教科の基礎ドリルをやり直して中学卒業レベルまで記憶を取り戻そうかなと思っていますが、田舎のくもん開業は、高卒レベルでは不可能でしょうか？
回答終了
掛け持ちで収入を得ているような男性教室長はいないのでしょうか？ 男性は、社員で教室長の相談役等（エリアマネージャー）でしょうか？
すが そろばん習わせるのが一番良くないですか？？
ころ、面接をしていただけることになりました。 アルバイトをするのが初めてなので面接で どのような ことを聞かれるのか見当がつきません。 どのようなことを聞かれるのでしょうか
も拘わらず、 年に何度も、講師募集の説明会を開いています。 (既存教室の生徒数も減少しているにも拘らずです。) 新規に教室開いても、生徒が集まらないのはわかるのに、 とにかく教室を開けば、公文の本部は儲かるんでしょうか？
採点までをしています。 とても大きい教室で生徒数がかなり多く、採点スタッフも10人くらいいます。 そこで、悩みなのですが、指導者が頭の回転が早すぎるのか、自分の中で話を完結してしまって、10あることの1くらいしか言ってもらえず、本当に何を言っているのかわかりません。せめて5くらいは言って欲しいです。他の宿題セットなどからしてるスタッフは長年働いている方ばかりなので、指導者の指示がそんな感じでもやっていけているようです。 私は指示待ち人間はいけないと思い、指示がない時は何か出来ることをやろうと宿題ファイルを触ったりするのですが、触らなくていいと言われ、指導者がこの子の当日分だけセットしてとか、この子の宿題セットしてとか、言われたことをやっているだけです。 他のスタッフは手際良くセットしたりしてるため、なんだか自分が情けなくなります。 組み教材のセットの仕方も間違ってると怒られることもしばしばあります。でも最初はちゃんとゆっくり教えて欲しいものですが、ルーチンの中でさっと教えてもらっただけなので、すっかり飲み込めていません。 なので、わからないことは聞くのですが、何でわからないの？みたいな態度で早口で返ってきます。 仕事内容が複雑で断片的にしか教えてもらえず、聞くにも聞きにくい状況です。 何かアドバイスありましたらよろしくお願いします。
いいのでしょうか？あと高卒20代でもなれますか？
仕事内容は主に採点で、時々生徒に教えたり、英語の音読を聞いたりしていました。
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