りたいことが見つからず、手に職をつけたいという想いから新卒でIT業界に就職しました。 7月下旬に部署へ配属されて、先輩社員に教えてもらいながら仕事をしてきました。 案件ごとに初めて知る単語やシステムばかりで、正直頭いっぱいになってしまい、教えてもらった単語やシステムなどを忘れてしまうことがあります。 自社社員のみで行う会議でも、「これどういう意味か分かる？」って聞かれて答えられなかったり間違ったことを言ってしまうと、「そんなんじゃ全然ダメじゃん」など指摘されることが増え、毎日自分のできなさで精神的に疲れてしまいます。覚えようとして先輩に質問したり、自分で調べたりしていますが、どんどん新しい単語が出てきては調べるの繰り返しで理解が追いついていません。 配属されて3ヶ月経ちますが、新卒ってこんなもんなんでしょうか？ 1年目は分からないことが当たり前と言われたのですが、それにしても分からなさすぎて仕事ができるようになるビジョンが浮かびません。できるようになるのは個人差があると思いますが、おおよそどれくらいなのでしょうか？ ご回答よろしくお願いします。
解決済み
なと思ってます。けどちょっと迷いもあってけど辛くて、 毎日強制朝練があり、プレッシャーをすごく感じていて毎朝仕事に行きたくないと思いながらだるく感じながら起きてます。 営業で謎に泣いてしまったり、通勤、退勤の時に泣いてしまったり。家でこっそり泣いてしまったり 最近泣くことが多くなりました。 美容師向いてないのかなとかこの会社に私必要ないよなとか考えて辞めようかなと思っているのですが やっぱり甘えてるだけなんでしょうか もう少し頑張った方がいいのでしょうか。
関係が理由で半年で退職です。 ところが、いとこは、公務員になる事ができましたが、私は公務員になれず転職活動が成功しません。むしろ、3年のブランク期間が出来てしまいました。もう、死ぬしか無いでしょうか？今、人間不信で人間が嫌いでたまりません。学生時代は、全然そうでなかったのに。
回答終了
種への転職も考えているのですが、半年だと難しいですか。
縮して仕事が出来なくなりました。毎日体調不良の電話をかけていたらリクルーターから毎日電話しなくていいと言われました。4日前に本社で人事部長と面談しましたが雑談で終わりました。 母が辞めるにしても休職するにしても心療内科を受けなさいと勧めるので心療内科を探していますが早くて2週間後です。人事部にそのように報告したら、退職するので有れば診断書は要りませんと言われました。 傷病手当を貰おうと思います。 でも受診するのは2週間後です。 傷病手当手続きは間に合いますか。
多く、給料はとても低いですが働きやすいとは思っています。 しかし、自分がやりたい仕事にチャレンジしたく、転職を考えています。 しかし前職での社会人歴が短すぎると続かない人間だと思われると聞いたため、2年は今の職場で頑張ろうと思っています。 世間からすると、転職に必要な社会人歴は最低何年だすか？
ですが年内に人事異動があると言われ製造課からは2out1inだそうです。 製造課は9人いて課長、主事、主任4人、役職なしが3人です。 入社半年でもう人事異動はありますか？ また異動しても製造課関係ならまだわかりますが営業とかに回されそうで怖いです。
をいただきたく存じます。 いま不安なのは ・半年で辞めてしまうことはどれほど影響があるのか ・アル バイトをしながらの独学での公務員試験対策は可能か です。 同様の経験をされた方にアドバイスをいただきたいです。 よろしくお願いします。
、正直毎日辞めたくて辛いです。 自分には向いてないんだなぁと思います。 でも、1年も経ってないのに辞めるのは良くないのかなと思い、なんとか仕事には行ってます。 もう仕事が嫌すぎて、何もしたくないです。 毎日イライラするし、誰にも会いたくないし、早く死にたいです。 一年目でやめた方はいますか？ その場合、その後、どのような感じで転職したのでしょうか？ 転職するにも、よく分からないため、どなたかご意見を聞きたいです。 お願いいたします。
企業に再度エントリーするのは大丈夫でしょうか？
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