てる方いますかね？
解決済み
て 伸びていく会社 家が売れないで落ちていく会社 わかるかたいたら 教えてください
人なら飛び込みはないとおもいますが… ちなみに飛び込みってアポもいっさいなしてことですか？
スメーカーでの接客兼事務として勤めていますがインテリアコーディネーターに職種転換をしたいと考えており資格取得のために勉強をしています。なぜ資格取得をしていない今段階で質問をさせていただいたかというと、他事業所の同期が同じ思いがありインテリアコーディネーターの資格はまだ持っていませんが支店長の理解もあり職種転換することになりインテリアコーディネーターの仕事内容を勉強しながら資格の勉強をするそうです。 その同期からはやりたいことは早めに伝えたほうがいい、すぐに支店長に話せる時間を作ってもらったほうがいいとアドバイスをもらいましたが、私はまもなくオープンする展示場に異動することになっています。このタイミングで、果たして支店長にインテリアコーディネーターになりたいということを今伝えていいのか分からずにいます。 各展示場分、私のような接客兼事務職の方がいるため余っている人はいなく、新入社員等も入らない仕組みになっているため支店長に話しをしないといつまで経っても職種転換できない環境にいます。 自分の希望を伝えるタイミングや、ご意見やアドバイスありましたら教えて頂きたいです。
は酔いますか？操縦する人でも酔いますか？
、6月にとある会社(小売業)の店長職の求人に応募したところ、飲食の経験(チェーン居酒屋の店長経験)があるので新業態の飲食業を始めるのでそちらの立ち上げマネージャーをやってほしいとの事でそちらで採用になりました。 正社員の求人で月給20万以上(※ただし、試用期間3ヶ月は時給950円の契約社員、ただし最大半年の延長あり)とのことでしたが説明で試用期間は半年と書いてますが3ヶ月です、半年と書いてるのは慣例です。と言われました。 7月オープンで6月20日過ぎに採用になったのですが、実際に内部から配転で来た店長と同時採用のもう一人のマネージャーと顔合わせをして話を聞いたところ開店準備は全く何もされておらず、メニューもレシピはなく、アルバイトのスタッフも3ヶ月前に採用しているのに一切教育も仕事も無い状態(前のテナントが営業中でなにもしていない）状態でした。 社長と店長を含め飲食経験のある人間はおらず私が中心となり最低限必要な機材の手配、業者への見積もりや仕入先の選定、レシピ作成とメニュー開発、ハウスルールやマニュアル作成、バイトスタッフの教育を行い、なんとか半月でオープンに最低限耐えうる体制を作りました。 なんとか立ち上げを行い、メニューの添削やシェフ不在と言う体制だったためシェフの採用などを行おうとしていたのですが、突然9月にマネージャーを解任(立ち上げた店長含め3名とも解任）になりました、理由の説明もなく試用期間終了時に行うはずの面接も後日と言われたまま結局行われませんでした。 その後、自称飲食のプロ(お客様に暴言や横領を行う人間)を社長が連れてきて、立ち上げた際の店長はうつ病になり退職、もう一人のマネージャーは横領の濡れ衣を着せられ退職、自分はバイトじゃないけどマネージャーでもないという不明な立ち位置のまま仕事をし3ヶ月か6ヶ月で面接との当初の話を信じて働いていたところ半年を目前とした11月に「契約更新はしない」とだけ言われました。 あちらの言い分では管理職として不適任、そもそも管理職じゃなくてアルバイトが管理職のまねごとをしたとまで言われました。(どこがどう不適任、能力不足課は一切答えてもらえず) スタッフの育成やメニュー開発などは管理職ではなくアルバイトの仕事なのでしょうか？ ちなみに、残業代も開店準備のために取引先との連絡とかに使用した電話代(6万程)も未払いです（当初は支払うという話を店長から聞いていましたが、そんな話はした覚えはない）と言う社長の言い分です。 時給950円で900円(のちに1000円)のバイトを管理するのは管理職じゃないのでしょうか？ 退職後苦労し、今は別の会社にて勤務しておりますが、いまだに許せず金銭的損失も大きい為に訴えようかと考えておりますが、どうなのでしょうか？ ちなみに、勤怠の改竄も行われており、そちらも知らぬ存ぜぬと言われました。 また、私が開発したメニューはいまだに使われており、開発費用も貰っておらず、バイトと言い張られるならロイヤリティーなり開発費の請求もしたいくらいです。
車がないのですが 基本的に持ち込みしないとだめなんでしょうか? 後、売買の仕事の１日の流れについても教えてください。
が 自家用車を持っていないので、会社に営業車を借りています。 営業車を借りるのに月々5万円支払っています。 ガソリン、駐車場は自腹 車検代や税金は会社払いです。 休日も車の使用可能です。 ベストアンサーは投票で決めさせていただきます。
理スタッフという仕事を見かけました。 そこに書いてある仕事内容は換気や草刈り等、難しい内容ではなさそ うなんで電話してみようかと思ったんですが、時給が1200円〜と結構私の住んでる地域では良い金額なので何かあるんじゃないかと少し不安です。 実際にこの仕事されたことある方、体験談を聞かせてください！
女）１３年前に２級建築士を取得。 機会がなく、設計の仕事はしたことありません。 現在、ガス工事会社にてパートでJWを使用し、ガス管のアイソメ図のみ作成しています。 先日、不況のあおりもあり、同僚の方がリストラになり、 私は３時まで（社会保険は外される）となり、 とても悔しく悲しい思いで仕事に行っています。 1年後、何年か先かを考えると確実に正社員で働ける会社に行きたい。 自分は、なぜか建築が好きで、設計の仕事したいという思いが強くなり 夜間（週3日）に個人でしている設計事務所運営のスクールに１年間程、行くことにしました。 そこの事務所の先生は、以前に日建学院の講師もされていたそうで、とても気に入ってます。 今は、初歩からということで、手書きの躯体図面から書いています。 以前、取得した２級建築士の知識は、ほとんど覚えていません。 現在の仕事上、図面は毎日見ていますが・・・ 少しでも、あいた時間は勉強に費やしたいと思ってます。 覚えなくてはならない事は、山程あると思いますが、 常に意識して覚えていけばいいのはどうゆう勉強でしょうか？ 小学生二児の母ですが、頑張る意気込みです。 主人も、そこまでしたいのなら、やってみたらと いちお賛成してくれました。 どなたかアドバイスをお願いします。
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