り応募動機を伝えられました。相手も好感触をもってくれました。(あくまでも主観ですが)面接が終わる時に、人事(面接官より)ご連絡を数日後にお電話で差し上げたいと思います。とのこと。数日とは、おおむねどのくらいの範囲のことでしょうか。経験された方いらっしゃいましたらご回答のほどよろしくお願い申し上げます。
解決済み
の方からは1週間で連絡しますと 言われましたが1週間たっても結果連絡ありまへん。 エージェント 経由で応募しましたが、 エージェントの方からは最終面接後3日目くらいたってから 現場の方からは一緒に働きたい、 後は稟議中の為、待っててください!と 連絡御座いました。 大きな会社だから 社長も出張、多忙にて なかなか決裁が出来ないとは思いますが エージェントが気を使って(顧客を逃がさない為) ウソでは、ないがごまかしている?? 今日で10日目で 不安です。 エージェントの働いた経験のある方 どのように思われますか?
です。 先々週に面接がありまして、「遅くとも月末2/28には連絡します。その間、質問があればお気軽に。。。」と言われました。 面接の中で質問をして解消したので特に後から聞く事は無かった為待機していましたが、そろそろ月末なので催促をしようかと考えています。 期限最終日2/28か3/1以降に連絡しようと思っていますが、催促はいつごろが良いでしょうか? また、連絡はメールでと言われているのですが、どのような内容・文章で送れば良いでしょうか?書面のように丁寧な文章ではなくても良いかなとは思いますが…。 もう一つ、前述の通り、後から聞く質問は無かったので待機していましたが、何か質問をした方が良かったでしょうか? まだ期限内なので、質問ついでにやんわりと催促もしようとも思ったのですが、面接後に質問をするのは何となく良い印象にはならない気がしたのですが。。。 アドバイスを宜しくお願い致します! ちなみに、、、 応募先は技術系中堅企業の支社で、人事部は無く面接官は技術部長さんでした。応募者は私1人のようです。 現職と似ているところがあるので、仕事内容や私のスキルは理解して頂けたようです。結果の連絡が遅い&連絡はメールという理由は本社・支社・工場や顧客先等を回っていて忙しいからかと思います。また、採否は本社も通すようなのでやりとりに時間が掛かるような事も言っていました。
1.2週間を目処にって言われたのですが、 2週間待って来なかったらこちらから連絡して結果を聞いた方が良いでしょうか? 書類選考は書類が到着した2日後に連絡がきました。
回答終了
いては1週間以内に連絡すると面接官に言われました。 今日で5日目になります。 この流れで内定する事っ てあるのでしょいうか? また、結果の連絡が遅くなって内定された方って居ますか? ちなみに、一次面接の結果は翌日の昼頃に連絡がありました。 普通は2~3日目で結果が分かると書いてあります… 第一志望のところなので、内定が欲しいです(泣) 気長に待つか、諦めて次に進むか悩んでいます…。
業(2500人ほどいる大手企業)の最終面接をその会社の役員と行いました。 面接終了後、人事の方が来て「採用か不採用については今申し上げます」といわれ、ドキドキしていると「○○さんの最終面接の結果は保留とさせていただきます。よって2~3日後にエージェントを通してご連絡させていただきます。」といわれました。正直面と向かって「保留」と言われるとは思っていなく、驚いたと同時に、その場では「わかりました」といったものの、どういうことなんだろうと疑問でなりません。 こういった場合はどういう理由があるのでしょうか? また、そういう経験をされた方で内定をもらった方はいるのでしょうか?
接時に「今週中までに結果を連絡します」と言われました。 そして、まだ1日しかたっていない今日、わ ざわざ電話があり「結果はもう少し待ってください。今週中には連絡します」と再度言われました。 これってどういうことだと思いますか? 最初から今週中と言われていてまだ期限まで日数があるのにわざわざ連絡をくれる意図はなんでしょうか?
していただいた企業へ応募し、書類選考を通過、一次面接と二次面接を終え、 今現在結果待ちの状況です。 応募した求人は、これまでのキャリア(営業)を生かすことのできる分野(業種こそ違いますが、広義で同業界)の 営業です。 一次面接は、就業先の責任者との面接で(前職の仕事内容、家族構成等の質問や、応募先の仕事内容等の 説明がありました)、面接中の感触は良く、一週間後に二次面接へ通過の連絡がありました。 二次面接は、就業先管轄の責任者と一次面接の際の面接官、二名との面接で、話の内容は私の趣味について や、一次同様、応募先の仕事内容等の説明がありました。 会話自体は非常に感じが良く、私の応募資料(職歴書)を見て、即戦力と何度も言っていただき、面接の最初の うちは、手ごたえを感じたのですが、「即戦力」と繰り返される言葉に「?」と感じてしまいました。その事が頭にあった せいか、入社してこういう事が出来る!やりたい!といったアピールが出来なかったように反省しています。 「質問は?」とあった時は、仕事の流れ方や、概要等について質問させていただき、しっかりと回答をいただきました。 私自身は、場の雰囲気も良く、会話もうまく流れていたように思うのですが、アピール不足であったのでは?という思 いが反省点として残っています。 面接の最後に「返答は早めにします」との事でしたが、二次面接後、一週間を経過しても連絡がありません。 二次に通れば、三次・四次とあるようなのですが、第一希望先!!!!なので、待ってる事が非常に不安です。 早めに連絡をいただける、と言っていただいたらどの程度待つものでしょうか? 皆様は、どう思われますか? 曖昧で伝わりにくい表現ばかりで申し訳ないのですが、アドバイスをいただけると幸いです。
ました。採用者には早めに連絡をしますよね? 私の知人は一次面接を受けて、一次面接の結果は面接を受けた次の日に「最終面接に来てください」と連絡があたみたいです。それを聞くとやはり採用者にも早く連絡をするのかなと思いました。会社にもよるとは思いますが。
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