直に言うと顔にコンプレックスをもっておりマスク依存性だと思います。マスクについては職場の方からは何もいわれてないのですが 、これって別に大丈夫ってことなんでしょうか。このバイトに勤めて10ヶ月ほどになります。毎日マスクつけてました。
解決済み
イスシールド着用が院内で決められています。（食事時のみ外してOK） それは仕方ないのですが、 フェイスシールド越しにパソコンや書類が見えづらいため一時フェイスシールドを外すなど見つかると周囲を気にせずその場で説教（スタッフも患者にも見られてる状況）、名前を言わされ後日院内感染ラウンドと称して同じようにフェイスシールドやマスクを外したりしているスタッフを探すラウンドをさせられます。 院内ラウンドをしているスタッフは あー、ラウンドで捕まったんだなぁと丸わかり。 ただでさえみんなの前で怒られるという制裁を受けています。 このようなことは当たり前なのでしょうか？
回答終了
です。そしたら看護学生もコロナ予防の対策はさせて貰えますか？ 排泄物からコロナウィルスが検出されると 聞いたので不安になりました。それとも病院実習は無しになりますか？
ご案内しても自分は大丈夫だから通常の診察へ回せと拒否、マスク無しで院内を歩いたり、検査をし、事前にコロナ検査でもお会計発生することを説明していたとしても「なんで料金を払わなければならないのか！」と怒ったり、 待合でソファーに寝転がるようにして他の方が座るスペースを無くしたり、 うちでは先生の専門外の症状なので診れないとお断り、他院紹介しても「いいえ診れます！」(医者か？)と引き下がらずずっと居座るなど、 やってくる中国人全員がこのような厄介タイプで疲れ果てています。 私はこの病院で働き始めて数ヶ月で、今までも日本人以外の患者をあまり対応してこなかったので日々なんでそんな態度を他人にとれる？という疑問とイライラがMAXで気が狂いそうになっています。 あと大声出したりコロナ陽性と診断されたはずなのに院内を勝手に出歩いたりして、他の患者さんに不安にさせたり、迷惑をかけていることもあるので申し訳ないです もちろんなにか迷惑行為をしている患者さんにはお声掛けしたりしていますが、来院するたびに監視していたら他の仕事も進みません。 中国人の患者対応したことのある方にもお聞きしたいのですが、正直みんなこんな感じなのでしょうか？それともうちの治安が悪すぎるだけなのでしょうか… 中国人の受け入れ禁止とかは流石に難しいと思うので、転職して数ヶ月でまた別の職場探そうか迷っています…。 アドバイスやご意見ありましたらよろしくお願いします。
いたので昨日バイト先に電話し休ませていただけることになりました。病院では12日までは外出をせず次の日熱がなければ外に出ていいがしばらくはマスクをつけておいてと言われました。 13日はバイトがないのですが14日から5日間連続でシフトが入っています。今は療養期間が5日間に短縮されたので14日からは体調に異常がなげればバイトに行きます。でもやはりバイト先の方にはいい印象は与えませんよね？ 沢山シフトを入れていただいているのでまた休んで迷惑をかけるのも嫌ですがバイト先の人に悪い印象しか与えない気がしてしまいます。皆さんならどうしますか？病院に従って5日間で次の日熱がなかったらバイトに行っていいですか？
織布マスクではない人の入店お断り、と書いてあったり、病院でも布マスクは効果ないよ！と言われたり。そこで聞きたいのですが肌が弱い、なんらかの障害がある人が診断書を持っていてそれを見せても一人許すと他のお客さんまでが……と店が許可しない場合、客は店を訴えられるのですか？
か？ 病院や公共施設（役所、ハローワーク バス 電車 でノーマスク）は無理ですし、コロナ感染とマナーで付けますけど。
染対策を継続していますので、私も消毒 うがい マスクなどは継続しています。
代で玄関でスタッフが立ち、マスクの着用やアルコール消毒の使用、検温などを行っています。 が、スタッフの負担が大きくスタッフを配置してまで行う必要があるのか疑問に感じています 。 そもそも全ての病院が入口での対策を行っているわけではないし、発熱なく無症状のコロナ陽性患者もいるので必要性が感じられません。 ちなみに私が勤める病院は出入口を一箇所だけにし、入口にサーモグラフィー(検温)と自動アルコール噴射器を設置しています。(設置しました)。これだけで充分だとは思っていますが、院長や理事長にそれでも必要か確認したところ病院グループでは行っているし負担は分かるがお願いしたいと言われましたが、納得いっていません。。 なんとかスタッフが必要なくする方法や知恵があればぜひ御教授願います。 また必要なら必要な明確な根拠や理由があれば教えていただきたいです。 長文失礼しました。よろしくお願いします。
上で病院の規則で、マスクを義務ずけられているのですが、一人の患者がマスクを拒否して着けないのです。それにこの患者は、毎回 凄い咳をしていますし大きな声でテレビを見て笑ったり、お菓子を一時間も二時間もパリパリと食べて、むせて咳こんだりしてるので、回りの患者さんも嫌がってるので、看護師さんに、マスクをさせるように言ったのですが、いくら注意しても聞いてくれないと言うのです。もし回りの患者さんに何かあったら責任問題ですよと私が注意したのですが、どうしようもないと言った感じでした。看護師達は、見て見ないふりです。病院側は、そんな患者に対して何も出来ないのでしょうか？医療関係者の方が居てたら意見を聞きたいのです。よろしくお願いいたします。
221~230件 / 1,899件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
面接時のマスクの着用マナー。印象アップにつながる話し方のコツも
選考対策
近年は、日常生活でマスクを着用することが一般的になっています。面接でもマスクを着用していていいのでしょう...続きを見る
2022-06-13
看護師が病院以外で働く場所は？人気の職場と転職の際の注意点を紹介
仕事を知る
看護師が働く場所は、病院だけではありません。看護師の資格を生かしながら、ワークライフバランスを実現できる...続きを見る
2023-03-27
看護師が企業で働くには？仕事内容と働く際の注意点を解説
企業の医務室や製薬会社など、病院以外でも看護師は必要とされています。直接的な医療行為はほとんどありません...続きを見る
看護師はストレスが多いって本当？主な原因や病院選びのポイントも
看護師はストレスが多い仕事と聞いて、不安を感じていませんか？努力して看護師になっても、ストレスがたまるよ...続きを見る
理学療法士におすすめの副業が知りたい！資格を生かせる転職先も紹介
理学療法士として働きながら、副業を始めることを検討している人もいるのではないでしょうか？理学療法士の専門...続きを見る
2022-12-28
理学療法士の就職先は病院だけじゃない！選び方のポイントは？
理学療法士が転職するにあたって、現在の職場とは違う就職先の種類は知っておきたいことの1つです。転職後の働...続きを見る
医療事務の仕事内容とは？主な業務や求められるスキルを知ろう
病院の受付や会計として働く医療事務は、資格がなくてもチャレンジできる仕事です。医療事務が担当する仕事は、...続きを見る
事務の仕事内容を紹介！必要なスキルとメリット・デメリットも解説
主にデスクワークを担当する事務職は、会社における「縁の下の力持ち」ともいわれます。ポピュラーな一般事務や...続きを見る
2023-04-22
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
