「タイミー」を含む質問（23ページ目）

タイミーで行った先の店で理不尽な事で怒られ、こういった理由で勘違いしていますよと店長に行ったら店長側が私への勘違いのミスを指摘してしまった為何度も謝ってきました。

店長に行ったら店長側が私への勘違いのミスを指摘してしまった為何度も謝ってきました。 こちらも勘違いさせる状況になってしまい申し訳ないです。と一応謝罪してその場は収まり、上がり間際にも店長が自ら世間話をしてきて機嫌を取ってきたり平和にお互い勤務を終えました。 本当はその間違ったミスで勘違いされて怒られた事などをこちら側が企業へのレビューで書こうかと思ったのですが店長は謝罪してくれまして、他のスタッフの方もとても親切だったので穏便に済ませようと こちら側は全ての企業への３つのレビューにいいねをつけて「わかりやすく教えてくれ助かりました。ありがとうございました。」的な普通の文章を送りました。 それで企業からの自分へのレビューって言う自分のマイページを見たら今のところ空白です。 これはメッセージなしで評価される事はよくあるみたいなのですが、勤務先からレビューされましたという通知が届いたと言う事は私へ何か評価をしたということでしょうか？ 他店で優先お気に入りワーカーとしてよく依頼されるお店がもう一つあるのですが、そこにはレビューされたことがないです。ただ必ず依頼してくれます。（そこの店舗は本当に相性が良くて働きやすくて今のところ大好きです） これはどういうことでしょうか？ 非を認めて謝罪してくれた少しだけ一悶着あったお店からわざわざかレビューされた（コメントはありませんが）ということは悪評やBADをつけられた可能性があるということでしょうか？ まだレビュー内容は見れず相手企業の承認？が終わってなさそうな文章が出てきました。 こちら側の評価次第で相手側企業は一度したレビュー内容を変えられるということでしょうか？ こちら側も一言理不尽なだった事を書きたいけど我慢しむしろ丁寧にありがとうございましたとメッセージまで書きました。 それで後出しジャンケンで企業側だけに私だけBADつけられてBAD率下げられたら私も悪く書いてやればよかった！って悔しいと思ってしまいます。 最終的に店長は自分の非を認めて私へ間違った事で理不尽に指摘した事は店長が腰低く頭を下げて（本当すみません。私がさっきのは間違ってました等）謝ってくださったので私の気持ちとしては怒りとかは全くないのですが...（理不尽な事で怒られた時には違いますよと結構強めに言いました。） くだらない質問で長くなってしまいましてすみません。タイミーに詳しい方のみご回答宜しくお願いします。

タイミーでヤマト運輸に1日だけに応募しようと思ってます 初日の持ち物には身分証と印鑑があります あとは軍手、飲み物とか着替えが必要と書いてある人もいました

印鑑があります あとは軍手、飲み物とか着替えが必要と書いてある人もいました 構内に私物持ち込み不可で、ロッカーに入れてくれと書いてありますが、貴重品は自己管理とも書いてあります ヤマトには鍵付きロッカーあるんでしょうか？あってもタイミーでも使えるんでしょうか？ 身分証と印鑑、suicaを入れたミニ財布くらいはポケットに入れといても良いのでしょか？ 当日は他の用もあるので、貴重品というか、それなりに私物をショルダーバッグで持って行きます どこかのコインロッカーに荷物を預けて行った方が良いですか？ 勝手がよくわかりません

タイミーに対して、質問です。 うち、コンビニことを学習するために、いろいろな店舗に行ってるのですが、勤務が、終わって、店員さんと、話していたら、長くなって...

に行ってるのですが、勤務が、終わって、店員さんと、話していたら、長くなってしまって、そして、嫌味な、レビューを書かれてしまいました。 仕事、終わったら、すぐに帰ったほうがいいですかね？ うちは、コンビニ内が、アットホーム的な感じじゃなかったら、お客様にも、アットホーム的な感じに接客が、できないと思っているんですが、どうなんですかね？

タイミーで理不尽な扱いについて タイミーで飲食店の洗い場をしました。 店長が最初は親切だったのですが忙しくなるとホールの女の子達がたくさんいるのにも係わらず、

は親切だったのですが忙しくなるとホールの女の子達がたくさんいるのにも係わらず、 バッシングやさばきまでするようにイラついた口調で指示してきました。 洗い場はピーク時で洗っても洗っても終わらないくらいの凄い量を、ただ1人でこなしていました。 洗いだけでなく、食器の片付けまで1人でさせられ手一杯なのに。 洗い物を溜めないよう必死で動いていたした。 なのに、なぜホールの人の仕事まで。。 ホールの女の子達は仕事が遅く動きもノロノロしていたのでバッシングが追い付いていないだけです。 店長以外の男は僕だけでした。 男だから無茶を言われたのでしょうか？ それともタイミーだから？ 帰る際には店長から「イライラしてたね」の一言です。嫌みを言われました。 飲食店100件くらい経験し、タイミーエクスパートです。グッド率も100％で自分でも人様のお役に立てるんだと誇りを持って働いていましたが、奴隷のような扱いをされ凹みましたし、悲しくなりました。 タイミー卒業でしょうか？

タイミー ペナルティポイントが7ptの方から応募がありました キャンセルしたほうがいいでしょうか 企業側です。 直前キャンセル率30%、キャンセル率74...

がいいでしょうか 企業側です。 直前キャンセル率30%、キャンセル率74%、ペナルティポイント7の方から応募がありました。 正直ドタキャンされたら困るイベントスタッフ募集なのですが 逆に考えると、応募者は今回のお仕事をキャンセルしたらまたマイナスされて２週間利用停止となる(という解釈で大丈夫なのでしょうか) 弊社のお仕事を真面目に終えてペナルティを減らしたい状況でしょうから キャンセルされない可能性のほうが高いと見るべきでしょうか 昨日、別の募集で業務開始３０分前にドタキャンされてしまい大変だったので、キャンセル率に敏感になっています。 タイミー利用の企業側の方の、ワーカーさんをキャンセルする場合の基準を知りたいです

タイミー開かない人いますか？なう(2024/11/18 21:04:38)

タイミーGood率が100%だったのにいきなり90%になってました。 10%も下がるほどミスした覚えがありません。 最後に働いた1件だけ無言評価のところが...

がるほどミスした覚えがありません。 最後に働いた1件だけ無言評価のところがありましたが、そこの時も100%でした。 いきなり下がる理由がわかりません。 自分がバッドされてるのは見れることはできませんか？ 10%って一社だけでもなりますか？ 詳しい方教えてください

タイミーでよく行く軽作業の現場があります。 毎日必ずいるタイミーのおじさんがいます。 毎日来ていますがタイミーから来ていることにはなっています。(向こうの...

す。 毎日来ていますがタイミーから来ていることにはなっています。(向こうの勤務表にもタイミーの欄に○をして名前を書いてます。) 結構前から来ているのかもしれませんが現場の人と中良さそうに話しています。 新しくタイミーで入ってきた人に対して偉そうに指示したりもしてます。 現場のパートでちょっとどんくさい方がいるのですが もうちょっと考えて仕事して！ と言ってるのも聞きました。 また、多分私や他にもよく入ってるタイミーの人に対してだと思いますが現場の責任者に要領が悪いからあの人にはこの作業でこの人にはここに入らせてみたいに何か話しているのを聞こえました。 小声でしたし名指しはしてなかったかと思いますが、あの人は要領悪いとか気付いてるけど言われないとやらないとかぐちぐち言ってるのが聞こえました。 現場責任者も あ～笑、確かにね笑 みたいな感じで一緒になって笑ってました。 正直バイトですし簡単な作業なので誰でもできます。 それなら自分がやれば？って思いますし偉そうに言ってるけど自分もただのバイトやんって思ってしまいます。 ぐちぐち長く話していましたがその話してる暇あるなら作業できますし。 どう思いますか？ 癒着？というか現場責任者と仲良くなりすぎもよくないですよね。 私のことかはわからないですが私ともう1人よく入ってるタイミーの人のことを言ってそうな気がしました。

タイミーで企業側の理由(募集曜日の間違い)でキャンセルのメッセージがありました 承諾しメッセージは既読がつきましたがいつになってもキャンセルになりません どう

承諾しメッセージは既読がつきましたがいつになってもキャンセルになりません どうしたら良いのでしょうか このまま当日を迎えますと、こちらが無断欠勤したことになってしまいます

タイミーを使っている方に質問です。 就業実績のある関連企業とかでも無く、全く働いたことがない企業（お店）から突然、 「以前働いた事があるあなたに手伝って欲...

たことがない企業（お店）から突然、 「以前働いた事があるあなたに手伝って欲しい募集です」のリクエストが来たのですが、同じように届いたことがある方はいらっしゃいますか？？ 申込みもしていないし、働いてもいないのに こちらの情報が見れている（漏れている）のかな？と思うと不安です。