を使いますか?
回答終了
の基礎学ぶだけでも事務系、パソコン関係の転職 出来ますか?
解決済み
歴書に加えて、自分が学生時代どんなことを頑張ったのかをまとめたパワーポイントの資料を作り、写真と共に説明したいのですが、このようなものも勝手に持参してよいのでしょうか?
のですが、年齢や生年月日は入れた方がいいのでしょうか?
ージ)あるのですが、今まで私がすべてEXCELで管理と編集をしてきました。 元々前任者がEXCELで作ったということもあり、過去数年ずっとEXCELでの管理でした。 このマニュアルは全体的に画像、図形、表、テキストで構成されたもので、1ページあたりの文字数も結構多目です。 それを今、上に就いた40代の上司が、編集がやりにくいからという理由で、自分が編集しやすいというパワーポイントにその全てを変換しようと奮闘しています。 EXCELのままで何一つ問題もなく運用できているにも関わらず、立場上、管理の権限があるのをいいことに、EXCEL版を1ページずつ見ながら、画像コピーとテキストボックスだけを駆使して、これから2ヶ月くらいかけて完成させるつもりらしいです。 ちなみにその上司はパワーポイントを特別上手く使えるわけでもないのですが、1ページずつ編集できるのがお気に入りなんだそうで、表なんか図形の四角形と棒線を組み合わせて、出来上がった表を模した図形にテキストボックスで文字を入れて、さながらに作っています。 上司の技術的に、初心者でも出来そうなEXCELでの1ページずつの編集がこなせないようです。 これってやはりおかしいですよね? 完全に無駄な作業だと思うのですが、いかがなものでしょうか? 中断させねば!と思い、本人は他人の言う事を聞かないので、もう一人いる上司に事情を相談したのですが、こちらも40代の根性論みたいなのを好む上司で、出来上がって使ってみないと使い勝手や結果はわからないと言い張っており、理解に苦しんでます。 仮に許容したとして、完成後にパワーポイントで編集なんてやりだせば、今より確実に時間のかかる構成のマニュアルです。 そのため、そもそもする必要のない作業だと確信しているのですが、私の方が考え方がおかしいのでしょうか? 仮に上司が明らかにおかしい場合は、その馬鹿さ加減とはどの程度のものなのでしょうか? 皆様のご意見をお聞かせください。
資料にテンプレートを使用しても良いのでしょうか。 パワーポイントのデザインテンプレートは使用する人が多いと思いますが、canvaというサイトのテンプレートは使用しても良いのでしょうか。
企業の人事採用担当の方にお聞きしたいことがあります。 企業の拡大方針について自分なりの考えをまとめ、パワーポイント資料としてメールで送ることは、迷惑になるでしょうか? 私の強みは分析力です。その力をさらに知っていただくために、「この拡大方針に対して顧客はこういう傾向にあると分析する。よって、この解決法が考えられるのではないか」と記載した資料をお送りしたいと考えています。 さらに、拡大方針の中で新規事業立ち上げが挙げられている場合、そのような新規事業が求められる理由と分析も記載しようと思っております。 この時期の人事採用担当の方は非常にお忙しく、新たな対応が難しいとお聞きします。しかし、第一志望の企業に対しては、後悔しないように持てる力を全てアピールしておきたいと考えております。 もし人事採用担当の方がいらっしゃいましたら、ご教示いただければ幸いです。 また、同じような考えを持つ方からのご意見もお待ちしております。
員です。 全て私のアイディアをだし改善し、数値管理も行ってます。 ユーザー向けに送付すり資料もパワーポイントで全て作成してますが、思うのですが、どう思いますか? 誤字脱字だけチェックしています パートの仕事を越えているように思え、あたりはソフトな人なのですが 難しいものは私一人でやってて頭にきます。 誤字脱字をチェックされなんやかんや言われ思った以上に悩んでいます。 初めてめまいがきてしまいました。
エクセル、パワーポイント入力程度と書いてあるものはわかるのですが基本操作しか書いてないのは入力できるのじゃダメなのでしょうか?
日までにメールで送らなければならないのですが、プレゼンの資料はパワーポイントで作成するものなのでしょうか? 面接でのプレゼンは初めてなのでどの程度のものを作成したらいいのかわかりません。
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