三次下請けがいます。 現場で建設キャリアアップのカードを通して就業確認をするように なっていますが、元請よりカードの履歴が反映されていないと言われ 当社の就業履歴を見ましたがきちんと元請に承認されています。 二次・三次の業者がカードを通していなくて稼働率が悪いと言われているのかと 下請に聞いたのですが「通している」と言われてしまいました。 下請け業者の就業履歴は一次からは確認できないのでしょうか？ 元請もよくわかっていない方なので聞いても「データはきてない」といわれ埒が明かない状態です。 詳しい方がおられましたら教えてください。
回答終了
が、これはパソコンにて入力はできないのでしょうか？ どこの会社も手書きなのでしょうか・・・？ またスタンプタイプの簡易印鑑は使用不可と書いてありますが、ゴム印なら大丈夫ということででしょうか？ 同じ内容を何枚も記入するためゴム印が大丈夫なら使用したいとおもっております。 調べた足りないかと思いますが教えていただけると嬉しいです、
解決済み
者の皆様、宜しくお願い致します。 都内で建設業を営んでいる者です。 昨今の超高齢化の影響から建設業の人手不足に追い打ちをかける様なシステム、CCUSですが 弊社も人手不足の煽りを受け苦しんでおります 解決策の一環として短期バイト募集を行い、いわゆる体験みたいな感じで若い世代に建設業界に触れて頂き長期従事や正社員化にしていくという試みを行っています おかげ様でこの試みの成果の効果は良く、短期バイトに数多くの募集・採用が出来ています 弊社はいわゆる町場現場（地場の工務店や不動産絡みの現場、主に戸建てや店舗、小戸数のアパート等）の施工も行っていますので、アルバイトはそっちに回しております （キャリアアップシステム不要の為） しかし本当に人手が欲しいのは野丁場現場（大手ゼネコンなどが手掛ける大型マンション・ビルなど）です。 現在、キャリアアップシステムカードが入退場に必要な現場が多く、アルバイトは持っていません。 （※正社員として雇用の場合は会社で申請して作っています） 事前の登録画面でも ≪試用期間中の為、未取得≫ とか ≪短期アルバイトの為、カードなし≫ 等の記載選択箇所はもちろんありません。 さらに入社直後の人間も、すぐやめてしまう業界の観点から試用期間を設けており 期間終了後までCCUS申請はしていません （仮に入社後すぐに申請しても1ヵ月以上カードは届きませんが。） 人手不足を解消するにはアルバイトの雇用もしていきたいのですが CCUSの登録等の取り扱いがわかりません。 詳しい方のご教授いただければ幸いです。 宜しくお願い致します。
えていただけないでしょうか？？ CCUSの変更申請から建設業許可情報のみ編集できず困っております。 登録〜現在までの時系列は 会社設立→CCUS事業者登録→建設業許可取得→現在 ※国土交通省の建設業許可検索からは検索可能です。 現在は初期設定の建設業許可 無 で登録されています。 よろしくお願いします。
事業主 法人 の違いが調べても上司に聞いても理解できなくて登録に困ってしまっています… (上司も詳しくは理解していないようで、、) 分かりやすく教えていただけると嬉しいです
ません。本人確認書類のところで何度も不備になります。結局何の書類を添付すればよいのですか？
事業者登録、技能者登録共に登録を終えたばかりになります。 うちの会社は役員含め作業員は5人で稼働しております。 ちらっと聞いた話なので僕もまだ調べがついていないのですが、建設キャリアアップシステムでの助成金？がもらえるかもしれないと聞いたのですが、 詳しい方いらっしゃいますでしょうか？ また条件付きであったり、助成対象などがあれば教えていただきたいです。 宜しくお願い致します。
れました。 以前の会社で登録はしてもらったようですが、カードのみ渡されて、メールアドレスも、パスワードも知らされていません。 弊社に入社した時に、所属会社、健康保険の変更を行う事ができません。 そのため以前、所属していた会社に電話やメール、FAXで問い合わせていますが、連絡が取れないままになっています。 改めて、新規登録をしようとしても受け付けていただけないままになっています。 何か、方法は無いのでしょうか。 教えてください。 宜しくお願い致します。
いるのですが 新しい会社で新たに作る時に前の登録情報が出てきますか?
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