きてレジ打ちは楽しいです。 ただ、働きはじめから社員のチーフがとても怖いから気を付けてね！！ と言わ れてましたが、2週間前に機嫌が悪くいきなり怒られました。ただ、私がチーフが使いたかった備品を私が使ったら、使いたかったのに！！とキレられるという理不尽な感じでした…。 今までは新人だからか我慢してたようで、徐々に色々とチクチクイヤミを言う感じです…。 それから徐々にパートに行くのが嫌になって行く前に軽く吐き気があったりします。 前の晩が眠りが浅かったり…。 レジパートさん達はいい人ばかりなんですが…。 苦手な人がいるパートどう乗り越えようか… 悩んでます。 アドバイスお願いします。
解決済み
というのは しっているのですが、 実際に店舗で勤務した時に、レジ操作のミスしたり した時に報告書や理由書をかいたりすることはあるのでしょうか？ あと、半月に一度の個人目標など書いたりすることは あるのでしょうか？ 某スーパーは、ミスをするごとに報告書、理由書等 書いたり上司に印鑑をもらいにいかないといけなかったり個人目標の書類をかいたりするので ライフさんでもあるのかな？と気になりまして。
した。 そして店長にもう辞めますと伝えました。 元々、仕事や人間関係がつらくて、自分には接客は向いて いないと思い、２月いっぱいで辞めるつもりでした。 クレームをつけられたことにより、辞めたいって気持ちが強くなりました。 明日からどうしても行きたくないです。このまま辞めることは可能ですか？ 一応、電話でも辞めると伝えるつもりです。 制服などは郵送すればいいでしょうか？ なにか請求されたりしますか？
ます。 私が働いてるスーパーにはレジ横にタバコ売っています。ほとんどのお客様は買いたいタバコについてる番号をレジの人に言うのですが ある日私が対応したお客様は 「セブンスターのソフト一つ下さい。」と 銘柄で言われました。 私は周りにタバコを喫う人達がたくさんいてるしスーパーにあるタバコの種類は そんなに多くないので銘柄だけ言われても 分かるのでそのままお渡ししました。 そしたら目の前にいた別のパートさんに 「あなたがそんな事するとみんな番号で言わなくて大丈夫なんだと思われるから必ず番号で言ってもらうようにしてください。」と 注意をうけました。 別に銘柄がわからなければ番号で言ってもらえばいいけど私はわかるのにわざわざ番号で言ってもらう必要はないと思うんですが どう思いますか？
方にお願いして 早退させていただきました。 その時に、家にトイレットペーパーがないのを思い出し、買ってから帰ったのですが、 次の出勤日に 『早退したのに買い物して帰るのはおかしい そんな人にお大事になんて言えない。普通違う店で買うべき』 とパートのお局に言われました。 トイレットペーパーは生活必需品だと思うのですが買って帰ることはおかしいのでしょうか？働いている店が一番家から近く、 他の店は遠いので交通手段が徒歩なわたしには辛いです。
回答終了
ーパーのレジって受かりやすいですか？ ドキドキしています。
あと、どんなノルマがありますか？給料にひびきますか？経験者やご存知の方よろしくお願いいたします。
だとお客さんが自分で商品をスキャンしないといけませんが、すでにセンサーの前を通るだけで自動的にお客さんが持つ商品をスキャンする技術もあるそうで。 今のレジのパートしてる人はどうなります？レジしかできない人は解雇？
ます。チーフがその方に「もう少し周りと明るくコミュニケーションをとったほうがいい。 じゃないと仕事してても楽しくないでしょ。まぁ、自分がいいって言うんならいいんだけど。」と注意をしていました。チーフは売場でもゲラゲラ笑うような明るい若い女性です。レジなのでお客様とそれなりに会話が出来れば問題ないと思うのですが、チーフは性格の改善まで要求出来るのでしょうか？大人しい人に明るくコミュニケーションを取れというのは無理なように思います。
て働きたいのですが、私はあまり器用ではない方なので、絶対に食品レジとしてずっと働きたいです。 でも、部署異動が嫌だという理由が思いつきません。 何かいい理由はないでしょうか？
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