いです。 今のパート先でこれ以上収入は増やせないので (シフトの都合上) Wワークを考えましたが、103万だと約20万しか増やせなくて、これでは週1も働けないと 諦めていました。 が、今さらですが、税金がかかるというだけで 実は130万まで働けることを知りました。 ネットで得た知識が合っているのか 確認させてください。 ・103万を超えると自分に税金がかかる ・106万を超えるとパート先の社会保険に加入しな いといけないが、1ヵ所で超えなければ加入しなくてよい これで合っていますか？ 教えていただきたいのは 収入は増やせても月2～3万程度だと思います。 なので、年収にすると約110～120万ほどです。 税金はどのくらいになりますか？ ギリギリの130万円まで頑張るのと どのくらい変わりますか？ 2ヵ所で働く場合、 確定申告はしないといけないのですか？ それぞれ年末調整でいけますか？ 詳しい方、よろしくお願いします！
解決済み
うか？給料が13万ぐらいあって所得税を引かれていたのですが職場は私の給料を８万ぐらいで申告していることを知りました。因みに 離婚していて子供1人扶養がいるので本来であればこの給料の金額では所得税は引かれないのが分かり職場に言いました。職場がうっかり忘れ引いていたので年末調整で戻ってくるといいますが申告が８万と知りそれも不安です。どうかアドバイスをお願い致します。
な時扶養に入ってるかどうかは役場で確認できますか？
は夜のパートのほうが少しだけ給料が多いので扶養家族（子供二人）をそちらに書いて所得税は払っていません。 ひとり親です。 社会保険に入れてくれるパートの方に扶養家族を移した方がいいのでしょうか？このままでもいいでしょうか？年末からかけもちをしていますが確定申告に自分でいかないといけませんか？給与明細には所得税が引かれています。ややこしすぎてわかりません・・・詳しい方教えてください。
扶養だった3人の子どもの親権は奥さんとなりました。 年明け早々に保険証など離婚に伴う手続きを行いました。 そこで質問です。 ①毎月の給料で、何が、いつから変わる（多く引かれる）のですか？ ②今年の年末調整でかなりの金額の請求がくるのでしょうか？ ③上記②の場合、まとまって請求が来ないようにする方法はありますか？ できるだけわかりやすく教えてください。
いませんが授かりたいなと考えています。 単純に計算して１日８時間の週３日だと１０３万ではなく１３０万の扶養範囲内になると思いますが、 １３０万以内のパートより１０３万以内に抑えた方がいいのでしょうか? 来年から色々かわるとか聞いたのですが、、
。 １月半ばから産前休暇を取得し、産後休暇明けから育児休業を ９月３０日まで取得していました。 今年の収入は、１００万円に満たないと見込まれます。 この場合、年末調整でご主人の控除対象配偶者となることは可能でしょうか？ よろしくお願いします。
はじめました。 月の収入は交通費込みで5万円台〜6万円台、 交通費なしなら、5万円台です。 子供は幼児 2名。 質問は 1、収入見込みというのは、10月にもらった給料までを計算すればいいのでしょうか？ ２、そもそも見込み額？の計算で給料から65万？引いたらマイナスだから、0円と書けばいいのでしょうか？ 3、主人が扶養者で、私は配偶者で合ってますか？ 4、生命保険・住宅ローン・地震保険・等は全て主人の方で申請して、私の方にはなにも書かない・もしくは、主人のほうで書き切れなかった分を書く 去年までは私の欄は0円、主人のみの申請だった為、全く訳がわかりません。 ご存知の方いらっしゃいましたら、教えて下さい。
籍も入れてません。このような状態では履歴書の扶養家族や、配偶者、配偶者の扶養義務などはどうなるのでしょうか？
分の給与非課税額に基づいて、国税庁のHPにある『賞与に対する源泉徴収税額の算出率の表』に当てはめて算出すると知りました。 それに当てはめて計算してみたところ、私には扶養親族が3名おりますが、0人として計算されているようです。 毎年6月と12月に賞与があり、過去の分もいくつか計算してみたところ、やはりいずれの年も税率が扶養親族0人のところに当てはまります。 ちなみに扶養親族は以下の構成です。 妻 パート年収130万円未満 子2名 小学生および未就学児 なお、毎年年末調整時に添付書類として『給与所得者の扶養控除等申告書』を提出しております。 職場によってやり方が違うと言われてしまえばそれまでですが、これって一般的なのでしょうか？ また、毎月の給与非課税支給額に対する所得税は扶養親族1名のところに当てはまっているようです。 職場の給与担当者に聞けばいいだけの話ですが、時間内業務が忙しすぎて聞きにいけません。 詳しい方いらっしゃいましたら、なぜこのように扶養親族の人数がコロコロ変わって算出されるのかご教示ください。
141~150件 / 276件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
扶養控除申告書はアルバイトでも必要？年末調整の条件について解説
法律とお金
勤め先から給与をもらう人が税金の控除を受けるためには、扶養控除申告書の提出が必要です。正社員はもちろん、...続きを見る
2023-05-27
年末調整とはバイトでも必要なもの？必要な書類と書き方をチェック
バイトの年末調整は、必要になるケースと不要なケースがあります。提出書類を把握しておけば、年末調整が必要に...続きを見る
2023-04-17
アルバイトの年末調整は必要？しないとどうなる？必要性や条件を解説
年末調整といえば、企業が一般社員に支払う給料に関する手続きだと認識している人が多いでしょう。しかし、アル...続きを見る
2023-04-19
扶養控除の年収制限は？配偶者控除との違いや働き損しないコツも解説
家庭内に子どもや親などの扶養親族がいる場合、税法上の扶養控除が受けられます。納税者や扶養親族に、年収制限...続きを見る
2023-04-03
仕事を掛け持ちしている場合の年末調整は？収入が少ない方でもOK？
複数の仕事を掛け持ちしている人は、収入が多い方の職場で年末調整を行うのが一般的です。ただし掛け持ち先の収...続きを見る
2023-05-23
年収103万円以下のアルバイトも年末調整が必要？納税の仕組みとは
アルバイトによる年収が103万円以下でも、年末調整が必要なケースがあります。納税の仕組みや手続きの流れを...続きを見る
2023-04-26
扶養範囲内で働く場合は交通費の扱いに注意。扶養控除の基礎知識も
扶養控除内で働く場合、税制上の扶養範囲に当てはまる103万円、会社の規模や勤務時間によって社会保険加入義...続きを見る
2023-05-26
扶養内で働ける金額を解説。社会保険の適用拡大による影響は？
パート勤務を検討している人の中には、配偶者の扶養内で働きたい、税金や社会保険料を安く抑えたいという人も多...続きを見る
2023-04-12
答えが見つからない場合は、質問してみよう！
※Yahoo! JAPAN IDが必要です
