いと思い、なにか資格を取ろうかと考えています。 登録販売者についてなのですが、実務経験2年は資格合格してから2年でしょうか？ それともドラッグストアでバイトをしているだけでも対象ですか？（そんな甘くはないですよね）
解決済み
務で4時間勤務なので タイムカードも9時から13時で出勤退勤を すると思ってたんですが 勤務先の主婦に聞くとやることが終わると 1分刻みだし15分早めに上がることがあるから 8時45分くらいにタイムカード出勤して 退勤を例えば12時45分にしても大丈夫だよって言われましたたしかに退勤時間がいつも 12時49分とかです この場合ってちゃんと4時間分の お給料は入りますか？ 日本語が下手くそですいません。 ○○な人に質問です。
回答終了
チではタイムカードがなく勤務予定日を書類に書くタイプの職場なんですが主婦が他人の勤務予定日を勝手に見て「あらーこの日休む の？どこか行くの？」と言ったり、個人に来た本社から来た書類を勝手に開けたり、やりたい放題です。それだけではありません。勤務態度も悪いのです。利用客の通行を妨げるように移動したり、客にエレベーターのボタンを押させたり、施設の責任者が挨拶しても返さなかったりタメ口聞いたりとひどいです。仕事もまともにやらないし・・・。どうにかなりませんか？
が いつも 給与から内訳に書いてあり引かれてます どういうこと
す。 1点とても不満点あります。 出勤時間が11時なのですが、 それだと開店前の準備が絶対に間に合わず、 10:20ごろには出勤してます。 タイムカードや帳簿はない。 オーナーもいますが特に何も言われない。 この感じが半年ほど経過しており、それが当たり前になってる。 一般的な時給よりすこし高め設定なので しょうがないかと今まで思ってましたが、 オーナーに直接いうしか解決策はないですか？
ありますか？ 残業代はでましたか？ 未経験4ヶ月目で、窓口業務をしています。上司に残業を強要されたことは一度もありませんが決められた時間内に仕事を終わらせて帰ることがまだ難しいです。 なるべくその日の仕事はその日のうちに終わらせたいと思い自分の意思で残業をしています。残業代はでません。 しかし、主人からそれはおかしいと言われどうするべきか悩んでいます。 明日やってもいいことは明日やるようにし、定時であがれるよう努力すると話しました。 しかしATMが停止しその復旧に時間がかかってしまったり15時以降お客様の対応があったりと思うように自分の任された仕事ができないこともあります。 主人には理解して欲しいのですが、それもまた難しく言い争いになっています。
ることにしてタイムカードを作り銀行口座も使い、実際はその主婦の方が働いています。これっていいのでしょうか？ 違法ではなくそういう抜け道があるってことでしょうか？会社にそんなことやっていいんですかと聞きたいのですが怖くて聞けません。 どなたか法に触れるのであればその主婦の方が悪いことになるのか会社が悪いことになるのか教えて欲しいです。
年ぶりに働きに出ようと思い、 子供が学校に行っている間だけで、今までとかわらない生活を送れる条件内で、パートを探しました。 家から自転車で10分弱のところの小さな和食屋さんで10時～14時、週2日という好条件を見つけ、 採用して頂くことができました。 実際、働いてみると、9時半～14時半か15時頃までで、 子供とどちらが先に家に着くか、猛ダッシュで帰るというかんじで、 14時に終わって、買い物寄って帰れると思っていた自分は甘かった・・というかんじでした。 また、仕事内容も多岐にわたり、社員がするような売り上げ関係のお金や書類作成なども 初日から教えられ、 メニューも常連が多いお店なので、お客様の要望に答え、細かく対応していて、 それをオーダーの機械に打ち込むのに一苦労しています。 （昔のように手書きなら楽なのですが） また、昔からあるお店で、そんなに繁盛している様子もなかったので、 いいかな～なんて思って面接に行ったのですが、 社員さんも驚くくらい、去年に比べて繁盛しているらしく、 どこかの口コミで評価があがったのか？？ めちゃくちゃ忙しくて、ベテランさんも泣きそうって話してます。 ただ、お店が狭いため、ランチタイムのパートは3人と決まっていて、 新人の私がいる日は、他の2人に負担が多くなるため、ピリピリした雰囲気にもなります。 そして、何よりも、一緒に働いているパートさんなんですが、 一人、ボス的な存在の方がいます。 きっとどこにでもそういう方はいる！と思ってはいるのですが、 私としては、お客様に迷惑をかけるよりかは、身内に迷惑をかけた方がマシだと思って、 常に確認をとって仕事をしています。 他の方は、忙しい中、教えて頂けるのですが、 そのボスの方は、「前、言った」「自分で考えて」など冷たく言われ、あとから小言を言われます。 他の方は困っていたらフォローして頂けますが、 ボスの方は意地悪するかのようにお客様に迷惑をかけても手を貸してはくれません。 一緒の日は苦痛です。 普段、フォローして下さる他のパートさんもボスがいるときは黙っています。 子供の帰ってくる時間ギリギリにタイムカードを押したあとに、 長々とアドバイスというか説教があり、 お店が落ち着き、こちらから「あがっていいですか？」と声をかけると「はっ？」と まるで悪いことをしてるかのような口調で言われたり・・・思わず私が時間間違えてる？って思ってしまいます。 それでも、すぐ辞めるのはよくないし、頑張ろうと思っていました。 そんな時、徒歩5分のとこに宅配ピザ屋があるのですが、そこのパート募集が目に入り、 今までピザ屋は若者の仕事だと思っていたので、眼中になかったのですが、 ネットでパート募集の情報を調べると、メイキングは50代中心との表記がありました。 間違ってる？本当に？と思いながら、とっても気になっています。 時間も11時～14時、週1日～で、学生・主婦・シニア募集とあります。 ピザ屋は、高校生の時にバイトをしたことがあり、メニューを覚えるのが大変で、 しかも今は、メニューもかなり多く、注文もパネルで同時操作ををしないといけないらしく（昔は手書き） 難しそうです。 今の和食屋のパートを投げ出すのはよくないと思いつつ、 どちらも覚えることが多いなら、早めに切り替えた方がいいかとも思っています。 慣れた頃に辞めるのはもったいない。 皆様の色々なご意見を参考にしたいと思っています。
円です。 そういう場合は私は海外キャッシングをつけるのは審査に通りませんか？ キャッシング機能を付けなければ審査には通りますか？ 色々みたんですが、三井住友visaカードがいいかなと思いました。 主人の会社は大手で収入は安定しています。主人は支払いなど(三井ではないですが)一度も遅れたりしたことはなく、借金などもありません。
歴２年、子供ありの現在専業主婦です。年末年始だけの短期バイトをする事になりました。 レジの応募で面接に行ったのですが 「君はサービスカウンターに行ってもらおうか」と言われ、そんなに深く考えず「はい」と答えてしまい、その事を家族に話したらサービスカウンターって色々聞かれるんじゃないの？大丈夫？と言われ、なんだか不安です。バイトが始まる前に、少しでも内容が分かれば参考になると思いまして。。 唯一の情報はラッピングはそんなに無いという事とです。 そして、私はベテラン主婦さんみたいに、お歳暮などのノシの事や冠婚葬祭などの行事に書く言葉などの常識をあまり知らなくて、いちいち親に聞いて書いてるくらいなので、お客さまに聞かれても(・・?)って感じになっちゃうのですが、そうゆう事も聞かれますかね？
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