1人で動く性質上、なかなか仕事を教えてもらえずミスをすれば聞かない方が悪いと叱責。件数だけ淡々と増えていきます。色んな制度、サービス、ルールを覚えるのは楽しいですが一人で抱え仕事を教えてもらえず責任ばかりの重圧に潰れそうです。 新人ケアマネなんてこんなものですか?
解決済み
り合う部分があるのでしょうか。 たとえば、ケアプランの作成はケアマネージャーの独占業務で社会福祉士はケアプランを作成できないのでしょうか? 国家資格である社会福祉士がケアマネージャーの職掌をカバーできるものならば、2つの資格試験を受験せずに済むと思うのですが・・・。
ームヘルパー2級の資格を持っており、介護老人保健施設で1年間半の間リハビリ助手として働いてきました.理学療法士の資格を得て,理学療法士として3年半さらに同じ施設で勤務しました.合わせると5年以上勤務していることになるのですが,この場合、ケアマネージャーの受験資格はあるのでしょうか?
業期間についてが良く分かりません。 転職もしており、それぞれ家庭の事情で勤務してない時期と月に数日の勤務のみの時期がしばらくありました。ネットで調べると5年で従業期間は1825日と記載されていますが、例えば普通に1年間勤務でしたら365日になると思いますが、数日勤務のみの月がある場合の計算はどうなるのでしょうか?ややこしくてすみません。詳しいことがご存知の方がいらっしゃれば教えていただきたいと思います。
回答終了
が入った点数になります。 という文面をよく見るのですが、 例えば介護支援分野で17点だった人が18点になったり、23点だった人が21点になったり実際の点数と変わるということでしょうか? それとも、前年度が合格点が18点だったから試験を作る段階で難しく作って16点が合格点になるようにするということでしょうか?
受けようと思います。ただ、日数が足りてません。なので見込みで出します。間に合うかどうかギリギリのラインです。そんな状況で受けるのもどうかとは思うのですが、職場の私へのイジメ意地悪嫌味放題のお局2人に知られずに受けて受かって見返したいんです。動機としてかなり不純ですかね、とにかく今のままじゃ悔しい。日数足りて受からないと口ばっかりになっちゃうけど。勉強も進んでは、ない…
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