。 今の給料は手取り15～20万で、ボーナスはありません。昇給もありません。家族手当てもありません。 どうでしょうか？厳しいですよね？ ちなみに、結婚を前提に付き合ってる彼女と、共働きでやっていくつもりです。 彼女は介護福祉士で、手取り15万でボーナスは年に2回あります。 この先、子供ができたとしてちゃんと生活できるか不安です。 職を変えるべきでしょうか？
解決済み
せてください。 ２０代後半、お恥ずかしながら結婚から２年半のいわゆるスピード離婚になります。 職場の同僚は同年代の方がおらず、殆どの人が親世代です。 そのため、娘のように可愛がってもらっています。 結婚が決まった時も、皆さんからお祝いを頂きました。 このお祝いなんですが、１人５００円を集めたもので少額の商品券でした。 頂いた時に代表の方から「お返しとかはしないでね。（私が）気を遣わなくていいようにあえて少額にしてるから。全員にお礼言ったらいいよ。」と言われました。 悩みましたが、この言葉を受けてお返しはせず、みなさん一人ひとりに直接お礼を言うだけにしました。 この時にお返しをしておけば良かったのですが、今になってこの事ですごく悩んでます。 せっかくお祝いして頂いたのに、離婚に至って申し訳ないというか・・ しかもお返ししていないので、モヤモヤしています。 お祝いして下さった方全員（親戚や友達）に申し訳ない気持ちはあるのですが、他にお祝いを頂いた方にはお返ししているので、この際チャラという事で割り切っています。 この場合、離婚した後も何もしなくて良いのでしょうか？ 私が気にし過ぎなのでしょうか？ 友人に相談したところ「その節はお祝いありがとうございました。残念ながら離婚に至りましたが、これからもよろしくお願いします」みたいな感じで、１人５００円程度のお菓子でも渡したらどうかと言われました。 金銭的にですが、これでチャラになるんじゃないかとの事です。 しかしながら、出来れば自分から離婚を公言したくないのも事実です。 親世代の噂話の渦中に自ら飛び込むのも嫌で・・ どうすれば良いのでしょうか？
いますが、奥さんからのモラハラが酷く心身共に不調をきたし休職に追い込まれました。 内容としては、 ・休 みをもらえたとしてもせいぜい月2〜3日、急な体調不良だと嫌味と罵倒の嵐、他の人が休むと私に八つ当たり ・腰巾着にはミスしたり遅刻魔でも容認、私が少しでも遅れたりミスをすると何度も掘り返され怒られる ・私の唯一の理解者であるご主人と喧嘩をすると「あの子の事はすぐ心配するくせに」「あの子とどこか行ってこれば良いじゃない」などと私の名前を出して嫌味を言う ・家業を手伝っている息子さんにご主人が叱責したりすると、「なんで誰かさんには何も言わないのよ」と聞こえよがしに言う ・歯医者に行きたいので少しだけ早めに帰りたいと事前に申し出ると、「今日は人がいないから忙しいんだけど。歯なんて一日放っておいても死なないじゃない。私なんてずっと病院に行けてない。他の人も色々予定あるけど毎日来てくれてるじゃん」と圧力をかけてくる…etc 酪農家は基本年中無休なので休みは自己申告制、勤務時間はシフト制になっています。ですが牛の頭数は増える一方で人員的に足りていないのが現状で、新しい人を雇う計画もまだ立ってないので忙しくて奥さんがいつもイライラ→一番若い私にとばっちりがくるという負のサイクルに陥っています。 奥さんは50代半ばで田舎の貧しい農家に生まれ、父親を早くに亡くし学校が終われば妹達の世話や農作業に終われ、学芸会で着る浴衣も買ってもらえないような生活だったそうです。高校も働きながら定時制に通い、19歳でご主人と出会い結婚、3人の息子を育てながら意地悪なお姑さんにはコキ使われ、現在に至るまで年中酪農の仕事をしています。 親や友人に相談した所、今まで苦労しすぎている人だから、まだ若くて、そこそこの家庭に生まれて習い事をしたり海外旅行に行けるあなたに対するやっかみではないか？と言います。(成人後は一人暮らしをして自分で生活しています) 確かに奥さんは、シングルマザーの人など苦労している人には優しいのですが裕福そうなおっとりした人達には冷たく当たります。 ご主人は娘が欲しかったみたいで私をとても可愛がってくださるのですが、それもあまり気に入らないようです。 了見が狭い人だと諦めるしかないのでしょうか？
に就きました。その新しい部署には私（20代）、女性（50代）男性（40代）の３人が入りました。３人で色々回って来た仕事の処理を各々でするのですが、男性が毎日同じ仕事内容なのに、毎回私に自分は何をどうしたらいいですかね〜とニヤニヤしながら聞いてきます。最初は分からないのかなと思い、親切丁寧に対応していましたが、もうすぐ一ヶ月経つのに、来た仕事を放棄して、私を待ち伏せしてこれどうやったらいいのかな〜ね〜などと言ってくるので気持ちが悪くり、もう一人の女性に相談した所、私に教わるのが好きでわざと待っていると聞きました。 私は結婚しており、その男性にも全く興味がなく、むしろとても気持ちが悪いです。簡単な仕事なので、もう一人でできるはずですし、私も同期であり、先輩でもなく、むしろ年下でその男性の面倒をみるのまっぴらごめんです。ですがその女性も面白がってわざと席を立ち、事務所に何度も私とその男性２人きりにしてきます。それも腹が立ちます。私はどう対応したら良いでしょうか。職場に３人しかいないので、本当に辛いです。 いいアドバイスをいただけたらどうかお願い申し上げます。
から派遣やパートで仕事をしています。 結婚前は、外回りの仕事をしていたし、事務所も男性が多かったので、 女性の多い職場に戸惑う場面もありますが、地道に仕事をしています。 ランチタイムを中心に、独身女性（２０代後半～３０代前半）によく 相談を持ちかけられます。 内容は、「どうしたら結婚相手を見つけることができる？」という内容が 一番多いです。 わたしは、ちょうど世間で「婚活」という言葉が言われ出す前に、 ダンナと出会ったため、いまの状況をよく知りません。 気の利いたアドバイスもできないまま、相手の話を聞くだけでランチタイムの 時間が終わってしまいます。 個人的に、おしゃべりをしながら仕事をするのは嫌いなので、話を振られても 一言程度返すだけで、うまく回避しています。 「結婚相手の見つけ方」なんて、わたしにはわかりません。 ただ、「わかりません。」ともなぜか言いづらいのです。 答えを知らないのに、話を聞くだけでいいのかなぁ、と最近になって疑問に 思うようになりました。 「聞くだけ」って、役にたってるうちに入りますか？
双極性障害 強迫性障害 加えてADHDぽい感じも多少ありで超マイペースなので美容業が本当に向いていなくて既に2社数ヶ月で退職している状態です 元々人見知りでなるべく人と関わりたく無い性格なのですが国家資格を取ったので勿体無いと思うのと周りからもそう言われることがあり美容業のまま転職をした感じです 今勤めている所が回転率重視のお店で条件を満たしてから正社員雇用になる流れで3月から始め未だアルバイトとして時給で働き毎日疲労感がものすごく今まで体は強かったのですが発熱したり急性胃炎になったり立て続けに体調を崩し憂鬱な気分になることも増えました 一方でお付き合いしている彼は大学を卒業して4月に仕事を始めたばかりで誠実で優しくて凄くしっかりとしている方です 同棲結婚等の話をした際に私について1度も正社員として働いた事がないのはちょっとなあ…と考えている様子でこのまま向いていないと思いながらタラタラ働くよりさっさと転職をし初めから正社員で採用してくれる会社に入りそこから意地で続け貯金した方が良いのではないかと思えてきたのですが、髪はブリーチしておりジェルネイルもしている為このまま続けたいし…他に何か出来る仕事も思いつかず皆様ならどうするか案を聞かせていただきたいです 長文乱文ですがよろしくお願いいたします
取得し、今年専門学校に入学後、6月の日商1級・7月の全経上級に合格しました。 9月から税理士試験の勉強を始め、来年の8月に簿記論・財務諸表論・消費税法を受験。 上手くいけば、翌年で相続税法と法人税法を受験、と計画しています。 そこで計画が順調に進む&私が20代で結婚&出産できる・・・という前提で相談させてください。 税理士1年目は基本給が19万程度、独立のための勉強代も込みという事情もあってこの金額という話を聞きました。 でも額面19万で80%が手元に残るとしても15万、1人暮らしをするとして(関西在住)家賃が6万…と色々逆算している間に不安になります。 何かに追われている生活が好きで、努力も苦ではありません。できる限り、努力に努力を積み重ねていけるところまで行きたいと思っています。 しかし、結婚をして選んだ相手が望んだり、収入面で余裕があれば喜んで3歩後ろに下がるつもりです。子供ができたとしても自分の積み重ねた努力や仕事への意欲よりもそちらを優先するでしょうから開業を目指すことはまずないと思います。(結婚できなかったときは別ですが... 高所得の税理士、というのはほぼ開業税理士(国税OB含む)だというのも存じています。 開業する気はありませんが、一般企業へ転職できないか？という道も考えています。 ・求人次第だからもっと沢山給料をくれる事務所に出会えるかも！ ・事務所を経て一般企業へ転職(たとえばクライアント先に)なら、できるだけいい大手にいかないと！(その方がクライアントも多いし、上流企業) ・例えばBIG4を目指すならOEICやSPIも勉強しないと・・・ ・勤務税理士のまま昇給を待つ→いつ身を引く、家庭を優先になるか分からない と、色々と考えが堂々巡りです。 今から5科目受かった先のことを考えるのは気が早いのは分かっていますが、どうかアドバイスや給与などの情報をください。 ・1年目で5科目合格者だと「良くて」どれくらい収入があるものなのでしょうか。 ・BIG4等の大手に就職というのはどれだけ大変なのでしょうか。 ・勤務税理士からの一般企業へステップアップとしての転職というのは難しいのでしょうか。 ・勤務税理士の年収の勤務年数による推移はどうなのでしょうか。
け者にされてるように思えます。職場には20代が1人、30代が2人います。私は19で話が合わないのはなんとな く分かってましたから私なりに仲良くなろうと努力したつもりです(私から話しかけたり、輪の中に入ったり)。 しかし、3人とも主婦＆子持ちなので大半が主婦の会話で中に入れません。3人で「うちの子が～」と話してます。私は結婚もしてないし、子供もいないので話すことがなく、ただ話にあわせて笑って頷いてます。 私の次に若い20代の人も主婦＆子持ちなので私のようにのけ者ではなくよく子供の話をしてます。 20代の人は年が近いので気にせず話せるかなと思いましたが、私と2人の時は話しますが、30代の人がいるとそっちで話してます。 私が仕事でバタバタしてる中、必ず話してます。仕事が終わってない時にです。 私に話しかけて来た時は、大半が注意です。仕事せず話して人の悪いとこを探してるみたいで不愉快です。 私がたわいもない話をしても、数分で終わり他は長時間。 おかしくないですか？ 主婦＆子持ちじゃなければ話すことがないのでしょうか？ 私は、要領が悪いし略した言い方されると理解出来ず迷惑かけてしまいました。でも、入社して2ヶ月1人でほとんどの仕事が出来るようになりました。まだ注意されますが、素直に聞きいれて改善してます。 でも、相変わらずのけ者です。 真面目にしてるのが馬鹿らしくなってきました。 親には少し話しました。 精神的に弱いので新しい仕事を探してます。 人間関係以外は待遇がいいので、すぐ辞めるとは決めれません。 甘えてるなどのキツイアドバイスはやめてください。私自身よく分かっています。 よろしくお願いします。
年の４月１日から知人の紹介でパート扱いとして郵便局で働くことになりました。２０代です。 その時点で色々詳しいことを聞けばよかったのですが、詳細がほとんどわからない状態なんです。 ちなみに時給で６６０円。 まだ始めのうちとはいえ、とてもハードです。研修も用意されていると聞いたので安心していたのですが 日程は未定で出勤したその日に窓口やらされました。 内心（態度に出てると思いますが）パニック状態で２日目終えました。 面接というか面談のときに聞いた話では徐々に上がっていくということでしたがこの点については全国で郵便局で働く正社員以外の皆さまは同じですか？正社員制度があるという話は聞きましたが、何年後ぐらいになれるものなのでしょうか？ したい仕事ではあるのですが今の状態のまま社会人として暮らしていくのには生活が苦しいです。 勤務も始めは週３なので月給が１０万いきません。 要するに パートが正社員になることって現実的に頻繁にあることなのか・・ということです。 現にベテランと呼ばれるおばさんはいつまでもパートのままなんです。 周りの状況によっては職を考え直したいと思うのでよろしくお願いします。
間違った判断で多くのお客様に迷惑を掛けたので出勤前の社員が数人居ましたが人気のない場所ではなく事務所で叱りました。 (誰も居なくなるので持ち場から遠くの倉庫には行けず) その時ははい。分かりました。って言うだけで終わりました。 またこのことについては店長にも報告はしていたので、日を改めて店長から部下に話をしたところ、私の叱った内容より他の社員がいる前で叱られた事にへこんだと言っていたそうです。その事については店長にはそうせざる負えない状況だったことを説明したところ分かっていただけてます。 それから行く日か経ち先日他の社員から部下がこのことについて話をしてきたのですがということで私に話をしてくれました。あの日叱られたことについてはなんとも思ってないけど、性格が不一致なんですよというふうに軽いノリで話しており反省した様子は無かったそうです。 話してくれた人はその時事務所にいた社員の1人です。 部下は普段から業務を教える時も、なるほどですねー。やふんふん。という相槌をしたり、シフト制なのでいる人によっては今日は先輩2人いるんで俺はアルバイト気分でやれますわ。 とか、仕事をしないで事務所で雑談したりしてベテランの社員が気づいてやっていても知らぬ存ぜぬというかんじです。 身だしなみも、会社のルールで結婚指輪は既婚者以外しないようにと言われているにも関わらずしていたり(私が3度注意して他のスタッフも3度注意しても直らず) 部下の歳は20歳。高卒で1度別の会社に入り退職し、今年の春に中途社員で入って2週間の研修を終えて私のいる店にきています。 ある程度社会人経験があるはずなのですが、請求書を郵送で送って欲しいと取引先に頼まれたそうなのですが宛名の書き方、切手の貼り方、出し方さえも知りませんでした。 もちろん研修は本配属に向けて行われるのでそんなことを教えてくれることは1ミリもありません 会社は学校ではありません。店長は色々言っていかないと分からないと思うから気づいたら言ってあげてというのですが人が少ない中 で手取り足取り教える暇はなく、また先述に、述べた通り性格の不一致とかよく分からない理由で叱った私が悪いみたいな態度をとる部下に対して私の労力や時間を割くことが果たして良い結果に繋がるのか、むしろ無駄になるんではないかと言うのが本音です。 立場とかなく平等な立ち位置であれば関わりたくないのですが立場上関わらざる負えません。 こういう部下は初めてでどう接していけばいいのか分からず困っています。 経験した！似たような事あったという方アドバイスを頂けたら幸いです。
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