「ダブルワーク 社会保険」を含む質問（12ページ目）

「マイナンバー制度、アルバイトの掛け持ち、ダブルワーク、社会保険に関して。」 詳しい方お答えいただけないでしょうか。私は現在A社で週4日、1週間に30時間

しい方お答えいただけないでしょうか。私は現在A社で週4日、1週間に30時間を超えない程度でアルバイトをしています。 国民健康保険と国民年金に加入しています。確定申告をして住民税は自分で納付しています。 生活のため、B社で週2～3日、1週間に9時間～15時間ほどアルバイトを始めたいと思っています。 しかし、面接で、「A社で社会保険に加入していないと契約できない。」と言われました。 B社の主張は「複数の職場での1週間の勤務時間の合計が40時間を超える場合は、いずれかの職場で社会保険に加入していないといけない。今まではそれぞれの職場で社会保険に入る必要のない勤務時間、日数だったら大丈夫だが、マイナンバー制度により今後はそれができなくなる。1週間の勤務時間が40時間を超える可能性があるとわかっていながら採用をしたら、後から採用したほうが罰則を受ける。この罰則は過去2年間に遡り行われる。」ということです。 私はA社の人事担当者にお願いし、社会保険労務士の方にこの件について確認してもらいました。 社労士の方は、私の場合「それぞれの職場で社会保険に入る基準を満たしていなければ加入の必要はない。」と仰っていました。 その旨をB社に伝えましたが、やはり社会保険に入る必要があるということで、採用されませんでした。 質問1 複数の職場での勤務時間の合計が40時間を超える場合は、いずれかの職場で「社会保険」に加入していないといけないのでしょうか。どの職場でもアルバイトとしての勤務です。国民健康保険と国民年金に加入しています。確定申告をして住民税は自分で納付しています。 質問2 現在は大丈夫でもマイナンバー制度により、今後質問1のような状況になる可能性がかなり高いのでしょうか。 質問3 もしその場合、例えば4社で1週間にそれぞれ10時間ずつアルバイトをして生計を立てている人の場合はどの会社の社会保険に入る必要があるのでしょうか。 過去の質問など探してみましたが、私のようなケースがありませんでしたので質問いたしました。 詳しい方、ご回答して頂けないでしょうか。 よろしくお願いいたします。

派遣時の複数勤務者（ダブルワーク）の社会保険適用について。 ある労働者が、週の前半はＡ社に、週の後半はＢ社に雇用されており、 それぞれの会社での労働時間（...

半はＡ社に、週の後半はＢ社に雇用されており、 それぞれの会社での労働時間（日数）が正社員の3/4未満の場合、 Ａ社もＢ社も社会保険の加入義務が発生しないはずですが、 Ｂ社がＡ社に当該労働者を派遣した場合でも社会保険の加入義務は発生しないのでしょうか？

社会保険加入アルバイトです。 近々ダブルワークをしようと思っております。 効率的に働きたいのですが収入の壁とはいくらなのでしょうか？

に働きたいのですが収入の壁とはいくらなのでしょうか？

ダブルワークでの質問です。 今までは扶養内、掛け持ちで合計90万円稼いでいました。来年度は交通費込み各60万円ずつ、合計120万円程稼ぎたいのですが、所得...

。来年度は交通費込み各60万円ずつ、合計120万円程稼ぎたいのですが、所得税住民税他どんなデメリットがあるのでしょうか？

ダブルワークやバイト掛け持ちの場合社会保険はどうなりますか？

ダブルワークの働き方について教えて下さい。 A社で、扶養内パートの契約で勤務中です。(103万以下) B社で、ダブルワークOKという事で内定をいただきまし

す。(103万以下) B社で、ダブルワークOKという事で内定をいただきました。(年収約60万円程) 現在は、主人の扶養に入っております。 ダブルワークを始めると、来年度以降は、主人の扶養から外れて働く事になると思います。 A社でも社会保険に加入せずに、B社でも社会保険に加入しない事になる場合、税金の支払いがどうなるのかについて教えてください。 ダブルワークをするのが初めてのため、分からない事が多く、どのような働き方がいいのか、アドバイスを教えていただけたらありがたいです。 どうぞよろしくお願い致します。

ダブルワークの扶養内について 現在ダブルワークをしています。 扶養内パートです。 例えば A社で月収79000円ぐらい B社で月収25000円ぐらい こ...

例えば A社で月収79000円ぐらい B社で月収25000円ぐらい この場合どちらも88000円を超えてはいませんが 年間の収入は103万を超えてしまいます。 103万を超えた時点で来年度の住民税を払うことになりますか？ 調べていた時にどちらも88000円超えていなければ社会保険に入らなくていい 130万までなら扶養内で大丈夫 と見たのですが ダブルワークで103万超えた場合 私の住民税、所得税が変わるのか 夫側にもデメリットはあるのか教えてほしいです。

アルバイトでダブルワークをする時は最初のバイト先に申告しないとダメですか？ 最初のバイト先はダブルワークokで週20時間未満のため社会保険にも加入してません

のバイト先はダブルワークokで週20時間未満のため社会保険にも加入してません ダブルワーク先も週20時間未満に抑えるつもりです

親の扶養に入り、ダブルワークしています。 片方が社会保険の加入条件満たしてないので入っていませんがもう一方で社会保険に入っている場合、 103万円を超えたら

で入っていませんがもう一方で社会保険に入っている場合、 103万円を超えたら増える負担は何でどの程度増えますか。 教えてください。 また、そもそも雇用保険や社会保険は条件を満たしていなければ入らなくても大丈夫ですか。

ダブルワークしています。今月、社会保険に入っている方の会社でいつもより沢山働こうと思ったら、私は120時間以内しか働けないと言われました。いつもは120時間

と思ったら、私は120時間以内しか働けないと言われました。いつもは120時間超える事が無かったので、そんな 契約になってる事を全く知りませんでした。社会保険の関係で私は88時間以上、120時間未満で働かないといけないそうですが、まずその制度？の事が全く分からないし、今まで何の説明も聞いてないです。コレって皆知ってるレベルの事なのですか？知らない私が悪いのですか？