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労働基準監督署へ相談したが納得いかなかった。 っていう方々、居ますでしょうか。 自分はそうです。 お聞かせ下さ…

労働基準監督署へ相談したが納得いかなかった。 っていう方々、居ますでしょうか。 自分はそうです。 お聞かせ下さい。

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    労働基準監督官が話してました。 「我々は、労働者の味方ではない」と。 勿論、事業主の味方でもありません。 労働基準監督署は、労働基準法その他の関係法令が遵守されているかを監督する官庁です。 ですから、相談を受けた監督官は、労働者の味方にならず中立的な立場で聞くようにしています。 労働者は、とかく被害者然として相談に行くことが多いのです。 一例ですが、昇進だとか賞与だとか配置転換だとかに差別的な待遇が有ったとしても、法律に違反していなければ動けないのです。 最低賃金違反だとか、残業代の不払いのように、明らかな法令違反であれば直ぐに動きます。 監督署の対応に納得がいかない場合には、都道府県の労働局に相談されることをお勧め致します。

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