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リストラ(整理解雇)、解雇はする会社側が悪いですか?それともされる従業員が悪いですか? どちらですか?

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    整理解雇の前提で、退職金等の割増を条件とした希望退職の募集がありますね。労働者にとっては起業のチャンスですよ。このチャンスを逃した従業員が悪いのでしょう。 幸運の女神には前髪しかないと言われていますので。

    なるほど:1

  • 経営者の責任です。 会社ではなく経営者の失敗です。

  • 敢えてどちらかの責任にするなら、 懲戒解雇→何らかの違反をやらかしたので従業員が悪い 整理解雇→経営上のミスをやらかしたので会社が悪い

  • 徳川吉宗が、大奥の改革する時に、女性としてきれいな人から去ってもらったと言う。。。 会社をリストラされるときも、こいつなら他でもやっていけるだろう という人から声をかけていることも考えられます。

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    なるほど:1

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