退職理由に行き詰ってます・・・

Question

退職理由に行き詰ってます・・・現在転職活動中で、退職理由に行き詰っています。
アドバイス頂けたら幸いです。

大学卒業後、接客業（5年以上）を経験し、
その後は他業界の小売業界の運営開発（約半年）を行いました。
現在は再度接客（1社目とは他業種）をやりたいと思い、転職活動中です。

この場合の退職理由を考えているのですが、退職理由に一貫性がなく、考えがまとまりません。
1社目の退職理由は、今までの接客業務を通して運営、開発に携わりたい・・・という理由でうまく行きましたが、2社目の退職理由は、ストレス、パワハラによる体調不良が原因です。

客観的に見ても、
・2社目の退職の前になぜ部署移動を希望しなかったのか。
・なぜ、また接客業をしたいと考えているのか。
・2社目の在籍期間が短い。
・接客業→運営開発→接客業・・・？？？？？一貫性がないって感じですよね。。。

現在、完全に行き詰って、明後日の面接に向けてテンパってます。
どなたか、アドバイスお願いします。

Answer 1

・2社目の退職の前になぜ部署移動を希望しなかったのか。

入社半年では、部署異動を希望できなかった。

・なぜ、また接客業をしたいと考えているのか。

裏方を経験してわかったが、私は現場の人間のようだ。

・2社目の在籍期間が短い。

適性が無いところに長居は無用と思って。

・接客業→運営開発→接客業・・・？？？？？一貫性がないって感じですよね。。。

上記のとおり。

いかがですか？