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  • 解決済み

アルバイトの有給消化について質問です。

バイトを辞める前に残っている有給を消化したいと思うのですが、有給というのは本社側から直接支払われるのでしょうか?それとも店舗の人件費として、店舗側の支出になるのでしょうか? 最近、店舗の売上が下がっており、店長が頭を抱えている状況です。人件費を削るため、アルバイトのシフトを減らし店長が無給出勤しているほど。そんな中で、有給消化してしまうと迷惑なのではと思い今回の質問に至りました。 3年8ヶ月ほどその店舗でアルバイトをしているので、気にせず消化するという訳にも… ご回答宜しくお願い致します。

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130閲覧

1153011735さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    結論から言うと有給の際に発生するお給料も全て人件費中に含まれています。基本的に本社から降りてくることはありません。

    ありがとう:1

    c50895e8aさん

  • 給与を店舗からもらっているなら店舗、本社からもらっているなら本社でしょう。 店舗の経営状態を心配するとは素晴らしいバイトさんですね。私なら全て消化して辞めると思います。自分の生活や娯楽のために働いてるんですから権利があるものはちゃんと貰います。

    なるほど:1

    そうだね:1

    ありがとう:2

    hiu********さん

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