まずは合格おめでとう。 私も子供も地方公務員行政職だけど、そんなこと気にしなかった。 最終合格=採用で。 それよりも、採用までに問題をおこさないことが大切。 採用になった後も、6か月間は条件付き採用になるので、通常、6か月間は公用車の運転はさせません。 事故を起こしても困るしね。 公用車の例ではないけど、この間にちょっとあって、巻き添えのような形で気の毒だったけど、条件付き採用期間が延長された例はみたことがある。 過度に気にしないで、いい子に暮らして最後の学生生活を楽しもう笑
2025/11/19 10:09
rbc********さん
法律上は採用候補者を決めるのがいわゆる公務員試験です。 市役所や県庁に最終合格するとこれに載ります。 あくまで採用試験は採用する候補者を決めるだけなので最終合格=採用ではありません。 最終合格後に採用権者(首長など)が人事委員会等に名簿の請求をします。そこから採用者が決定するわけです。 とは言え市長や知事等が直接そんなことするわけではありません。首長も暇ではないので。その権限を与えられた部署がこれを採用権者名で行います。 自治体によっては最終合格後に採用権者との面談がある場合もあります。 法律上の意味を書きましたが、次に実際について書きます。 概ねどこの自治体でも本人の辞退を除いて最終合格=採用と考えて差し支えはありません。 最終合格後はしばらく連絡が来ないので不安に思うでしょうけれど、気長に待ってみてください。
2025/11/16 05:35
mtf********さん
一般論ですよね? 地方の名簿記載=ほぼ間違いなく採用です。 採用にならなかった方々は、少し特殊な方々となります。 有名な例ですと、2つです。 ・重大な経歴職歴等の詐称や偽称。 代表例が、裁判沙汰にまでしたAさん。 一般人からしても、内容を見る限り妥当な事象でした。 ・公務員になるに相応しくない行為。 入庁まで反社のお店で働いていたBさん。 反社組織の従業員+脱税+風営法違反諸々。 これまた、妥当でした。 要は、なにかやらかさない(やらかしていない)限り、普通に採用されますよ。 一般常識からしてあり得ない事をする人は、毎年います。 あなた様も公務員になれば、近隣の噂が聞こえてきますよ。
2025/11/13 23:21
そうだね:1
cyo********さん
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