解決済み
本人の体験談として大学時代にタンザニアに行った経験を、就職の面接で話すと受けが良かったそうです。 民間企業であれば、そういった経験が重視されるのは理解できますが、公務員って本来「努力すれば誰でも目指せる、公平な職業」だと思っていました。正直、サークルや留学、旅行やボランティアは、時間やお金に余裕がないとできないと思います。自分は家庭の事情で、大学時代はずっと勉強とアルバイト中心です。 そういう自分にとって、「いろんな経験をしてきた人が良い」と言われると、「経済的に余裕のある人が有利ってことなのか?」とモヤモヤしてしまいます。 皆さんはこういう考え方についてどう思いますか? 同じように感じたことがある方、あるいは違う視点からでも構いません。いろんな意見を聞かせてください。
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色んな経験の中には、バイトで自分の生活費を稼いだ話も入ると思いますよ。 家族の生活も支えたなら、それも入ると思います。 家族の介護をしたなら、それも入ると思います。 その遊び歩いた(笑)公務員のイメージするバイトは、遊ぶ金を稼ぐだけの話です。 一般的な大学生が経験していないエピソードを持っているならば、前向きな表現で語ってアピールすれば良いだけです。 思考回路を変えた方が良いと思いました。 そういうアピールの仕方で、大手民間企業の内定を貰う人もいますよ。 稀な経験を自分でアピールできずに、マイナスオーラが出てるなと残念なので、変わってほしいなと思います。
なるほど:1
就職説明会での「いろんな経験をした人」という発言にモヤモヤする気持ちは理解できます。 公務員試験では、確かに筆記試験は公平性が重視されますが、面接では人物像も評価されます。ただ、「経験の多様性」は必ずしも海外旅行や留学だけを意味するものではありません。 あなたの「勉強とアルバイト中心」の経験も十分価値があります: ・アルバイトで培った責任感や対人スキル ・家庭の事情がある中での時間管理能力 ・限られた環境での工夫や努力 面接では、あなた自身の経験から学んだこと、成長したことを伝えることが大切です。「どんな環境でも最大限努力できる姿勢」「限られた条件の中で工夫した経験」などは、公務員として必要な資質を示す強みになります。 説明会の発言は一例に過ぎず、多様な背景を持つ人材が公務員として活躍しています。自分の経験を前向きに捉え直し、その中から得た学びや強みをアピールしていくことをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
公務員の就職説明会で多様な経験が重視される背景には、幅広い視野や柔軟な対応力が求められる職務があるからです。しかし、経済的な制約でそうした経験が難しい場合もあります。勉強やアルバイトを通じて得たスキルや忍耐力も重要です。自分の経験をどう活かせるかを考え、面接でアピールすることが大切です。 参考にした回答 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1095194440 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1124655751 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10313491025 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12276594922 https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14301804759 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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