飲食店でバイトしている大学生です。

Question

飲食店でバイトしている大学生です。103万の壁を越えないために頑張ってシフト調節をしているつもりなのですが、シフトを出しているのですがその通りになってないです。土曜日は休みにして欲しいって言ってるのに8時から21時に入れられていたり、それが土日の2連勤で、月曜日は全休なので10時から23時に入れられたりとやりたい放題な気がしています。稼げるのは嬉しいですが12月のシフトだけで15万を超える予定です。
以前、店長にここは休みたいっと話はしたのですが「ここは人がいないから無理」と言われました。
絶対に103万を超えたらダメと親にきつく言われているので何とかしたいのですがどうすればいいのでしょうか。時給はいいので辞めたくはないのですが…。

Answer 1

・『親から扶養を考えてくれない職場なら
もう辞めなさいと怒られた』みたいに親を盾にする。
(じゃあもう辞めていいよと言われればそれまでですが)

・そもそも今の働き方
(『土日は全て出勤』や『8時間を超える勤務』等)が
自分が面接時に伝えた条件や契約内容に反するなら
シフトの希望どうこうの話の前に
最初の約束と違いますよね？という点を主張する。

Answer 2

まず12月の働いた分のお給料はいつもらえるかです
締め日と支給日の関係を考えてください
すなわち、この１２月の分がいつもらえるのか？です
１２月に働いた分は１月にもらえるならば今年の所得には入りませんので別に問題ないです、
まず、しっかり締め日と支給日を確認して１２月にもらえる金額を算定してその後今年の１月の給料から１２月の給料までで１０３万円を超えないのか？を調べましょう。調べて超えるならば１２月の給料に入る時間を少なくしてもらうしかないです
締め日以降は来年の勘定ですからそれは来年中に調整すればいいだけです
ま～無茶苦茶なシフトを強要ですから、時給だけを考えずに親御さんと相談しましょう