正直に答えてください。退職するとき何ヶ月前(何週間前)に言いましたか？ 質問者は2週間前に言ってそそくさやめちゃっ…

Question

正直に答えてください。退職するとき何ヶ月前(何週間前)に言いましたか？

質問者は2週間前に言ってそそくさやめちゃったことあります…そのなかで有休消化もしました…もう、むりすぎて。。どうしようもない人間でございます。

Answer 1

法律では最低でも2週間前となっていますので問題ないです！

私は1年以上勤務した会社は最低でも2ヵ月前に申告していますが、最短で辞めた会社は入社した翌日です！笑
本当にひどい会社で、翌日電話で退職を伝えました！

なんでも早い方がいいです。
会社のため～なんて思って無理しても、あなたの人生を会社は助けてはくれませんので！

Answer 2

入社3日目で無理確定
でも気付かず頑張ってしまい
結果、此方に落ち度も無いのに欠勤ガチに
その分の給与引きますが悪しからず的態度

なので普通に体調悪ければ欠勤してました

退職は諸々弊害が生じるレベルになったので
2週間前ですね

雇用契約書では2ヶ月前に退職申し出とか記載あったけど
まぁ律儀にソレに沿う義理はなく寧ろ散々でした
って意味も含めて
しかし違法じゃなく此方に落ち度は無いので
駄目人間とは思わないですｗ

Answer 3

自分は大病になってしまったので、会社としては切りたい。でも、仕掛があって引き継ぎなど大変だったので、入院手術で傷病休暇、有給休暇を使い、引き継ぎ後、休職期間(1年半)満了で退職しました。