障害者雇用で働いていますが、仕事内容がキツイのと給料が安いのもあって、長く働きたいと思いません。この場合早く辞めた方がよ…

Question

障害者雇用で働いていますが、仕事内容がキツイのと給料が安いのもあって、長く働きたいと思いません。この場合早く辞めた方がよろしいですか？

補足

精神障害者です。

Answer 1

早くやめた方が良いと思います
私も障害者雇用で働こうと思ってますが、もし続けられそうになかったらすぐ辞めようと思ってます
トラウマになったら、次にも繋げにくくなるので、やめた方が良いと思います

Answer 2

障害者雇用での仕事内容が過酷で給料が低いことは大変な状況だと思います。しかし、早く辞めるかどうかは慎重に検討する必要があります。

・現在の職場を辞めた場合、次の就職先が見つかるかどうかを確認する
・障害者雇用の制度を利用して、より良い条件の職場に移ることも検討する
・現在の職場で改善を求めることも選択肢の一つです。上司や人事部門に状況を説明し、作業負荷の軽減や給与アップの交渉をすることができます

状況を総合的に判断し、次の就職先が見つかるか、現在の職場で改善の余地があるかを検討した上で、辞めるかどうかを決めることをおすすめします。早急に決断する必要はありませんので、じっくり検討されることをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。