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色々と相談させてください。 現在31歳で9歳と2歳の子供がいる一人親世帯です。 2月29日、突然職場から3月末までで…
色々と相談させてください。 現在31歳で9歳と2歳の子供がいる一人親世帯です。 2月29日、突然職場から3月末までで 更新無しと突きつけられ、理由は 人員削減の為で、更新しない理由を決めるのに私が、子供が小さいということもあり お熱などでの当日欠勤がありまして 子供の事でのお休みなので、仕方ないのですが 判断基準がそれしかないので、今回は 退職してもらうと言うことでした。 納得は行きませんでしたが、当日欠勤が あるのは間違いないので、諦めました。 そこまでは、また次の仕事探さなきゃなと 思っていたのですが、勤務地や時間帯など 全然条件に合うところがなくて 決まっておらず、面接や電話をする 毎日だったのですが、そうやっている内に それがストレスになってしまったのか 毎日のように頭痛、吐き気、寒気、めまい などの症状が現れるようになりました。 ですが、ひとり親なので私が働かないと 子供たちに影響がでるので、ダメだ！と 思い、土曜日も働くなど条件の幅を広げて この仕事いいかも！という所が見つかりました すぐに電話して、やっと面談まで漕ぎつけました なのですが、その面談時に担当者と色々あり 嫌なことばかり言われました。 保育園に休職中と申請していて 期限が今月末までなので、早く働きたいと 焦っている気持ちを出すと、焦ってるのは わかるけどそんな焦ってる素振りするから ほかのとこで断られてるんじゃないの？ ってか離婚したのはいつなの？と 仕事に関係の無いことを言われ、意味不明すぎて 涙が出ました、そうするとちょっと精神的に 変になってるんじゃない？と言われ その時は、もうはいはいと聞くことしか出来ず 帰宅しましたが、色々考えた結果、あの担当者の所で働くのは絶対無理だと思い、お断りしました。 その日から体調が悪化してしまい 毎日毎日押しつぶされそうで、泣いています。 正直もう、しんどいです。 そんな中でも保育園を退園させると 次の仕事が出来ないと思い、オンラインで面接を 受けたのですが、面接中も謎の冷や汗、吐き気、めまい と症状が現れました、、、 知り合いに相談すると 病院に行った方がいいよと言われたのですが まだ行けず戦っております。 保育園の件は 傷病申請で保育園に預けれるケースが あると聞いたのですが、今月末に保育園が 就労証明書を出さないと退園になってしまいます。 その場合、もし私が病院に行って 何かしらの診断を貰えた場合、すぐに 審査してもらい保育園継続は可能なのでしょうか？ 何もかも上手くいかず毎日 しんどいです。 回答よろしくお願いいたします。
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