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頭痛が理由で会社休むのっておかしいですか? 母親に頭痛で休んだって言ったらあかんやろ、ズル休みバレバレやでと言われまし…

頭痛が理由で会社休むのっておかしいですか? 母親に頭痛で休んだって言ったらあかんやろ、ズル休みバレバレやでと言われました。 自分自身研修中の身なので、そう思われていたら怖いです。それと、上司に病院に行っておいでと言われました、頭痛がひどいのは確かですが薬でましになる程度だと思います。 この場合病院に行き領収書を提出した方が良いですか?

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回答(9件)

  • そうですね。一般的に頭痛で会社を休む人は少ないと思いますね。そして頭痛が治ったら出勤するというくらいの感覚ではないでしょうか。耐えがたい頭痛と言うのもありますので一応病院に行って診てもらいその結果を報告するのが良いのではないですか。領収書は一応持っておきましょう。いざとなれば出せば良い程度だと思います。何故治ったら出勤するのかと言えば、それは責任ある仕事をされているのでば途中からでもその仕事に責任を持ってあたるという意味です。普通は誰かが貴方の代わりをしなくてはならないわけです。それが仕事に対する責任であり義務ですね。社会人としてのケジメは付けておいた方がよろしいでしょう。

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  • 頭痛の度合いにもよります。 軽い頭痛程度なら頭痛薬で治ります。 いつもと違う頭痛なら大病の可能性があるので、病院に行った方が良い。 27歳で、昨日元気だった人がくも膜下出血で亡くなった人がいます。人はいつ大病になってるか分からないので、病院に行くべきだと思います。

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    なるほど:1

  • まず会社に電話して、病院に行くから遅れるという旨を伝えてください。そして病院で何かしらの病気だと分かれば、診断書の写メでも送っとけば大丈夫でしょう。

  • おかしいとは思いませんが、 本当に痛いと思うなら内科ではなく脳外科等へ行くべきです。 この場合も市販の頭痛薬・鎮痛薬を飲んでも痛いと言う事ですので、 しっかりと病院へ行くべきかと思います。 ただ、多くの頭痛、自己判断の偏頭痛と思われる原因は肩こりです。 肩こりからくる脳への血液・酸素の供給不足です。 恐らく枕があっているかや肩周りの運動などで解消されます。

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